機械設備の点検・修理・改造等(神奈川事業部)
太南工業株式会社
求人番号:14120-00967361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:2月13日(14日前)
- 応募期限:4月30日(あと62日)
求人の概要
- 職種
- 機械設備の点検・修理・改造等(神奈川事業部)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 自動車を中心とする生産工場内の機械設備、メンテナンス業務から
機械部品の製作・加工業務を担当していただきます。
製作・加工:ニーズに応じた製作物。素材の切断・加工・溶接等。
メンテナンス:ラインコンベア・プレス設備・生産ロボット等の
不良交換修理、定期点検、生産向上工事
出張作業:作業現場への出張作業があります。
変更範囲:変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒237-0061
神奈川県横須賀市夏島町2873-13
京急線追浜駅より4系統の追浜車庫前行バス
追浜車庫前バス停下車 徒歩2分無料駐車場有り。社内に休憩所あり - 最寄り駅
- 京急バス 追浜車庫前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
230,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 230,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・出張手当
・家族手当
・住宅手当
【詳細は求人に関する特記事項をご参照ください】
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2.00%〜5.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 昼休憩:12時~13時(60分)
作業間:1回15分程度
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 機械稼働中は作業不可により停止後に行う為
6回を限度として1ヶ月70時間まで、1年690時間まで
- 月平均労働日数
- 20.7日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 火曜日,水曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 5月連休、夏季休暇、年末年始休暇
※これらの休暇は全て会社カレンダーで日程調整
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 117日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・健保、雇用、厚生、労災、財形
・退職金制度(勤続3年以上)
・退職金共済加入
・定年制(一律60歳)
・再雇用制度(上限65歳)
・支給品(初回に作業服一式)
・資格取得支援(業務に資する資格は全額補填)
・家族手当(最大15,000円)(扶養数による)
・住宅手当(最大50,000円)(会社規定に基づく)
・出張手当(出張作業があった場合に支給)
・レクリエーション活動(食事会、旅行など)
・時間休(年間80時間を上限として1時間単位で有給休暇の取得
が可能)
・育児休暇、介護休暇、看護休暇
・勤続表彰(10年、20年、30年と勤続年数ごとに表彰と贈呈
品があります) - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新入社員教育研修制度
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)事業所屋外に喫煙所有り。
- 会社の特長
- 自動車製造用機械のメンテナンス及び修理、省力自動機械の開発製
造、重量物移設工事、プレス点検修理他
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後3日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒237-0061
神奈川県横須賀市夏島町2873番地13 - 最寄り駅
- 京浜急行線 追浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 免許証・履歴書PC作成可
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒237-0061
神奈川県横須賀市夏島町2873-13
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 神奈川事業部
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 046-865-7997
- FAX
- 046-865-6949
- Eメール
- shu.kato@tainan.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *無料駐車場
≪試用期間について≫
・試用期間で業務の適正を判断させていただきます。
≪手当について≫
・出張手当(出張作業がある場合に支給)
・家族手当(最大15,000円)(但し、会社規定に基づく)
・住宅手当(最大50,000)(但し、会社規定に基づく)
・私有車通勤のガソリン代支給(但し、会社規定に基づき算出)
≪その他≫
・健康診断(年1回)、特殊健康診断(年2回)
・慶弔見舞(特別休暇)
・有給休暇(年間80h迄を1時間単位で取得可能)
・資格支援制度(業務に関する資格は会社が全額負担)
・会社で昼食注文可能(1食500円程度~)
・令和8年4月以降 年間休日数117日→120日に改定予定
【応募にはハローワーク紹介状が必要です】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 横浜南公共職業安定所(ハローワーク横浜南)
会社情報
- 会社名
太南工業株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:鈴木 順
- 会社所在地
- 〒237-0061 神奈川県横須賀市夏島町2873-13
- 従業員数
-
- 企業全体
- 35人
- 就業場所
- 9人(うち女性:1人、パート:0人)
- 設立
- 昭和34年
- 資本金
- 6,000万円
- 事業内容
- 省力自動機械、工場内設備等の機械修理作業
- 年商
-
- 令和3年:4億8,000万円
- 令和2年:5億7,000万円
- 令和元年:6億2,000万円
- 支店・営業所・工場等
- 3箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 神奈川事業部
- 栃木事業部
- 神奈川事業部(横浜事業所)
- 事業所番号
- 1412-102133-4
- 法人番号
- 4021001040673
- ホームページ
- http://www.tainan.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横浜南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14120-00967361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「太南工業株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の横浜南公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。