職種

ケアマネジャー／未経験者対象／曳舟／たんぽぽ支援センター

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

ご自宅で介護を受けている方の相談援助やケアプラン作成などケア
マネジメント業務全般を行います。
業務内容は一から丁寧にお教えします。
新規の初回訪問は必ず同行し、ご自身のペースに合わせてお仕事を
配分しますのでご安心ください。
また、近隣にお住いのご利用者様が多いため、移動距離も短く訪問
することができます。
特定事業所加算を取得しており、毎週カンファレンスを開催し、情
報共有の場を設けている他、ＬＩＮＥＷＯＲＫＳにて、法人内の別
の事業所とのコミュニケーションも円滑に行える環境を整えるなど
できるだけペーパーレス化し業務負担を減らしています。
【変更範囲：変更なし】

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

必要なPCスキル

Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が７０歳のため

試用期間

あり（２か月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒131-0044
東京都墨田区文花３－１４－４　本所ＫＳビル２Ｆ
　たんぽぽ支援センター（居宅介護支援事業所）

最寄り駅

京成　曳舟駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

275,000円〜275,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当

住宅手当15,000円〜15,000円
資格手当50,000円〜50,000円
居住支援特別手当10,000円〜10,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

未経験者の場合は、上記金額よりスタートとなりますが
能力により昇給あります。
ご本人の努力次第でキャリアアップできます。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年1回

賞与金額

100,000円〜100,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限なし）

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

15日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

当月

支給日

25日

就業時間

就業時間

9時00分〜18時00分

8時00分〜20時00分の時間の間の8時間

特記事項

会社承認の上、８：００～２０：００の間で、８時間の勤務可能。
休憩時間は１時間です。
上記以外の時間、テレワークについては、都度要相談。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.0日

休憩時間

60分

休日

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

４週８休／夏季休暇３日／年末年始６日／休日出勤の場合有り（振
替休日対応）

週休二日

毎週

年間休日数

113日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（業務災害保険）

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律70歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限75歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限75歳まで）

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度あり

福利厚生の内容

公共交通機関を使用して区外から通う訪問介護員および居宅介護
支援専門員が使用する自転車については会社より貸し出しし、
修理費等も会社が負担。
訪問介護員（社員・常勤パート）、居宅介護支援専門員が、個人の
自転車を使用される場合は毎年メンテナンス費用として年間
６０００円支給。
区外からの自転車通勤者にも年間６０００円支給。
登録ヘルパーについては、仕事中のパンク修理のみ会社負担。
インフルエンザ予防接種費用補助あり。
毎年１回健康診断実施。
普通・上級救命講習受講料補助あり。
各種、業務に必要な研修費用及び交通費補助あり。
訪問介護員および居宅介護支援専門員には会社よりスマートフォン
貸与。
ロッカールーム、シューズボックス完備。
社内のネットワーク環境は整っており、ＺＯＯＭ研修参加時の支援
準備のお手伝いも可能です。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

毎月１回開催。各事業で対応。
事業継続計画（ＢＣＰ）、感染症および食中毒、
利用者のプライバシー保護、法令順守、
認知症ケア、マナー・接遇その他。
他外部研修にて、喀痰吸引研修、同行援護研修等、
必要時実施。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

換気扇設置あり

会社の特長

介護事業７０年以上の実績があり、地域密着の信頼を得ている会社
です。各事業では仲間同士のコミュニケーションを意識した職場環
境を重要視しています。

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒131-0044
東京都墨田区文花３－１４－４　本所ＫＳビル

最寄り駅

京成　曳舟駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒131-0044
東京都墨田区文花３－１４－４　本所ＫＳビル

応募書類の返却

あり

担当者

課係名、役職名

管理者

担当者

奥薗・藤田（採用担当）（オクゾノ・フジタ）

電話番号

03-5655-2580（内線：21）

FAX

03-5655-2581

特記事項

土曜日の面接可能。
昇給・賞与は会社業績による。完全週休二日制。
子育て中や介護中の方も相談に乗ります。介護休業取得実績あり。
有給休暇の取得率も高く、プライベートの時間も大切にできます。
担当の利用者様宅へは徒歩又は自転車移動が基本となります。
個人の自転車を使用される場合はメンテナンス費一部補助あり。
会社よりスマートフォン貸与。
社内のネットワーク環境も整えておりＺｏｏｍ研修等の参加も可。
生産性向上委員会にて、様々な業務改善に取り組んでいます。
インフルエンザ予防接種費用一部補助あり。
１年に１度健康診断実施。
普通・上級救命講習受講料補助あり。
ロッカールーム、シューズボックス完備。
※自転車に乗れる方を希望

　★★★★お知らせ★★★★
＊ハローワークの求人は、紹介状が必要です。お近くのハローワー
クにて職業相談の上、紹介状を受けご応募ください。
（オンライン自主応募時は紹介状は不要です）
　＃２３区

管轄ハローワーク

墨田公共職業安定所（ハローワーク墨田）

会社名

株式会社　本所介護サービス（カブシキガイシャ　ホンジヨカイゴサービス）

代表者名

代表取締役：二宮　祐子

会社所在地

〒131-0044 東京都墨田区文花３－１４－４　本所ＫＳビル

従業員数

企業全体

38人

就業場所

3人（うち女性：3人、パート：0人）

設立

平成10年

資本金

1,000万円

事業内容

在宅介護サービス・居宅介護支援・地域密着型通所介護・介護用品
の販売

メッセージ

同じ建物内に、訪問介護、通所介護事業も併設しており、各事業で
は仲間同士のコミュニケーションを意識した職場環境を重要視して
います。
長く在籍している従業員もたくさんおり、みんなで補い合ってゆく
思いやりの大切さを感じられる職場です。
まず一緒に働く仲間を大切にできなければ、介護をさせていただく
ご利用者やそのご家族様をサポートすることなどはできないと考え
ております。
時代の移ろいと共に『変わること』『変わらなければならないこ
と』『変えてはならないこと』をよく感じ取りながら、今、この介
護の現場に何が求められているのかを細やかな心でとらえ、各事業
が、それぞれの役割で活躍している会社です。
この尊いお仕事を、さらに誇りに思ってもらえるような体制で、新
しいお仲間をサポートしてゆきたいと思っております。

事業所番号

1312-512587-2

法人番号

4010601028229

ホームページ

https://www.honjokaigo.co.jp

事業所の特記事項

ヘルパー業に関しては条件を満たす場合のみ
８０歳まで延長あり

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください