職種

保育士／「キンダーガーデンこばと」

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

・保育業務全般（子どもたちの環境設定および成長のサポート）
　基本的生活習慣のサポート（食事、排泄、着替えなど）、一緒に
　楽しく遊ぶ、事務書類（日誌、カリキュラムなど）
・とにかく子どもと一緒に楽しんで下さい！
・７０名定員のアットホームな保育園です。
　各年齢ごと１クラスづつ分かれていますが、全職員が一人ひとり
　の子どもの様子を確認しながら保育を行っています。
・仕事は経験や習得度合などを見ながら徐々に担当していただきま
　す。未経験やブランクがあっても仕事は丁寧に教えますのでご安
　心ください。
・その他法人内業務
「変更範囲：変更なし」

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可

私たちの保育に答えはありません。一人ひとりの子どもが違うので
すから。保育理念と保育目標に向けて、これまでのあなたの経験を
活かして欲しいと思います。

必要な免許・資格

保育士
必須

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
あれば尚可

必要なPCスキル

事務書類（日誌、カリキュラムなど）はＰＣでの作業になります。
決まったフォームに打ち込むので、簡単な基本操作ができる方。
苦手な方には丁寧に教えるのでご安心ください。

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

神奈川県厚木市

マイカー通勤

可（駐車場なし）

転勤

あり

転勤の範囲

法人内施設

賃金

233,050円〜258,050円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

193,050円〜218,050円

定額的に支払われる手当

処遇改善手当30,000円〜30,000円

固定残業代

あり

10,000円〜10,000円

その他の手当等付記事項

その他、皆勤手当、早番遅番手当、住宅手当などがあり
ます。

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、５．２時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり10,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額30,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間

7時00分〜20時00分の時間の間の8時間

特記事項

実働８時間、約６パターンのシフト制

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

月平均労働日数

20.4日

休憩時間

60分

休日

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他の休日

日曜日とその他１日の２日間
年末年始・運動会他年間行事での出勤あり（手当支給）

週休二日

毎週

年間休日数

120日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数1年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限65歳まで）

勤務延長

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

厚生年金
健康保険
労災保険
雇用保険
退職金共済

研修制度の内容

新人研修
職位別研修
園外研修（県市町村によるもの）

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

保育士証の写し

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接時にパソコンによる簡単な性格診断を行います

担当者

特記事項

・勤務開始日は相談できます。
・昇給は本人の実績、賞与は法人の業績により検討します。
・有給は入職時に３日付与し、半年後に７日付与して年間１０日と
　します。
・行政の行うキャリアパス研修等への参加は勤務年数、経験等を加
　味して参加していただきます。
・子育て中の職員もおります。お子様の急な発熱等にも配慮してい
　ます。
・授業参観など学校行事については配慮いたしますが、卒園式や運
　動会などの大きな行事は園行事を優先していただいております。

・法人内６園での留学研修や、職位別の研修も行っております。

＊保育の様子や内容について詳しくはＨＰをご覧ください。
　「新考会」で検索してください。
＊見学は随時受付しております。お気軽にお問合せください。
＊駐車場なし（自己確保）

※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。

管轄ハローワーク

厚木公共職業安定所（ハローワーク厚木）

従業員数

企業全体

105人

就業場所

18人（うち女性：18人、パート：2人）

事業内容

保育所（認可保育所）

メッセージ

新考会の保育では「主体性」を大切にしています！若手の先生でも
主体性を育む保育ができるようになるために、研修体制や共通手法
を用いた人材育成を続けています。また、法人理念である「子ども
達の成長を見守り、足跡を未来につなげる～君達の足跡を残したい
」の考えのもと、保育を通して、ここで働く職員・子どもたち・法
人に関わる全ての人・地域の方々が、より豊かに生きていけるよう
な社会づくりに貢献してたいと考えています。是非、ここで自分の
役割や貢献できる形を見つけ「誇り」や「やりがい」を感じてくだ
さい！そして一緒に子どもたちの足跡となるような楽しい保育を行
いませんか？

事業所の特記事項

Ｚ０２
平成２７年２月２７日確認／継続

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください