食品検査
事業所名非公開
求人番号:14100-07691551
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:8月26日(9日前)
- 応募期限:10月31日(あと57日)
求人の概要
- 職種
- 食品検査
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(3年更新(5年目以降より無期転換あり))
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 当工場で製造したマヨネーズ、ドレッシング類、
タマゴサラダの細菌検査を担当して頂きます。
製品の安全性をチェックする仕事です。
「変更範囲:変更なし」
*未経験者でも親切、丁寧に指導しますので、安心して働けます。
現在も未経験で始められた方が多く働いています。
60歳以上は雇用形態変更になります(時給)
《働き方改革認定企業》 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給:1,250円
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
神奈川県厚木市
※橋本駅より送迎バスがあります。
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
226,000円〜226,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 226,000円〜226,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 予測を上回る生産量への対応が必要な場合に限り、年6回に限り月
78時間、年間720時間を上限に延長可能。
- 月平均労働日数
- 20.8日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社休日カレンダーによる
土、日、祝日出勤有り、シフトによる週休2日制
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 115日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
当社で求人を行う際に、出産・育児・介護・配偶者の転勤・自身の
学業などを理由に退職された方にお声がけをする制度です※原則5
年以上在籍した社員で希望者のみ - 福利厚生の内容
- ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・
介護)
◆生命保険団体扱、損害保険団体扱
◆各種手当(通勤手当、住宅手当など)
◆ユニホーム賃与
◆資産形成サポート(退職金制度、財形貯蓄、従業員持株会)
◆健康サポート(人間ドック検診補助、健康相談窓口など)
◆慶弔休暇、慶弔見舞金、入学祝金
◆資格取得サポート(費用補助、語学奨励金など)
◆社員販売(自社商品が割引価格で購入可能)
◆社員食堂での食事補助(個人負担1食250円)
◆社内クラブ活動費補助(サッカー部、ゴルフ部、
スキー&スノーボード部等)
◆結婚休暇
※対象は雇用形態、拠点などによって異なります。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「不可」
- 研修制度の内容
- 新入社員研修(ビジネスマナー、社会人としての心構
え、当社で必要な基礎知識やスキル等の講習、配属工
場以外の工場実習、グループワーク、食品衛生やもの
づくりに関する基礎講習を実施)所属部署でのOJT
、若手社員向け研修、語学研修、コミュニケーション
スキル研修、キャリア研修など - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ◆育児支援制度
産前産後休暇、育児休業、産後パパ育休、短時間勤務制度(小学校
4年生まで)、子の看護休暇、認可外保育園料手当など
◆介護支援制度
介護休業、介護休暇、短時間勤務制度など - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)食堂内の指定スペース
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※雇用契約期間は3年(更新有)
※就業開始5年目以降より無期雇用転換あり(実績もあり)
※ご質問等は必ずハローワークの窓口を通してください。
※通勤について
車・バイク・自転車通勤が便利です。
橋本駅より送迎バスがあります。
マイカー通勤可:無料駐車場あり。
※応募の事前連絡、お問い合わせ等は
平日の9:00~17:30でお願いします。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 厚木公共職業安定所(ハローワーク厚木)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 2985人
- 就業場所
- 213人(うち女性:79人、パート:68人)
- 事業内容
- サラダ類・総菜類の製造販売、マヨネーズ類・ドレッシング類・ソ
ース類の製造販売、タマゴ加工品の製造販売、ショップ事業、海外
事業、その他 *ハローワーク厚木庁舎内に会社パンフ展示あり
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は厚木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14100-07691551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の厚木公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。