特養・施設ケアマネジャー
社会福祉法人 山久会
求人番号:14090-04550361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月27日(7日前)
- 応募期限:5月31日(あと58日)
求人の概要
- 職種
- 特養・施設ケアマネジャー
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 定員54名の特別養護老人ホームの施設ケアマネジャー
新規入所者の基本情報作成、入所者のケアプラン作成・更新、担当
者会議の開催、モニタリング、支援経過記録の入力。ケアプランの
実施に必要な他職種連携(介護職、看護職、管理栄養士)、短期入
所・特養生活相談員との連携。
段階的に、特養生活相談員の業務も覚えていただきます。
変更の範囲:変更なし - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可ケアマネジャーの経験または生活相談員の経験。
- 必要な免許・資格
-
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 介護ソフト(ほのぼのネクスト)の入力、ワード、エクセルの使用
があります。 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として当該年齢未満の方を募集するため
- 試用期間
- あり(3ヶ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒252-0302
神奈川県相模原市南区上鶴間6-6-1
当法人 特別養護老人ホーム東林間シニアクラブ - 最寄り駅
- 小田急江ノ島線東林間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
248,520円〜304,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 193,520円〜249,800円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜10,000円
職種手当30,000円〜30,000円
処遇改善手当15,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり480円〜2,500円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月10日~11日の休日あり
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 123日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種による
- 復職制度
- あり
本人の希望により復職可能(復職実績6名)
- 福利厚生の内容
- 福利厚生
・各種休暇制度(夏季休暇、ウェルカム休暇、特別休暇)
・慶弔見舞金制度
・扶養手当(家族手当)
・昼食費補助制度 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 研修制度・資格取得支援制度
・新人研修
・リーダー研修
・認知症研修
・初任者研修、実務者研修の受講料支援制度 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 育児休業取得率100%
育児短時間勤務制度(小学3年まで適用)
時差出勤制度(3歳~小学校入学前まで)
雇用形態の柔軟な転換
退職者のUターン雇用促進
非常勤から常勤への登用支援
看護・介護休暇の利用促進 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 高齢化社会の必要に応える総合的高齢者施設とその運営。
また、保育施設の運営も行っています。
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒252-0302
神奈川県相模原市南区上鶴間6-6-1 - 最寄り駅
- 小田急線 東林間駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- ケアマネ資格者証の写し
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 社会福祉法人山久会 法人本部 採用担当
- 担当者
河手 - 電話番号
- 042-767-2210
- FAX
- 042-767-2209
求人に関する特記事項
- 特記事項
- (新規求人)
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 相模原公共職業安定所(ハローワーク相模原)
会社情報
- 会社名
社会福祉法人 山久会 - 代表者名
- 理事長:阿部 匡秀
- 会社所在地
- 〒252-0302 神奈川県相模原市南区上鶴間6-6-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 147人
- 就業場所
- 60人(うち女性:43人、パート:45人)
- 設立
- 平成10年
- 資本金
- 16億円
- 事業内容
- 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支
援センター、地域包括支援センター、保育園 - メッセージ
- 現職の施設ケアマネジャーが指導いたします。
研修受講やキャリアアップを法人でサポートします。
休日が多く、プライベートを充実させることが可能です。 - 支店・営業所・工場等
- 7箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 特別養護老人ホーム東林間シニアクラブ
- デイサービスセンター東林間シニアクラブ
- ケアハウス東林間シニアクラブ
- 事業所番号
- 1409-108069-2
- 法人番号
- 6021005002643
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-04550361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「社会福祉法人 山久会」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の相模原公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。