職種

事務正職員／江東区認可保育所／亀高保育園

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

その他

現職員が後任に引継ぎ次第退職予定のため

仕事の内容

「定員１１１名の江東区認可保育園（蓮美幼児学園亀高保育園）で
事務のお仕事をしませんか？」
具体的には…保育料の請求・管理、各種補助金の申請・管理、
役所や自治体への報告書類作成、監査対応（書類準備、データ管理
）などをお願いします。
また、必要に応じて園児の送り迎えなど保育のサポートもお願いす
る場合がございます。
すでに事務職が在籍しておりますので、安心して業務に取り組んで
いただけます。分からないことがあれば、いつでも相談できる環境
が整っていますので、ご安心ください！
変更範囲：会社の定める業務
＃マザーズ

学歴

不問

必要な経験等

必須

保育園事務（自治体補助金申請対応など）のご経験がある方

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳のため

試用期間

あり（３カ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

東京都江東区

マイカー通勤

不可

転勤

あり

転勤の範囲

原則、住所から通勤範囲内

賃金

237,000円〜271,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

180,000円〜214,500円

定額的に支払われる手当

処遇改善１手当22,000円〜22,000円
処遇改善３手当11,000円〜11,000円
地域手当20,000円〜20,000円
施設手当4,000円〜4,000円

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

住宅手当３０，０００円（４０歳未満まで、諸条件あり
）

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜3,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額28,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間

8時00分〜17時00分

8時30分〜17時30分の時間の間の8時間程度

特記事項

いずれの場合も、拘束時間９時間、実働８時間です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.9日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

週休２日制ながら１年間の変形時間労働制に応じて、土曜日出勤あ
り。（２０２４年度は年間１０回）誕生日休暇あり（１日）

週休二日

その他

年間休日数

114日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

労働組合

あり

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【職場の雰囲気】２０代の若手からベテラン層までバランスよく配
置されており、活き活きとした雰囲気で職員同士のつながりは強く
、助け合いながら日々楽しく保育を行っています広い園庭があり気
持ちよく園外活動が行えます。
【福利厚生】（正職員）
・バースデイ休暇制度（年間休日１１１日以外に）
・給食費半額補助制度（個人負担２００円程度）
・制服貸与
・借上げ社宅制度（条件あり）
・引越し費用補助（条件あり）
・慶弔金制度
・インフルエンザ予防接種費半額補助制度
・奨学金貸付制度
・永年勤続表彰制度（５年単位３０年迄）
・歓送迎会・新年会等半額補助制度

研修制度の内容

（正職員）
・新人研修（法人理念～保育全般にかかわる基礎）
・２年目職員研修（入社２年目の職員を対象として実
施）
・その他、月１回テーマを変えながら実践的な研修を
実施

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

【ワークライフバランス】有給取得率８割と休暇を取りやすい環境
です。勤務地が大阪の場合、企業主導型事業所内保育所（大阪市天
王寺区夕陽丘町、大阪市中央区東平、吹田市千里丘北）に子どもを
預けて働くことができます。

【両立支援の内容】
（適用諸条件有り）
・育児休業制度
・育児短時間勤務制度
・介護休業制度

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

●昼食は、給食費半額制度があり１食３００円で食べていただけま
　す。
●制服を貸与させていただきます。
●インフルエンザ予防接種代全額補助（上限４，０００円）
●厚生労働大臣より、子育てサポート企業として認定され、
「くるみん認定」を取得しています。

※事前連絡の上、事業所所在地宛に履歴書・職務経歴書、ハローワ
　ーク紹介状を　郵送又はＥメールにて送付してください。

※ハローワークの求人は、ハローワーク紹介状が必要になります。
　お近くのハローワークで職業相談を受けて入手して下さい。

※オンライン自主応募の際は、紹介状は必要ありません。
　マイページより直接エントリして下さい。


＃２３区

管轄ハローワーク

木場公共職業安定所（ハローワーク木場）

従業員数

企業全体

570人

就業場所

35人（うち女性：34人、パート：13人）

事業内容

認可保育所の運営

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください