金属スクラップ及び産業廃棄物収集/運搬(ヤード作業含む)
有限会社ヤマヨシ
求人番号:14090-01549361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:1月30日(7日前)
- 応募期限:3月31日(あと53日)
求人の概要
- 職種
- 金属スクラップ及び産業廃棄物収集/運搬(ヤード作業含む)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 当社では、金属スクラップおよび産業廃棄物の回収・選別業務を行
っています。
主な業務は、大型車および小型トラックを使用した取引先からのス
クラップ・産業廃棄物の回収および納品業務です。回収エリアは主
に近隣地域ですが、時に川崎、青梅方面等遠距離もあります。
また、ヤード内において持ち込みのお客様対応として、荷下ろしの
補助や品目ごとの選別作業も行っていただきます。
未経験の方でも、作業手順や安全面については丁寧に指導しますの
で、安心して業務に取り組めます。
変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可スクラップ回収業務、産業廃棄物の収集運搬業務の経験があれば尚
可。 - 必要な免許・資格
-
大型自動車免許
必須
小型移動式クレーン運転技能者
あれば尚可
車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者
あれば尚可
小型移動式クレーン、玉掛技能講習修了資格お持ちの方は歓迎
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の方を募集
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒252-0114
神奈川県相模原市緑区葉山島576-1事務所所在地と、隣接する第二ヤード(徒歩圏内)が作業場所。引
取業務有。 - 最寄り駅
- JR相模線 上溝駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 22分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
270,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 270,000円〜350,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- その他
- その他の支給日
- 当月末支払い
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
〜の時間の間の8時間- 特記事項
- 基本は8時~17時勤務。
業務状況により就業時間が前後する場合がありますが、残業はほと
んどありません。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 健康保険,厚生年金,その他(採用後加入)
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
※雇い入れ後、速やかに加入します。
作業服貸与、マイカー通勤可、資格取得支援あり、健康診断実施 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- パート・アルバイト等の正社員以外の従業員について
も、
業務内容に応じて研修を実施します。 - フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)事務所内は完全禁煙。
- 会社の特長
- 大型、小型トラックにより、相模原市内を中心(八王子もあり)に
集荷、納品を行う。大型での集荷、納品が主体。一定期間は二人乗
務で訓練を行う。ストックヤードでの軽作業もあり。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒252-0114
神奈川県相模原市緑区葉山島576-1 - 最寄り駅
- JR相模線 上溝駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 22分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒252-0114
神奈川県相模原市緑区葉山島576-1
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
山吉 正行 - 電話番号
- 042-782-4900
- FAX
- 042-783-4032
- Eメール
- yamayoshi76scrap@gmail.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ☆業務上、スマートフォンを使用する場面があります。
回収・持込対応の際に、品物の写真を撮影し、社内連絡として送
信することや、スケジュールの確認・管理、取引先住所をもとに
地図アプリ等で検索し、自ら目的地まで移動できる程度の操作が
できる方を希望します。
☆特別なITスキルは必要ありませんが、日常的にスマートフォン
を使用している方であれば問題ありません。
不明点は丁寧にお教えしますので、ご安心ください。
※マイカー通勤可:駐車場は無料です
※昇給、賞与は業績、業務評価によります
(新規求人)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 相模原公共職業安定所(ハローワーク相模原)
会社情報
- 会社名
有限会社ヤマヨシ - 代表者名
- 代表取締役:山吉 正行
- 会社所在地
- 〒252-0114 神奈川県相模原市緑区葉山島576-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 0人
- 就業場所
- 0人(うち女性:0人、パート:0人)
- 設立
- 平成2年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- スクラップ及び産業廃棄物全般の回収/選別
〇トラックでのスクラップ、産業廃棄物の引取業務
〇ストックヤードでの軽作業 - メッセージ
- 当社はスクラップ・産業廃棄物の回収および納品を行う、少人数の
事業所です。
現場作業や運搬のほか、ヤード内での荷下ろし、選別、整理・整頓
など、作業環境を維持する業務も行っていただきます。
特別な経験は必要ありませんが、受入できない品物の判断や金属の
種類など、業務に必要な知識は入社後に少しずつ身につけていただ
きます。
少人数のため、分からないことはすぐに聞ける環境です。
年齢や学歴は問いませんが、体を動かす仕事に抵抗のない方を歓迎
します。
少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にご相談ください。 - 主要取引先
-
- 株式会社大山工業
- 株式会社ASNOVA
- 有限会社岡崎製作所
- 事業所番号
- 1409-924181-0
- 法人番号
- 7021002029770
- ホームページ
- https://www.facebook.com/yamayoshi8888
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-01549361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「有限会社ヤマヨシ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の相模原公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。