主任ケアマネージャー【正社員】
株式会社アドバンケア 訪問看護ステーションまつだ
求人番号:14110-03870051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:9月30日(8日前)
- 応募期限:11月30日(あと53日)
求人の概要
- 職種
- 主任ケアマネージャー【正社員】
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- 居宅介護支援事業部のケアマネージャー・管理者としての業務。
(介護相談受付、ケアプラン作成、地域機関との連携、手続き代行
、連絡調整、情報提供、研修への参加など居宅介護支援事業所とし
て必要な業務)社用車(AT)にて秦野市内、中井町内に外出しま
す。
変更範囲:なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須居宅介護支援事業所管理者としての知識
- 必要な免許・資格
-
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- word、excel、介護ソフト(カイポケ)操作
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜62歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集のため
- 試用期間
- あり(3カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒257-0013
神奈川県秦野市南が丘3-1-12号
株式会社アドバンケア 訪問看護ステーション - 最寄り駅
- 小田急線 秦野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
260,000円〜290,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当40,000円〜40,000円
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜2,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額4,200円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 4時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 19.7日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏季休暇、年末年始休暇
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 128日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律63歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 地域住民の在宅療養者への支援新規開設のステーションであり、夢
をもって活躍できる職場を目指しております。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒257-0055
神奈川県秦野市鈴張町1-25 - 最寄り駅
- 小田急線 渋沢駅または秦野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 事務
- 担当者
松田 卓也 - 電話番号
- 0463-73-5641
- FAX
- 0463-73-5642
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・当ステーション所属の看護師様と理学療法士様は、ほぼ全員保育
園児から大学生までの子育て中のお母さんです。
小さなお子様の急な発熱、学校行事参加などのお休みにお互いの
共通理解があります。
仕事と子育てが両立しやすい求人
・無料駐車場あり
・マイカー通勤の方はキロ数に応じてガソリン代を支給します。
(当社規定による)
・制服貸与
『オンライン自主応募可/自主応募の場合は紹介状不要とする』
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 松田公共職業安定所(ハローワーク松田)
会社情報
- 会社名
株式会社アドバンケア 訪問看護ステーションまつだ - 代表者名
- 代表取締役:松田 順子
- 会社所在地
- 〒257-0055 神奈川県秦野市鈴張町1-25
- 従業員数
-
- 企業全体
- 11人
- 就業場所
- 5人(うち女性:5人、パート:3人)
- 設立
- 平成22年
- 資本金
- 100万円
- 事業内容
- 在宅療養者への訪問看護のサービス提供
- メッセージ
- 当ステーションでは、新たに介護支援事業部を開設し、勤務して
くださる正職員の主任ケアマネージャーを募集しています。
新たに開設される介護支援事業所の管理者としてゼロから地域介護
に貢献、活躍されたい方の応御募をお待ちしております。
当ステーション所属の看護師様と理学療法士様は、ほぼ全員保育
園児から大学生までの子育て中のお母さんです。小さなお子様の急
な発熱、学校行事参加などのお休みにお互いの共通理解があります
。お昼休みは、お子様の進学や習い事、地域情報の交換が話題の中
心です。
また社長であり管理者の松田順子は、介護保険制度誕生から訪問
看護事業を秦野伊勢原医師会で管理者としていちから立ち上げ、ケ
アマネージャーとしても初代秦野市ケアマネージャー協会会長歴任
した訪問看護や介護保険制度のエキスパートです。ぜひチャレンジ
してみませんか?また、気になるお休みは土日祝、夏季休暇、年末
年始休暇。年間休日128日で、メリハリをつけて日々のお仕事に
取り組めますよ。 - 事業所番号
- 1411-613909-1
- 法人番号
- 3021001024677
- 事業所の特記事項
- 就業規則(パート)はフルタイムの就業規則に準じる
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14110-03870051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社アドバンケア 訪問看護ステーションまつだ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の松田公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。