ビルの設備管理(ビルメンテナンス)現場を巡回し点検・保守
事業所名非公開
求人番号:13150-09601351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月8日(56日前)
- 応募期限:6月30日(あと27日)
求人の概要
- 職種
- ビルの設備管理(ビルメンテナンス)現場を巡回し点検・保守
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- <【当たり前の安全」を守るやりがい>
エアコンからキレイな空気が流れたり水道から安全な水が出る。
そんな「当たり前」を守るのが私たちの仕事。
当社は官公庁施設やホテル、商業施設など人が集まる場所の衛生環
境・設備を管理。
具体的には■空調設備・衛生設備の保守・点検■測定・点検作業
■修繕工事の手配、立ち合い 等
現場は都内がほとんど。事務所内ではPCを使いお客様へのご報告
等を行います。
*社用車は軽自動車やバン(AT車)となります。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可ビル設備管理
- 必要な免許・資格
-
第二種電気工事士
あれば尚可
2級ボイラー技士
あれば尚可
第三種高圧ガス製造保安責任者 あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 簡単なエクセル・ワード入力ができれば問題ありません。
(関数の知識不要) - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が70歳のため
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 東京都立川市
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜280,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ■家族手当:健康保険被保険者の配偶者3万円・
子および扶養(同居)親1万円
■資格奨励金(7月に1回支給):在職中に取得した
資格のランクに応じて3千円~2万円を支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜25,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計0.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 作業現場により、始業時刻・終業時刻が前後する場合があります。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 建物設備の故障・事故の対応、突発的なメンテナンスの時、年6回
を限度に1ヵ月99時間まで、1年720時間まで。
- 月平均労働日数
- 20.9日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制のため、固定休ではありません。平日休みも含みます。月
の土日と同数分以上の休みが取れるようシフトを組んでいます。
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 114日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律70歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・昇給年1回(6月)
・各種社会保険完備
・制服・ヘルメット貸与
・退職金共済※勤続5年以上で加入
・WITH共済
・交通費支給(月3万円迄)
・時間外手当
・資格手当
・資格奨励金(7月に1年分支給)
・社内積立金
・夏季休暇(7月~9月で1日)
・交通費規定内支給
・ウォーターサーバ/冷蔵庫/電子レンジ設置
・特定退職金共済制度(勤続5年以上で加入)
・健康診断受診制度
※部署により一部異なります - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 当社は安全衛生・技術研修に力を入れています。
1年目から年間スケジュールに沿って、受講。2年目
、3年目その後もレベルに合った内容の研修をご用意
しています。実際の現場ではOJTで丁寧に教えてい
きます。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)5階にビル入居者共用の喫煙所あり(20歳未満立入不可)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- 職歴あれば職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 【選考方法】書類選考→来社面接→内定
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ★社員の声を大切にしながら改善、持続可能な会社を目指していき
ます。
<会社の雰囲気>
20~60代まで幅広い年代の社員が日々コミュニケーションを取
りながら働いています。実は9割の社員が未経験からの入社。研修
制度も整っていますので、一から学び、長く活躍できる環境です。
<チームワーク抜群>
社員にコモン計装の強みは何かを質問したときに、一番多く上がっ
たのは「チーム力」です。給排水、空調、電気など扱う分野が幅広
いため、それぞれの得意分野を活かして業務を進めています。わか
らないことがあれば、みんなで協力しあって解決しています。
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合は紹介状不要です)
※質問がなければ事前連絡は不要です。応募書類を送付してくださ
い。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 立川公共職業安定所(ハローワーク立川)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 32人
- 就業場所
- 21人(うち女性:4人、パート:3人)
- 事業内容
- 皆さまがいつも快適にビルを利用できるよう、環境衛生の管理や設
備の運転保守を行っています。誠実な対応と確かな技術でお客様の
大切な資産を守っていきます。 - メッセージ
- □年間休日:114日
2024年のゴールデンウィークは4連休、
年末年始休暇は9連休でした!
□夏季休日アリ
【スキル・モチベーションアップ】
技術面からコミュニケーション能力に関するものまで、多種多様な
研修を用意。現場では先輩社員が丁寧に教えていきます。資格を取
得した際は、資格奨励金を支給。(社内で定めたランクに応じて支
給額が異なります)それぞれの努力をしっかりと評価しバックアッ
プできるように努めています。 - 事業所の特記事項
- 特定退職金共済制度:勤続5年以上で加入
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は立川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13150-09601351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の立川公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。