工程改善・生産工学、設備保全・メンテナンス
アルケア 株式会社
求人番号:13120-19311251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月22日(14日前)
- 応募期限:11月30日(あと55日)
求人の概要
- 職種
- 工程改善・生産工学、設備保全・メンテナンス
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 千葉工場では、包帯、テープ、ギプス、絆創膏保護用フィルムなど
の当社製品を製造しております。
千葉工場における製造の工程合理化の提案、実行をお任せします。
【魅力】会社全体の取り扱い数約350品目、2000種類です。
医療衛生材料の分野では、国内メーカーを代表する
リーディングカンパニーです。
【千葉工場の製造商品】
■包帯、テープ、ギプス、絆創膏保護用フィルム
■人工肛門や人工膀胱に関する医療用具 など
※特別な知識やスキルは不要、先輩社員が丁寧にお教えします。
コミュニケーションをとりながら、業務にあたっていただます。
変更範囲:会社内の定める業務 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年60歳のため
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒262-0012
千葉県千葉市花見川区千種町36-2
アルケア千葉工場(送迎バス有、マイカー通勤可) - 最寄り駅
- 京成本線 八千代台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 本社
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜320,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜320,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜12,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 800,000円〜1,500,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
〜の時間の間の8時間以上 - 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 決算期や受注増による生産過多等で納期遅れ発生の場合には、年6
回を限度として1ヶ月80時間、1年420時間まで延長できる。
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金,確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数2年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
年齢制限あり
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 創業70年、医療消耗材・衛生材料を供給している医療機器メーカ
ーです。前例にない商品やサービスを生み出し、現場のニーズに向
き合い「ベストなケア」を届けています。海外展開も加速中です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒262-0012
千葉県千葉市花見川区千種町36-2
アルケア千葉工場 - 最寄り駅
- 京成本線 八千代台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒262-0012
千葉県千葉市花見川区千種町36-2
アルケア千葉工場(送迎バス有、マイカー通勤可)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 人事部
- 電話番号
- 03-5611-7814
- FAX
- 03-5611-7825
- Eメール
- saiyo@alcare.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【月平均残業時間】0~20時間
【休日出勤】固定で実施が決まっているものではございませんが、
繁忙期やオーダー量によって発生する場合がございます。
【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【就業場所の変更の範囲】本社および千葉工場
【こども手当】扶養する満22歳未満の子を対象とし、
一人目30,000円(月)
二人目20,000円(月)、
三人目以降10,000円(月)を支給
【時短勤務制度】お子様が小学校入学まで。
【退職金備考】確定給付型2本、確定拠出型1本
【出産・育児休業制度】女性社員取得率100%、
男性社員複数名の取得実績有
【住宅手当】有(適用には諸条件あり)
★★★お知らせ★★★
※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。
※お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けてご応募
ください。(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 墨田公共職業安定所(ハローワーク墨田)
会社情報
- 会社名
アルケア 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:伊藤 克己
- 会社所在地
- 〒130-0013 東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル19F
- 従業員数
-
- 企業全体
- 585人
- 就業場所
- 224人(うち女性:89人、パート:70人)
- 設立
- 昭和30年
- 資本金
- 9,000万円
- 事業内容
- 医療機器、医療用消耗材料の開発、製造、販売および輸出入。技術
開発、製造、販売を一貫して自社で手がけており、予防から社会復
帰までをフォローできる品質の良い製品を展開しています。 - メッセージ
- 私たちは日本を代表する医療福祉技術開発型企業として、独自技術
の開発とお客様の意見に基づいた商品づくりに尽力しております。
お客様から感謝のメッセージをいただくこともあり、とてもやりが
いのある仕事です。
医療用品に関する知識や製造業のご経験は不問です。
先輩社員も多いため、業務について丁寧にお教えします。
職場の風通しも良く、空調も完備のため長く安定して働きたい方に
最適な環境です。 - 事業所番号
- 1312-511781-0
- 法人番号
- 4010601013032
- ホームページ
- http://www.alcare.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は墨田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13120-19311251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「アルケア 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の墨田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。