FA機器製造生産技術/リーダー候補
株式会社 東興電機製作所 青梅工場
求人番号:13160-09939251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:11月14日(32日前)
- 応募期限:1月31日(あと46日)
求人の概要
- 職種
- FA機器製造生産技術/リーダー候補
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派13-311746)
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ■医療機器の受託製造現場で、生産工程の設計や改善、FA機器の
組立業務を中心に、現場をリードしていただきます。具体的には:
*FA機器の組立/検査業務、*製造工程の設計、治具等の改善。
業務に慣れてきたら、*品質・生産性向上に向けた改善活動*取引
先との技術打合せ、将来的にはチームリーダーとして製造スタッフ
の教育や、現場をまとめるポジションをお任せします。
■部署全体の人数は18名。当社の製造の特徴は、ライン製造では
なく、工程や機種毎に3~6人のチームを作り、協力しながら1台
1台手組で作り上げていきます。自社製品はなく、すべて受託製造
で、取引先との技術的な調整などのやり取りがあります。
■最初は比較的簡単な機械組立や検査業務からスタートします。
【変更の範囲:会社の定める業務】 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須・機械設計・電気設計・機械組立のいずれかの経験(業界不問)
・医療機器・精密機器などの製造経験があれば尚可 - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 図面理解・CADスキル(AutoCADなど)の基礎スキルがあ
る方歓迎
Excel(SUM関数程度)、Wordが使える - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年未満の募集のため(1号)
- 試用期間
- あり(6ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒198-0022
東京都青梅市藤橋3-3-5JR青梅線小作駅~西東京バス→「三ツ原西」バス停から徒歩5分 - 最寄り駅
- JR青梅線 小作駅 から 車10分 または 小作駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 35分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
260,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 260,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *35歳未満の世帯には、借上げ社宅制度有り
(家賃上限:70,000円、半額会社負担)
*昇給・賞与は会社業績と本人の業務能力等の査定によ
る
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2.00%〜13.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 8時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 通常の生産量を大幅に超える受注が集中した時等特別の事情が生じ
た場合、6回を限度として1か月70時間1年680時間まで延長
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年次有給休暇とは別に年始特別有給休暇2日間付与
有給休暇取得率:90%(前年度実績)
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限69歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限69歳まで)
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
退職後の復職可能
- 福利厚生の内容
- ・制服、安全靴貸与
・休憩室有り
・介護休暇・介護休業制度
・35歳未満の一人暮らし世帯には、住宅補助制度有り - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新人研修:基礎的な電気知識、機械知識などの社内
研修、外部機関を利用した研修を実施。
・フォローアップ研修、中堅社員研修:外部の研修で
、中堅社員研修を入社3~5年以上の社員を対象とし
て計画的に実施。
・その他:品質教育などを定期的に実施。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 国の介護支援プランを利用して、介護休業の取得及び職場復帰、な
らびに介護休暇を取得できるよう整備しています。
年次有給休暇とは別に、必要書類を提出することで、要介護状態に
ある対象家族が1人の場合は9日/年、対象家族が2人以上の場合
は18日/年の有給休暇を取得できます。
「要介護状態」とは負傷、疾病又は身体上もしくは精神上の障害に
より、2週間以上の期間にわたり常時介護や世話を必要とする状態
をいいます。
介護休暇は、時間単位で、始業開始から連続、または終業時刻まで
連続して取得することができます。
介護休暇の対象家族の定義は3親等までで、同居、別居は問いませ
ん。お子さんの介護休暇を取得されている方もいます。
1年間とは4月1日から翌年3月31日までの期間とし、新年度に
新たに付与されます。
例えば、朝、家族を病院に送っていくために2時間遅れて出社する
。又は、夕方、施設に迎えに行くために2時間早退するなどのよう
に、時間単位で取得できます。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 創業60年以上の安定した黒字経営の老舗企業。世界で活躍する超
微細配線加工技術を保有。(株)ミラプロ(半導体装置メーカー業
界第4位)のグループ傘下で、技術力と実績を礎として躍進中。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒198-0022
東京都青梅市藤橋3-3-5
JR小作駅~西東京バス→「三ツ原西」バス停から徒歩5分 - 最寄り駅
- JR青梅線 小作駅から徒歩35分 または 小作駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
〒180-0006東京都武蔵野市中町1-9-5
第一中央ビル4階 (株)東興電機製作所 総務部採用係
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 面接時間は1時間程度です。
面接の際に工場見学をしていただけます。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部採用係
- 電話番号
- 0422-55-5055
- FAX
- 0422-55-5051
- Eメール
- saiyo@tokods.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ■創業60年以上の安定した黒字経営の老舗企業で、グループ会社
と連携し、設計から試作、量産製造まで一貫して行える環境を築い
ています。
■医療機器メーカー各社からの受託製造を中心に、品質と信頼を大
切に成長してきた地域密着の製造企業です。
■ISO13485認証を取得し、大手医療機器メーカーとの長期
取引を中心に、安定した受託製造を行っています。近年では、医療
ベンチャー企業からの新規案件も増加しており、新しい技術や製品
に挑戦できる環境です。
■少数精鋭の現場だからこそ、一人一人の意見や工夫が生産性向上
に直結し、経験を活かして「現場を変える」やりがいがあります。
■「もっと良いモノづくりをしたい」という想いを持つ方に、技術
を存分に発揮していただける環境です。
■役職者は複数人おり、作業分担できる協力体制を整えています。
■工場としては驚くほど静かな職場で、モノづくりに集中できます
。モノづくりが好きで、モノづくりで達成感を感じるスタッフが揃
っています。
*マイカー通勤OKで、無料で近隣の駐車場を貸与します。バイク
通勤は不可としています。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 青梅公共職業安定所(ハローワーク青梅)
会社情報
- 会社名
株式会社 東興電機製作所 青梅工場 - 代表者名
- 取締役社長:土橋 一雄
- 会社所在地
- 〒198-0022 東京都青梅市藤橋3-3-5
- 従業員数
-
- 企業全体
- 46人
- 就業場所
- 34人(うち女性:9人、パート:0人)
- 設立
- 昭和38年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- ・医療機器/精密機器 製造組立、調整、検査
・超微細はんだ付け加工/配線加工
・Webユーザビリティテスト ・技術翻訳 - メッセージ
- ■社長の理念は「雇用の維持と創出」。人を大事にしています。
*ISO13485認証を取得し、大手医療機器メーカーとの長期
取引を中心に、安定した受託製造を行っています。近年では、医療
ベンチャー企業からの新規案件も増加しており、新しい技術や製品
に挑戦できる環境です。
*静かな職場環境で、工場見学された方は「今まで見学した工場の
中で、一番静かな工場です!」と驚かれます。
*17時定時でプライベート時間を十分に確保できます。役職者も
残業ゼロで退社する意識が根付いています。
■「技術で現場を支える」「人を育てる」ことにやりがいを感じる
方を歓迎します。ベテランの方も大歓迎です。
■年齢不問/経験・意欲を重視します。 - 関連会社
-
- 株式会社ミラプロ
- エムエーティー株式会社」
- 支店・営業所・工場等
- 3箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 本社
- 青梅工場
- 柏工場
- 事業所番号
- 1316-614853-4
- 法人番号
- 3012401011547
- ホームページ
- https://www.tokods.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は青梅公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13160-09939251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 東興電機製作所 青梅工場」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の青梅公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。