サービス提供責任者/トライアル雇用併用
有限会社 ひかりケアサービス
求人番号:13120-08791951
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:4月24日(40日前)
- 応募期限:6月30日(あと27日)
求人の概要
- 職種
- サービス提供責任者/トライアル雇用併用
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- *訪問介護所のサービス提供責任者としての管理業務全般。
*ケアマネージャーおよび訪問介護員・ご利用者様とそのご家族と
の連絡・調整、サービス担当者会議への参加、介護保険上の書類
作成、訪問介護員としての訪問介護サービスの提供
*その他、事務所内雑務などを行っていただきます。
・研修体制がありますので、ブランクがあってもご安心ください。
変更の範囲:無し - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護の経験
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
必須
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3か月(トライアル:3ヶ月))
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒124-0006
東京都葛飾区堀切2-33-3 林コーポ102バイク通勤可能 - 最寄り駅
- 京成線 堀切菖蒲園駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
290,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 270,000円〜350,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜50,000円
処遇改善手当10,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3.00%〜5.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 26日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 10時00分〜19時00分
8時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 - 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 基本土日休み。緊急時やシフトが埋まらない時に土日の臨時対応を
お願いする時があります。※時間外労働にて対応。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
社内独自の棒給表を作成し、職務等級を設定。職務(役割)に応じ
て基本給を決定。 - 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)外なら可
- 会社の特長
- お客様本位を第一に、あらゆるニーズに対応できるサービスを提出
する事で、自立した生活をサポートします。20代~70代の方ま
で、幅広い年齢が活躍しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール,その他
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒124-0006
東京都葛飾区堀切2-33-3 林コーポ102 - 最寄り駅
- 京成線 堀切菖蒲園駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書,職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証の写し
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参ください)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
座間 俊平 - 電話番号
- 03-3697-1202
- FAX
- 03-3697-1212
- Eメール
- care_hikari@jb4.so-net.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 土曜日の紹介連絡・面接:可
制服貸与:なし
*トライアル雇用併用求人(直接面接)
★★★★★お知らせ★★★★★
※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。応募の際は面
接日程調整のためお近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状
を受けてご応募ください。
(オンライン自主応募時は紹介状は不要です。)
#23区
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 墨田公共職業安定所(ハローワーク墨田)
会社情報
- 会社名
有限会社 ひかりケアサービス - 代表者名
- 代表取締役:座間 俊平
- 会社所在地
- 〒124-0006 東京都葛飾区堀切2-33-3 林コーポ102
- 従業員数
-
- 企業全体
- 12人
- 就業場所
- 12人(うち女性:11人、パート:10人)
- 設立
- 平成元年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 介護保険法における居宅介護支援事業所
訪問介護事務所の運営、障がい者総合支援法における居宅介護、重
度訪問介護 - メッセージ
- 業務拡大につき サービス提供責任者の募集をしています
~資格を生かしたお仕事を始めてみませんか?~
経験・未経験問わず募集しております!
ケアひかり訪問介護は、平均在籍年数が長く、とても雰囲気のよい
職場です。ベテランスタッフが多いので、フォロー体制も充実して
おります。
基礎からしっかりとサービス手順まで教育をしますので、安心して
働き続ける事ができます。
資格取得の福利厚生制度もありますので、キャリアアップのお手伝
いも会社を上げて取り組んでおります。
スタッフと協力しあうことで、休暇を柔軟に取ることが可能です!
努力と気持ちがあれば、役割を広げる準備をしておりますので、キ
ャリアアップができます!
年齢不問!ブランクのある方も経験が浅い方もあなたらしく活躍で
きる環境で一から始めてみませんか?
ご応募お待ちしております - 事業所番号
- 1312-618837-8
- 法人番号
- 5011802006229
- ホームページ
- http://hp.kaipoke.biz/fzg/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は墨田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13120-08791951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「有限会社 ひかりケアサービス」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の墨田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。