職種

ケアマネジャー／居宅介護支援／安心サポート

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

＊月１回のスキルアップ研修、外部講師を招いてのＷＥＢ研修など
　研修が充実。また、営業所の主任ケアマネジャーや先輩ケアマネ
　ジャーのもと、営業所全体でフォローできる体制があるので安心
　してキャリアを重ねていくことが出来ます。
＊居宅介護支援（ケアマネジャー）業務全般
　ケアプラン作成、代行申請、契約、アセスメント、
　サービス提供事業者へ依頼調整、サービス担当者会議、
　モニタリング、給付管理・認定調査等（介護予防も含まれます）

【社有車】軽自動車（ＡＴ車）　【対象エリア】横須賀市内

変更範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須

普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜67歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６８歳

試用期間

あり（３ヶ月程度）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒239-0841
神奈川県横須賀市野比３－３－１

最寄り駅

京急ＹＲＰ野比駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

マイカー通勤

不可

転勤

なし

賃金

247,500円〜247,500円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

147,000円〜147,000円

定額的に支払われる手当

職種手当47,500円〜47,500円
役割手当5,000円〜5,000円
資格手当20,000円〜20,000円
地域手当28,000円〜28,000円

固定残業代

なし

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計1.80ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額100,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

20日

就業時間

就業時間

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を
経て１年間に６回限度、１箇月６０時間、年６３０時間まで延長。

月平均労働日数

21.0日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

＊基本的に土日お休みです。
　お客様のご都合で出勤する場合は振替休日あり。

週休二日

毎週

年間休日数

112日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律68歳）

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

あり

職種により給与設定の変更あり

復職制度

なし

福利厚生の内容

・ユニフォーム貸与
・インフルエンザ予防接種補助
・傷病見舞金
・慶弔見舞金
・財形貯蓄制度
・従業員持株会
・貸付金
・奨学金制度
・ホットライン（相談通報窓口）
・産業医による健康相談
・レジャー施設などの優待価格利用
・長期所得補償制度（ＧＬＴＤ）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

・採用時研修、現場同行研修
・基本研修　・熟練研修（知識、技術）
・専門研修（職種、サービス別）
・マネジメント研修　・認知症ケア研修
＊介護福祉士、ケアマネ試験対策
＊資格取得全額バックアップ制度

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外に喫煙場所あり

会社の特長

社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった。セントケアへ就職
して良かった」と自信と誇りを持って就職出来る環境を確立し、そ
して最高のサービスを提供出来る様に日々努力を惜しみません

選考方法

面接（予定2回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

電話

選考日時

随時

選考場所

〒239-0841
神奈川県横須賀市野比３丁目３－１
トーク湘南野比１０１

最寄り駅

京浜急行線　ＹＲＰ野比駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

6分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

資格証（写）

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

☆ＷＥＢ面接（オンライン面接）対応可能です。
ＷＥＢ面接を希望時の方は書類送付についてご相談ください。

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

0120-952-249

FAX

045-227-8873

Eメール

saiyo-k@saint-care.com

特記事項

●職種未経験も歓迎！
なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち６０％以上
のスタッフがケアマネ未経験！「未経験だからきちんと研修して
くれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えた
い」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタ
ッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました。

＊バイク・自転車通勤：応相談
＊社保完備
＊長期所得補償制度
＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり
＊制服貸与（無料）
＊ほっとライン（相談通報窓口）あり
＊インフルエンザ予防接種補助
＊資格取得費用全額支援制度あり
＊半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり（有給）
＊雇入れ時の健康診断費用全額補助

☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆

管轄ハローワーク

横須賀公共職業安定所（ハローワーク横須賀）

会社名

セントケア　久里浜　
（セントケア神奈川株式会社）（セントケア　クリハマ（セントケア　カナガワ　カブシキガ
イシャ））

代表者名

代表取締役社長：齊藤　健次

会社所在地

〒239-0841 神奈川県横須賀市野比３丁目３－１
トーク湘南野比１０１

従業員数

企業全体

1329人

就業場所

51人（うち女性：45人、パート：44人）

設立

平成19年

資本金

5,000万円

事業内容

総合在宅福祉サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・デイサー
ビス・グループホーム・福祉用具レンタル等）神奈川県内に６６事
業所を展開。充実の研修制度もあり、未経験の方も安心です。

メッセージ

居宅ケアマネジャー未経験スタートの方も安心して入社できるよう
、研修が充実しています。採用時研修や週１回のミーティングの実
施（困難事例についての対策検討・相談等）月１回のスキルアップ
研修、外部講師を招いてのオンライン研修を実施予定です。また、
経験豊富な先輩ケアマネジャーがチェックリストに沿って３か月間
の徹底指導を行っております。
法改正・制度の理解など学ぶべき事が多い職種ですが、研修が充実
しているので安心！
日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、
幅広いサービスを展開している当社。
キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。
（ＺＯＯＭ会社説明会を開催しています！）
開催時間は、求職者の皆様に合わせることができます。
会社説明会の主催は画像情報を参照なさってください。
早朝夜間でも、ご相談ください！営業所での説明会も可能です！

事業所番号

1405-914739-5

法人番号

4020001049246

ホームページ

http://www.saintc-k.com

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください