理学療法士・作業療法士<ナーシング・ケア横浜みらい>
ナーシング・ケア 株式会社
求人番号:13150-10143651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月18日(47日前)
- 応募期限:6月30日(あと26日)
求人の概要
- 職種
- 理学療法士・作業療法士<ナーシング・ケア横浜みらい>
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ・ご利用者様の自宅を訪問しリハビリを提供
・身体機能の評価や日常生活動作(ADL)の指導・支援
・関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練等の実施
・記録、計画書、報告書の作成
・連絡・報告・相談業務(関係取引先、看護師等)
業務の変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須実務経験3年以上
- 必要な免許・資格
-
理学療法士
必須
作業療法士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 基本的な文字入力程度
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
立川事業所にて2名実績あり。当事業所6月1名正社員登用予定 - 勤務地
-
〒241-0031
神奈川県横浜市旭区今宿西町287 鴻和ハクエハイツ205 - 最寄り駅
- 相鉄線「鶴ヶ峰駅」→神奈中バス「農協前」まで約10分駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,800円〜1,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,800円〜1,800円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 訪問手当:1時間につき800円支給
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 特記事項
- ※勤務時間は相談可
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週3日以上労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇(12/30~1/3)
- 週休二日
- 毎週
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
・
- 復職制度
- あり
・
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 病気や障がいを持った人が住み慣れた地域やご家族とともに、その
方らしい生活スタイルをサポートし、日常生活動作の維持向上を目
指して、安心して過ごせるようにサポートしています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒241-0031
神奈川県横浜市旭区今宿西町287 鴻和ハクエハイツ205 - 最寄り駅
- 相鉄線「鶴ヶ峰駅」→神奈中バス「農協前」まで約10分駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 事務
- 担当者
佐藤 - 電話番号
- 045-744-9231
- FAX
- 045-744-9232
- Eメール
- nursingcare.ykmirai@gmail.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 2024年10月に開業した訪問看護ステーションです。
リハビリ好調によりスタッフ増員募集します。
・実務経験あればブランクある方も歓迎
・残業なし
・制服、iPad貸与
・仕事と家庭の両立に理解のある職場です。
・社員の希望を加味した勤務体制なので働きやすい環境を整えてい
ます。
・資格取得支援補助等の独自制度あり
・令和7年10月より退職金制度施行予定
※勤務日数・勤務時間は相談可能です。
*面接日も調整できますので、まずはお気軽にご連絡ください。
*問い合わせ可能時間9:00~17:00
*土曜日・日曜日の紹介連絡不可、面接相談可
*オンライン自主応募:可
(オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です)
*加入保険・年次有給休暇の付与は法定どおり。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 立川公共職業安定所(ハローワーク立川)
会社情報
- 会社名
ナーシング・ケア 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:今野 有加
- 会社所在地
- 〒190-0011 東京都立川市高松町3-9-1 2階
- 従業員数
-
- 企業全体
- 75人
- 就業場所
- 6人(うち女性:5人、パート:1人)
- 設立
- 平成26年
- 資本金
- 6,400万円
- 事業内容
- 訪問看護・訪問介護サービス、低価格な住宅型有料老人ホームの運
営。ご家族や地域関係機関と連携し、地域社会の発展に貢献して参
ります。 - メッセージ
- 2024年10月に開設した訪問看護です。
リハビリ好調によりスタッフ増員募集します。実務経験あればブラ
ンクある方も歓迎です。まずはお気軽に面接にお越しください。
・残業なし
・制服、iPad貸与
・仕事と家庭の両立に理解のある職場です。
・社員の希望を加味した勤務体制なので働きやい環境を整えていま
す。
・資格取得支援補助等の独自制度あり
・令和7年10月より退職金制度施行予定 - 事業所番号
- 1315-622158-0
- 法人番号
- 1013301028609
- ホームページ
- https://houkan.nursing-care.net/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は立川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13150-10143651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ナーシング・ケア 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の立川公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。