現場管理・監督(補佐及び担当)経験3年程度から
有限会社 泉建装
求人番号:13140-07579151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月19日(66日前)
- 応募期限:7月31日(あと7日)
求人の概要
- 職種
- 現場管理・監督(補佐及び担当)経験3年程度から
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 公共、民間(法人・個人)から請負うアパート・マンション・ビル
・工場・公共建造物などの改修工事全般の現場管理(工程・安全・
品質・原価)(常駐・巡回)。また積算、見積もり、施工計画書、
各種書類、軽微な施工図作成など含みます。
下記は業務例となります。
・民間の工種が複合する住宅リフォーム全般
・公共の改修工事で500~4000万円位の規模の工事
・民間の工種が複合するアパートなどの中規模改修工事
・民間のメーカー責任施工の窓口担当
・他部門の案件の相談、監修
などなど業務は多種多様なので業務内容は協議し決めます。
現場エリアは主に三多摩近郊、相模原市内および近郊。変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須改修工事の現場管理(監督)経験3年相当
- 必要な免許・資格
-
2級建築施工管理技士
あれば尚可
1級建築施工管理技士
あれば尚可
二級建築士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- Word文書作成、Excel見積書、積算根拠資料作成(手元資
料程度)、取引先とのメール、進捗管理ソフトへの入力など - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が65歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒193-0944
東京都八王子市館町105ー1 - 最寄り駅
- 京王線 狭間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 12分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
351,030円〜501,450円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 240,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当50,000円〜100,000円
行動手当25,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
あり36,030円〜51,450円
- その他の手当等付記事項
- 役職手当 0円~40,000円
資格手当 0円~15,000円など
※手当など含む実質総支給額目安
373,310円~573,910円
※行動手当に通勤費含む
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代に関する特記事項:時間外手当は、時間外労働の有無に
かかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労
働は追加で支給。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜20,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 0円〜250,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- なし
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.5日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 土曜日は基本休日だが、同じ週に土曜以外に2回の休日がある場合
は出勤となるケースあり(要相談)
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 119日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
*
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)・
- 会社の特長
- 「中小企業だからこそ自由度が高く業界の常識に縛られない働き方
ができる」まだまだ改善の余地はありますが、頑張った分だけ報わ
れる仕組みを作り働く人が働きやすい環境作りに取組んでいます。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒193-0944
東京都八王子市館町105ー1 - 最寄り駅
- 京王線 狭間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 12分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職歴のある方は職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒193-0944
東京都八王子市館町105ー1
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 書類選考後面接
Eメールで応募する際の件名は「応募の件(氏名)」 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 042-668-8450
- FAX
- 042-667-2393
- Eメール
- info@re-st.net
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 資格取得支援/条件付き全額負担
※1,2級建築施工技士の例:資格取得講座全額支給(教育訓練給
付金対象者)、通学中は出勤扱い、検定費用支給(検定合格対象者
)
<変更の範囲:変更なし>
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 八王子公共職業安定所(ハローワーク八王子)
会社情報
- 会社名
有限会社 泉建装 - 代表者名
- 代表取締役:泉 俊雄
- 会社所在地
- 〒193-0944 東京都八王子市館町105ー1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 8人
- 就業場所
- 7人(うち女性:3人、パート:3人)
- 設立
- 平成12年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 戸建住宅からアパート、マンション、学校、工場、倉庫など、幅広
く改修工事を一貫して行う工事会社です。企画・設計・販売・管理
・施工までをトータルに担当し、多様なニーズに対応しています。
- メッセージ
- 弊社は民間(個人・法人)の戸建住宅からアパート、マンションや
公共施設の学校や消防署などの改修工事を企画・設計・販売・管理
・施工を一貫して行う改修工事をメインとした工事会社です。
現在、公共の改修工事と民間の工種が複合する中規模程度の改修工
事の元請受注にチカラを入れており、現場管理者の採用を強化して
います。
弊社は派手さには欠けますが、業界の枠にとらわれず、一般的な良
識を大切にし業務に取り組むといった「まじめ」さが、会社全体で
共通する特徴となります。共感いただける部分があれば是非ご応募
ください。 - 事業所番号
- 1314-615386-8
- 法人番号
- 9010102008691
- ホームページ
- http://www.re-st.net/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は八王子公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13140-07579151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「有限会社 泉建装」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の八王子公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。