訪問介護【東京都介護職員就業促進事業】

株式会社Care1st

求人番号:13120-11302461

  • 採用人数:1人
  • 掲載開始日:5月29日(11日前)
  • 応募期限:7月31日(あと52日)

求人の概要

職種
訪問介護【東京都介護職員就業促進事業】
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員以外(契約社員)
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
欠員補充
仕事の内容
ご利用者の家に訪問し、身体介護・家事援助のサービスを提供しま
す。
その他、通院や視覚障害者の方の同行も行っております。
事務作業としては、ご利用者情報を元に資料作成などが主な仕事内
容になります。

変更範囲:なし

【東京都介護職員就業促進事業対象求人】
※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に
関する特記事項を』をご覧ください。
学歴
高校以上が必須
専攻課程
 
必要な経験等
経験不問
必要な免許・資格
資格不問
年齢
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
雇用期間が60歳までの為
試用期間
あり(6カ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用
あり
★過去3年間で正社員登用の実績
2名
勤務地
〒125-0061
東京都葛飾区亀有2-67-11エルスタンザ亀有103号室
最寄り駅
亀有駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
マイカー通勤
不可
転勤
転勤なし

給与、手当について

賃金
268,000円〜268,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当
居宅手当20,000円〜20,000円
処遇改善手当43,000円〜43,000円
固定残業代
あり
35,000円〜35,000円
その他の手当等付記事項
職長手当:15,000円
土曜日出勤:3,000円/回
日曜日出勤:6,000円/回
資格取得手当あり
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
なし
通勤手当
通勤手当あり
月額15,000円
給与の締め日
固定(月末)
給与の支給日
固定(月末)

労働時間、休日について

就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間2
8時00分〜17時00分
特記事項
デイや学校への送迎で早朝の残業をお願いする場合もある(運転業
務はありません)
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数
21.5日
休憩時間
60分
休日
休日
その他
週休二日制
毎週
その他の休日
好きな曜日に週2回の公休日が設定できます。
週休二日
毎週
年間休日数
107日
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり(勤続年数5年以上)
定年制
あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度
あり(上限年齢上限85歳まで)
勤務延長
なし
入居可能住宅
単身用あり,世帯用あり
居宅手当最大8万支給あり
利用可能な託児所
なし

働きやすさについて

育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
なし
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
会社の特長
・夜勤ないので夕方以降はジムや習い事の時間に使えます
・公休日は好きな曜日に設定できるためプライベートも充実
・ボーナスは年に2回もあり(その年の売り上げにより変動

選考について

選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
通知方法
郵送,電話,その他
選考日時
随時
選考場所
〒125-0061
東京都葛飾区亀有2-67-11エルスタンザ亀有103号室
最寄り駅
亀有駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒125-0061
東京都葛飾区亀有2-67-11エルスタンザ亀有103号室
応募書類の返却
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
採用担当
電話番号
03-6662-6157
FAX
03-6662-6164

求人に関する特記事項

特記事項
【東京都介護職員就業促進事業対象求人】
(採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すこ
とができる事業)
〇研修受講料は無料、研修受講期間にも給与が支払われます。
〇採用日から2027年1月31日までのうち、6ヵ月以内の有期
雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継
続雇用も可能です。
〇対象者は、介護職への就業を希望する離職者・事業を廃業した自
営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者とな
ることが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以上の
資格を有していない方です。
〇本事業の雇用開始期限は令和8年11月1日となります。11月
2日以降の雇用は事業対象外です。

 ★★★★★お知らせ★★★★★
※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。
※お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けてご応募
ください。

本求人の管轄

管轄ハローワーク
墨田公共職業安定所(ハローワーク墨田)

会社情報

会社名
株式会社Care1stカブシキガイシャケアファースト
代表者名
代表取締役:永澤貴博
会社所在地
〒125-0061 東京都葛飾区亀有2-67-11エルスタンザ亀有103号室
従業員数
企業全体
7人
就業場所
7人(うち女性:6人、パート:3人)
事業内容
訪問介護サービス
メッセージ
・充実した厚生年金
・居宅手当最大8万円(賃貸に限る)
・資格取得手当あり
・ボーナス年2回あり(年度の売り上げにより変動)
・介護・育児・結婚時の休みも取得可能
従業員のプライベートも充実できる、働きやすい職場環境を目指し
ています。
事業所番号
1312-628672-4
法人番号
1011801045289

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は墨田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「13120-11302461」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、「株式会社Care1st」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の墨田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

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