施設警備業務(監視)
事業所名非公開
求人番号:14010-03096961
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:1月16日(2日前)
- 応募期限:3月31日(あと72日)
求人の概要
- 職種
- 施設警備業務(監視)
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 横浜事業所正門入口フラッパーゲート前での監視業務(立哨)未経験者でも,入社時に教育,フォローしますのでご安心ください。元気に挨拶できる方大歓迎します!業務内容の変更:変更無し
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可施設警備業務経験があれば尚良い,経験・資格に応じた処遇
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 警備業務の法令規定によるため
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
- 雇用期間
- 2026年2月1日〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり(条件付きで更新あり)
- 契約更新の条件
- 期間満了時の会社の経営状況・業務量によるが,これに関わらずその他条件あり(別途記載)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
神奈川県横浜市磯子区
就業場所(横浜事業所内)の変更:変更無し
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,300円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,300円〜1,300円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 交通費補助手当(規定による)
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり95円〜120円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 6時00分〜9時00分
- 就業時間2
- 6時30分〜9時00分
- 就業時間3
- 7時00分〜9時00分
- 特記事項
- 6:00~9:00可能な方を募集するが,開始時間は通勤状況(交通機関)により応相談。公共交通機関の他,自転車通勤応相談。
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週3日以上労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月曜~土曜のうち週3日~5日の勤務で応相談。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙(警備室横に喫煙場所設置)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 書類選考通過の方のみ,その後,面接試験を実施自主応募の場合は紹介状不要
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 1.契約の更新:有(毎年4月と10月) ※期間満了時の会社の経営状況,業務量を基準とするが,これ にかかわらず,以下に該当する者の契約更新は行わない ・能力が著しく劣るとき・契約期間中において懲戒,事故欠勤, 無届欠勤に類する行為があるとき・職場適合性に著しく問題が あるとき・精神または障がいにより業務に耐えられないと会社 が判断したとき #ハローワーク横浜ピックアップ求人2.更新上限:有(通算契約期間の上限:原則3年)3.毎年10月に賃金改定(昇給)あり4.年次有給休暇日数は初年度は入社月によって異なる。翌年度 も契約更新した場合は,年間12~22日間(週の勤務日数 により異なる)5.特別休暇(結婚・出産・忌引き・チャイルドケア・介護等) や,慶弔見舞金(結婚祝金・出産祝金・弔慰金・災害見舞金 等)など,充実した福利厚生あり(勤続年数,雇用形態によ り対象外となるものもあり)6.賞与は年2回(6月・12月),入社月によっては初回は支給 されない場合あり7.警備業法に基づく法定講習20時間を受講(受講中も同賃金)8.オンライン自主応募可,その場合は紹介状不要
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 横浜公共職業安定所(ハローワーク横浜)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 1151人
- 就業場所
- 146人(うち女性:59人、パート:60人)
- 事業内容
- 各種事業(保険・不動産・警備・設備メンテナンス・環境・物品販売・飲食物の提供・建設など)
- メッセージ
- *20~60代の従業員が活躍しており,男女皆仲が良く働きやす い環境です。未経験者も大歓迎。*警備業務と言っても,朝入構時の正門ゲートでの簡単な監視業務 のみです。*有休休暇数は,週の所定労働日数により変わります。また初年度 は年度途中での入社になるので,入社日によっても異なります。 (例:2026年1月2日~2月1日入社で週3日勤務の場 合,2025年度内3日間)*週の勤務日数は3日~5日で応相談。*結婚・出産・子育て・介護・忌引等の特別休暇や慶弔見舞金の 支給等,充実した福利厚生あり。(規定により勤務年数により 対象外となるものもあり)*警備業法に基づく法定講習20時間を受講いただきます。 (受講中も同賃金)*自転車通勤応相談。(交通費補助手当の支給は規定によります)
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-03096961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の横浜公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。