正看護師(常勤)/訪問看護ステーション
株式会社 ジンバ
求人番号:13150-03416261
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:2月2日(7日前)
- 応募期限:4月30日(あと80日)
求人の概要
- 職種
- 正看護師(常勤)/訪問看護ステーション
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ■経験スタッフが手厚くフォロー ■リハビリスタッフと一緒の看
護ステーションです ■ケアマネ事業所・訪問介護事業所も併設さ
れていますので安心! ■小児・精神に強い方も活躍する場があり
ます!ぜひ経験を活かしてください!
【仕事内容】医師の指示書に基づく訪問看護(病状観察・内服管理
・ADL向上支援創傷ケア等の看護等)
業務の変更範囲:会社の定める業務
#マザーズ - 学歴
-
専修学校以上が必須
- 専攻課程
- 看護学校卒
- 必要な経験等
-
必須臨床経験(2年以上の方)
- 必要な免許・資格
-
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- タブレット操作程度
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒187-0032
東京都小平市小川町1丁目404-2 ハビテ小平105
訪問看護リハビリセンターしょうた - 最寄り駅
- 西武拝島線 東大和市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
354,000円〜474,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- オンコール手当24,000円〜24,000円
業務手当手当130,000円〜150,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ■オンコール手当は月8回のオンコールが含まれます。
■日曜日は日中から夜間と長いので2回分とします。■
緊急訪問手当 4,000円/件(8回まで)■8回以
上のオンコール手当6,000円/回(緊急訪問手当込
みの料金となります。緊急訪問なくとも同額です)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時45分〜17時45分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月曜日~土曜日の週5日勤務のシフト制です。年末年始(12/3
0~1/3)
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・訪問に必要な物品(衛生・感染予防グッズ、エプロン、マスクe
tc)の支給
・各種研修(資格取得のため会社が必要と認めたものに限る)実費
負担免除、軽減制度あり
・様々な生活パターンに合わせた勤務時間設定可能(要相談です。
訪問介護・ケアマネでは直帰直行も認めています。) - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 月に1回は全体研修を実施しています。
(オンライン、スマホを利用して参加できます)
入職前研修、入職後同行研修も充実しています。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 家庭と仕事の両立支援のため、働ける時間帯を考慮してシフトを工
夫しています。出かける時間を少し遅くしたい方、帰る時間を早め
たい方、各々の生活パターンに配慮できます。中抜けも可能です。
訪問介護やケアマネなどは、必ず朝・夕事務所に集合などのルール
をとり除きIT(スマホや管理ソフト)を通して、仕事の実務報告
が可能です。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 企業理念はみなさんの幸せになる力を育みます
「楽しく働く」モットーとして、チームワークがあります。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒187-0032
東京都小平市小川町1丁目404-2 ハビテ小平105
株式会社ジンバ 訪問看護リハビリセンターしょうた - 最寄り駅
- 西武拝島線 東大和市駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 面接の日程調整します。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
安齋/武田 - 電話番号
- 042-312-3039
- FAX
- 042-312-3037
- Eメール
- ayumi3123039@gmail.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・車での訪問が中心になります
・ウォーターサーバー完備
・子育て中の方も活躍してます
・仕事と家庭を両立しやすい職場環境です
*面接日程の調整をいたしますので、事前電話連絡をお願いします
*お問い合わせ時間 8:30~19:00
*土曜日連絡・面接可
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 立川公共職業安定所(ハローワーク立川)
会社情報
- 会社名
株式会社 ジンバ - 代表者名
- 代表取締役:武田 法子
- 会社所在地
- 〒187-0032 東京都小平市小川町1丁目404-2 ハビテ小平105
- 従業員数
-
- 企業全体
- 77人
- 就業場所
- 6人(うち女性:3人、パート:2人)
- 設立
- 平成31年
- 資本金
- 300万円
- 事業内容
- 訪問介護事業(障害・介護ヘルパー)・居宅介護支援事業所(ケア
マネ)・共同生活援助事業所(障がい者のグループホーム)・指定
特定相談支援事業所(障害者のケアマネ)・訪問看護リハビリ事業
- メッセージ
- ■株式会社ジンバは令和1年に起業した会社です。■企業理念は【
みなさんの幸せになる力を育みます】■障がい者と高齢者の事業を
5事業行っています。■小平市を中心に・訪問介護あゆみ・グルー
プホームゼワ・ケアマネ事業所ケアプランセンターあゆみ・特定相
談事業所相談支援センターあゆみ・訪問看護リハビリセンターしょ
うたを展開しています。■令和8年4月に、放課後デイおむすびK
ODAIRAオープン予定。■令和8年5月に、日中サービス支援
型グループホームゼシンがオープン予定です。■同じグループ内の
仲間と楽しく一緒に働きましょう。 - 事業所番号
- 1315-623692-9
- 法人番号
- 4010001201749
- ホームページ
- https://jinba39.com
- 事業所の特記事項
- ・復職制度はないが、実績あり
・勤務延長の上限年令不問。延長時は面談あり。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は立川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13150-03416261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ジンバ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の立川公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。