土木施工管理
事業所名非公開
求人番号:14010-29393451
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:6月5日(5日前)
- 応募期限:8月31日(あと82日)
求人の概要
- 職種
- 土木施工管理
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 上下水道施設、道路・鉄道施設、河川護岸施設、港湾における防波
堤築造などの
・予算管理
・品質管理
・安全管理
・人員管理
・工程管理
・近隣対応
・お客様や協力会社との折衝業務 などをお願いします。
※現場はほとんど横浜市内、現場の掛け持ちはありません。
※変更範囲:変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須施工管理業務(公共工事の経験あれば尚可)
- 必要な免許・資格
-
1級土木施工管理技士
必須
2級土木施工管理技士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- パソコン入力(エクセル・ワード)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢65歳を上限とする
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
神奈川県横浜市西区
各工事現場での勤務有。
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
267,000円〜550,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 193,900円〜399,500円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり73,100円〜150,500円
- その他の手当等付記事項
- 年齢及び経験により変動
役職手当・資格手当・家族手当
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外労働を業務手
当(固定残業代)として支給し、超過分は法定通り追加で支給。
この時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労
働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり8,000円〜10,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 6日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 着手前・検査前等の書類作成、天候不良・設計変更による工程回復
等、1ヶ月60時間、1年720時間、年6回まで。
- 月平均労働日数
- 19.9日
- 休憩時間
- 90分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏季、年末年始、慶弔、産休育休、介護、子の看護等。年間休日1
26日(2025年度)。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 126日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限75歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・社会保険完備
・労災上乗せ保険
・退職金制度
・企業年金制度(確定拠出年金401K)
・横浜市勤労福祉制度(ハマふれんど)
・報奨制度(工事優良表彰等)
・資格取得試験補助(受験料/講習費/
交通費は会社負担)
・作業着/携帯/PC貸与
・産休育休/子の看護等休暇(有休)/介護休暇(有休)
・任意:社内イベント(花見/BBQ等)
・任意:社内懇親会(家族も招待して食事会)
全額会社負担 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※応募書類にはEメールアドレスの記載をお願いいたします。
※マイカー通勤:応相談
※初年度有給休暇:入社3ヶ月後3日付与、6ヶ月後7日付与(計
10日)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 横浜公共職業安定所(ハローワーク横浜)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 36人
- 就業場所
- 36人(うち女性:5人、パート:0人)
- 事業内容
- 総合建設業、土木工事、建築工事、管更生工事、舗装工事、港湾工
事。 - メッセージ
- 創業以来、横浜市内を中心に建築・土木で街づくりを支えてきた当
社は、横浜市からも数々の表彰を受けています。
そんな当社のものづくりを支えているのは人。だから当社では社員
を大切にしています。
現場の施工管理者は2~3名体制とし、負荷軽減に取り組んでいる
のもその一環。ひとつひとつの現場とじっくり向き合えます。
地域に根差した活動を行っているので、現場はほぼ横浜市内。家か
ら通えて直行直帰も可能です。もちろん転勤はありません。
規模は数百万円の小規模工事から5億円ほどの大型案件まで。役所
発注の公共工事や民間工事、当社が直接お客様から仕事を受ける元
請案件を中心に、大手企業と共同して施工するJVなど様々な現場
に携わっていただきます。
地域のみなさまから喜ばれる土木構造物・建築物を作り上げてくだ
さい。
納得のいく仕事で横浜のまちづくりに携わる。そんな当社であなた
も胸を張って人に誇れる仕事をしてみませんか?
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14010-29393451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の横浜公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。