職種

送迎ドライバー／横浜市鶴見区

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員以外（契約社員）

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

食事や入浴などの日常生活上の支援と共に、日常生活の質を向上す
るための機能訓練（運動）を提供しているデイサービスにて送迎業
務を行っていただきます。
日中は介護スタッフの補助業務を行っていただきます。
＜具体的に・・・＞
・ハイエースクラスまでの車でのお客様送迎
・車内の清掃、洗車
・送迎ルート作成・管理
・お客様へのお茶出し、配膳、入浴後のドライヤー、移動見守り等

「変更範囲：変更なし」

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

大型自動車免許
あれば尚可

普通自動車第二種免許
あれば尚可

大型自動車第二種免許
あれば尚可

普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

システムへの入力業務あり。

年齢

不問

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
１名

勤務地

〒230-0072
神奈川県横浜市鶴見区梶山２丁目９－３８

最寄り駅

ＪＲ鶴見駅

駅から勤務地までの交通手段

車

所要時間

15分

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

203,520円〜220,480円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

203,520円〜220,480円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

時給・時間外労働手当は１分単位で完全支給
サービス残業ありません。

＊月額換算：時給×８時間×２１．２日

賃金形態

時給1,200円〜1,300円

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり25円〜25円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

70,700円〜134,766円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額40,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

15日

就業時間

就業時間

8時00分〜18時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

21.2日

休憩時間

120分

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

月間勤務表によるシフトによる

週休二日

毎週

年間休日数

110日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

あり

制度あり

復職制度

あり

制度あり

福利厚生の内容

休暇＞年末年始／慶弔／リフレッシュ／アニバーサリー／等充実
余暇＞ベネフィットステーション加入（ライフスタイルに合わせ
　た、宿泊／レジャー／育児／介護／映画／コンサート割引等）
社会保険＞健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険
　（労働時間による）対応
子育て支援＞産前産後休暇／育児休業／子の看病休暇／育児時短
　勤務／出産手当金／出産育児一時金／育児休業給付金
介護支援＞介護休業・介護時短勤務・介護休暇・介護休業給付金
その他＞社員会（誕生日祝い金含）／住宅ローン優遇／財形貯蓄／
　動車・生命・損害・各種保険団体割引制度
　※社員会＝社員の互助会制度で様々な慶弔金・見舞金等支給
就業支援＞ユニフォームはポロシャツ・チノパン・アウトドア
　ジャンパー・入浴用Ｔシャツ・短パンまで完全貸与。
　不要な持出ありません。
　※各種資格取得補助制度充実

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

資格取得補助制度の他、キャリアアップや正社員登用
制度もあるので、今は扶養範囲の中で勤務をしている
方も、ゆくゆくは正社員へのステップアップや様々な
チャレンジを行うことができます。また様々な楽しい
研修も実施しています。Ｅラーニングでの動画研修や
介護福祉士受験対策などもあります。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

当社は「くるみん」「えるぼし」「健康経営優良法人」の３つの制
度認定を受けております。企業理念と会社ロゴが意味する『スタッ
フの笑顔と元気を第一に考える』という考えからすべての従業員が
働きやすく、勤続しやすい環境を整えております。その結果として
厚労省から発表されている平均有給取得日数１０．１日を上回る取
得率となっています。他、結婚・妊娠・出産してからも、無理なく
働ける環境があることがご理解いただけるかと思います。

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

室外に喫煙場所有り

会社の特長

大東建託（東証・名証プライム上場）１００％出資子会社
１９９９年創業・令和６年度・２６期を迎える
全国２８都県に１８０事業所を運営

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒230-0072
神奈川県横浜市鶴見区梶山２丁目９－３８

ＪＲ線　鶴見駅より市営バス　陸橋下バス停から　徒歩２分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

運転記録証明書（５年）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒230-0072
神奈川県横浜市鶴見区梶山２丁目９－３８

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

ブロック長

担当者

小野寺（オノデラ）

電話番号

045-580-0167

FAX

045-575-0120

特記事項

・制服は貸与します。
・介護福祉士取得支援制度、実務者研修取得支援制度があり
　提携先で講座が特別価格で利用できます。
・昼食は社員割引で食べられます。
・お誕生日休暇が取得できます。
・各レジャー施設や飲食店等、宿泊施設等が特別価格にて
　利用可能です。
・有休休暇は次の１、２の通り付与されます。
　入社月によっては、法律で定められている付与
　（６ヶ月後付与）よりも早く有休が付与されます。
　１：４月～９月入社→１０月１日付与
　２：１０月～３月入社→４月１日付与

管轄ハローワーク

川崎公共職業安定所（ハローワーク川崎）

会社名

ケアパートナー株式会社　ケアパートナー三ツ池（ケアパートナーカブシキカイシャ　ケアパートナーミツイケ）

代表者名

代表取締役社長：高山　尚弥

会社所在地

〒230-0072 神奈川県横浜市鶴見区梶山２丁目９－３８

従業員数

企業全体

3221人

就業場所

37人（うち女性：32人、パート：11人）

設立

平成11年

資本金

1億円

事業内容

介護事業：通所介護・居宅介護支援・訪問介護・グループホーム等
保育事業：小規模保育・認可保育・企業内保育業務委託
看護事業：訪問看護・障がい者事業：グループホーム・総合支援

メッセージ

＊休　暇　：年末年始１２月３０日～１月３日／慶弔／リフレッ
シュ／アニバーサリー／等充実
＊余　暇　：ベネフィットステーション加入（従業員と２親等ま
での家族各人のライフスタイルに合わせた、宿泊／レジャー／育児
／介護／映画／コンサート割引が受けられます）
＊社会保険　：健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険（労働時
間による）対応
＊子育て支援：産前産後休暇／育児休業／子の看病休暇／育児時短
勤務／出産手当金／出産育児一時金／育児休業給付金
＊介護支援　：介護休業・介護時短勤務・介護休暇・介護休業給付
金
＊そ　の　他：社員会（誕生日祝い金含）／住宅ローン優遇／財形
貯蓄／動車・生命・損害・各種保険団体割引制度
　社員会＝社員の互助会制度で様々な慶弔金・見舞金等支給が受け
られます。
＊就業支援　：ユニフォームはポロシャツ・チノパンに加え、アウ
トドアジャンパー・入浴用Ｔシャツ・短パンまで完全貸与。不要な
持出ありません。

事業所番号

1404-921635-4

法人番号

3010401016624

ホームページ

http://www.care-partner.com

事業所の特記事項

※求人提出は新店開設時本社、他各拠点
※パート定年６８歳

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください