【正社員】法律事務所での事務／小田急相模原
事業所名非公開
求人番号：14090-08419251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月1日（29日前）
- 応募期限：9月30日（あと62日）
求人の概要
- 職種
- 【正社員】法律事務所での事務／小田急相模原
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- 法律事務未経験ＯＫ！
＜小田急相模原駅徒歩５分 新設の法律事務所でのお仕事です＞
担当弁護士より指示を受けて法律事務に従事していただきます。
●民事・家事・刑事事件の法律事務業務全般（書類作成・申請業務
等）
●その他、付随する手続き（裁判所等外出・銀行手続等）
●当事務所の運営に関わる事務全般（セミナー開催補助、経理デー
タ入力、備品発注等）
●来客対応（会議室案内等）、電話対応
●その他、付随する雑務等
【変更範囲：変更なし】 - 学歴
-
大学以上が必須
- 必要な経験等
-
必須事務経験、経理データ入力、小口現金管理など経験あれば尚可
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔの実務経験があり、基本操作・入力程度可能
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
神奈川県座間市
研修などで相模原本店（ＪＲ横浜線 相模原駅徒歩３分）への出張
の可能性あり - マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜220,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 220,000円〜220,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり10,000円〜（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏季休暇（７月～９月のうち５日間自由に取得可）
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 120日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定2回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 両立支援に理解のある求人】
対象：育児、家族の介護
・勤務日数相談可
・勤務時間相談可
・学校行事等での休み相談可
・発熱等での突発的な休み対応可
（その後の家族等のサポート体制ある方）
・扶養範囲内での就業可（月６４時間以上の就業可）
・雇用形態を途中で変更することができる（パート→正社員）
（勤務実績や状況により相談）
・退職した従業員を再雇用することができる
（離職理由や状況により相談）
（新規求人）
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 相模原公共職業安定所（ハローワーク相模原）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 23人
- 就業場所
- 23人（うち女性：14人、パート：8人）
- 事業内容
- 企業間や個人間紛争解決（債権回収、請負代金請求、残業代請求、
契約書作成、顧問等、相続、遺言、遺産分割、交通事故、建物明渡
し、不動産売買、不動産トラブル等）などのリーガルサービス提供
- メッセージ
- 相模原と横浜の２拠点で法律事務所を展開している弁護士法人です
。総勢２３名の弁護士と事務員が在籍しており、いつも和気あいあ
いとした雰囲気で仕事をしています。
≪地域を支える法律事務所≫
相模原や横浜エリアの企業個人問わず、お客様第一にリーガルサ
ービスを提供しています。
≪ワークライフバランスを大切にしています！≫
子育て中の弁護士事務員も多数在籍しており、仕事と家庭を両立
しやすい体制を整えています。子供の行事やイベント時にもお休み
しやすいサポート体制があります。
≪コミュニケーションが円滑に行なえる風通しの良さ≫
弁護士、事務員とも垣根はなく、ちょっとした相談でも気軽にで
きる職場です。
今回新設のオフィスで、小田急相模原駅徒歩５分圏内、きれいなオ
フィスでのご就業となります。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-08419251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の相模原公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。