職種

営業職／法人営業　★年間休日１２２日★賞与年３回前年実績

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

入社後、本社研修制度あり。
＊担当はエリア又は分野を分けて顧客を持ち、既存顧客との関係性
　の深耕（ゼロからではなく、既存顧客の振り分けあり）。
　シェア拡大に向け、会社訪問のみならず、現場において実地提案
　を行う。通勤方法自由／無料駐車場あり
　〔変更範囲：会社の定める業務〕
＊ルート営業や新規顧客開拓あり。顧客への提案により、現場での
　問題解決、伴う売上拡大など成果が比較的短期間で現れます。
　本人の行動力次第で、昇進・昇給のスピードも変わります。建設
　業界という旧来のイメージとは違い、非常に訪問活動はしやすく
　話しやすい環境です。スーパーゼネコンが手掛ける大型現場にも
　携わることができ、やりがいのある仕事です。

学歴

高校以上が必須

必要な経験等

不問

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

必要なPCスキル

基本的なエクセル、ワード程度

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

神奈川県海老名市

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

あり

転勤の範囲

神奈川県・東京都・千葉県・埼玉
県

賃金

281,350円〜386,100円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

197,450円〜270,000円

定額的に支払われる手当

地域手当17,500円〜25,000円

固定残業代

あり

66,400円〜91,100円

その他の手当等付記事項

＊扶養手当：配偶者　１０，０００円
　第１～２子　２，０００円

〔モデル賃金／年収〕２８歳：４８０万円（２年目）
　３１歳：５２０万円（２年目）

固定残業代に関する特記事項

固定（みなし）残業代は４０時間分（残業の有無にかかわらず支給
し、超える分は追加支給）

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり4.48％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年3回

賞与金額

計7.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額50,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

7時15分〜16時15分

特記事項

シフト制
７：１５出社の早番は月５日程度です。
１５分開店準備。７：３０オープン、お客様をお迎えします。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

29時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な営業対応・営業クレーム対応の際、年６回を限度として、
月７６時間、年６１２時間まで延長することができる。

月平均労働日数

20.2日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他の休日

日祝、平日（月～土の希望日）
ＧＷ　夏季休暇　年末年始

週休二日

その他

年間休日数

122日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

社内規定による

復職制度

なし

福利厚生の内容

会社で受け取った商品やチケットなどを、希望社員が応募し抽選し
ます。サッカーチケット、コンサートチケット、カタログギフト、
省事件、お米など。

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外に喫煙所設置。屋根有。

選考方法

面接（予定1回），筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール，その他

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験：簡単な計算式・一般常識程度の漢字テスト

担当者

特記事項

＊職場は若い人も多く、活気があります。
　２０代７名、３０代６名。

＊マイカー通勤：可（無料駐車場あり）

＊選考前に会社見学の希望がありましたら対応可能です。

＊事前連絡後、履歴書・紹介状をご郵送ください。
　書類到着後、５日程度で面接日時をご連絡いたします。

＊合否については、７日程度で通知いたします。
　通知方法は電話、書面、メールなどご希望の方法でお知らせいた
　します。

＊ご不明な点、ご質問などございましたら、ハローワーク経由とな
　りますが、お問い合わせください。面接時でも結構です。



＃職場見学

管轄ハローワーク

厚木公共職業安定所（ハローワーク厚木）

従業員数

企業全体

3186人

就業場所

25人（うち女性：4人、パート：4人）

事業内容

トラックレンタカーが主力商品。建設シーン、工場や倉庫など産業
シーン、イベント会場、教育現場、災害復旧など様々なシーンで生
活やインフラの維持に役立つ建設機械のレンタルによる安定供給。

メッセージ

＊当店の平均年齢は約３５歳です。（社員１９名）２０代～５０代
＊営業職平均年齢は約３３歳です（２０代～４０代）
＊通勤は車１２名、バイク２名、自転車２名、公共機関３名です。
＊研修カリキュラムがあります。
＊入社より約１か月間は、本社（静岡市）で研修を行います。
　（月～金宿泊有）当社についてよく知ること、基礎的業務の習得
　基本的な資格取得（特別教育）を行います。
＊運転免許証については、入社後早期に中型免許（総重量１１ｔ未
　満の車両）を取得していただきます。全額会社負担。
＊必要な機械の運転資格を、教習所にて順次取得していただきます
　（技能講習）（全額会社負担）
＊本社研修の後、支店に配属されます。約３ヶ月程度、機械を覚え
　るための整備研修。事務的な業務を行うシステム習得を約１か月
　終了後は、先輩営業や支店長同行による営業活動指導を行います
＊研修後に営業において独り立ちした後でも、支店長や先輩営業と
　の同行営業はいつでも可能。不安な点はいつでもバックアップ。
＊賞与は７月、１２月のほかに５月の決算賞与が２０１７年から７
　年連続で支給されています。（賞与及び決算３賞与は、会社業績
　により支給されるものであり、約束されるものではありません）
＊概ね１８：３０～１９：３０には全員帰宅しています。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください