職種

介護スタッフ＜花物語たかつの丘＞週２～

求人区分

パート

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

未経験者大歓迎　◆ＪＡＬＡで働く３つのメリット◆１・充実した
社内研修。２・資格習得支援制度。３・キャリアアップ支援制度
定員１８名のグループホームです。

★ご入居者様の生活に寄り添い支える仕事です。
・身体介助：お食事や排泄、入浴介助または見守り等
・生活援助：共に清掃、洗濯、買い物等の支援
・レクリエーション：体操、機能訓練、脳トレ等
・記録、他業種との情報共有などしていただきます。

ＪＡＬＡとは、日本アメニティライフ協会のことです。
変更の範囲：変更なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

年齢

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

深夜業務ある為

試用期間

あり（３カ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

正社員登用

あり

★過去3年間で正社員登用の実績
１２０名　協会全体

勤務地

〒213-0026
神奈川県川崎市高津区久末１４９５－１

最寄り駅

東急田園都市線溝の口駅からバス「県営久末」徒歩１分駅

マイカー通勤

可（駐車場なし）

転勤

あり

転勤の範囲

業務上必要な場合に限る転居を伴
わない範囲

賃金

1,162円〜1,231円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

1,162円〜1,231円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

【土日祝手当】　＋３０円／時
【夜勤手当】　６，０００円／回
※別途年末年始手当あり
※お持ちの資格により時給が変わります。

賃金形態

時給

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額50,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間3

17時00分〜10時00分

特記事項

・夜勤　休憩１２０分
（深夜労働のため１８歳以上制限有）
・日勤のみ、夜勤のみ、両方できる方等選べます

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

利用者の急変等の緊急の対応：年６回、月８０時間、１年７２０時
間を限度とする

休憩時間

60分

週所定労働日数

週2日以上労働日数について相談可

休日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日

・シフト制　・曜日、希望休相談可

週休二日

毎週

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

加入保険

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

労働組合

なし

職務給制度

あり

職務手当有、職種による

復職制度

なし

福利厚生の内容

通勤交通費支給　月実費５万円まで　年次有給休暇
社保完備加入条件あり　インフルエンザ予防接種補助
産前産後休暇／介護休暇／育児休暇介護資格取得支援制度
慶弔金正社員のみ適用　ご親族入居割引制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

入社時導入研修　介護技術研修認知症基礎研修
開所時研修など　コンプライアンス研修
衛生管理研修施設長研修（施設長、管理者対象）

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

屋外に喫煙室あり

会社の特長

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に
暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ
ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話

選考日時

随時

選考場所

〒213-0026
神奈川県川崎市高津区久末１４９５－１

最寄り駅

東急田園都市線　溝の口駅からバス　県営久末バス停駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

資格ある方資格証コピー

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

045-530-5211

FAX

045-530-3363

特記事項

＊始めての方でも、社内研修やＯＪＴ研修にてしっかり
　フォローいたしますので、ブランクのある方も安心して
　ご応募ください。
＊働きながら無料にて介護資格を取得できる制度が
　ございます。（当社規定）
＊契約社員登用制度がございます。
＊面接日、勤務日数、シフトなど、ご不安なことはお気軽にご相談
ください。
＊施設見学できます。
＊年齢制限：夜勤の場合は労働基準法第６１条の深夜労働の為、１
８歳以上の方に限る。
◆無資格の方は入社後【認知症介護基礎研修】をｗｅｂ受講してい
ただきます。
★夜勤１勤務の給与計算方法
　時給×実働勤務時間＋夜勤手当になります。
＊加入保険は週所定労働日数に応じ法定どおり加入。
＊有給休暇は週所定労働日数に応じ法定どおり付与。
＊残業は基本ありません。時間で帰れます。
日中しか働けない方、夜勤で稼ぎたい方、あなたの生活スタイルで
ご相談ください

管轄ハローワーク

川崎北公共職業安定所（ハローワーク川崎北）

会社名

株式会社　日本アメニティライフ協会　花物語たかつの丘（カブシキガイシャ　ニホンアメニティライフキョウカイ　ハ
ナモノガタリタカツノオカ）

代表者名

代表取締役：江頭　瑞穗

会社所在地

〒213-0026 神奈川県川崎市高津区久末１４９５－１

従業員数

企業全体

7409人

就業場所

23人（うち女性：19人、パート：21人）

設立

平成8年

資本金

5,000万円

事業内容

認知症対応型共同生活介護グループホームの運営に係る業務。福祉
に関する人材育成。日本アメニティライフ協会は首都圏を中心に約
２００ヶ所の「介護事業所」を運営しております。

メッセージ

グループホームは、認知症の方が家庭的な雰囲気の中で１ユニット
９人の少人数で共同生活を行うことにより、認知症状の進行を穏や
かにさせることを目的とした地域密着型サービスの介護施設です。


歩いている方、車椅子をお使いの方、それぞれの身体能力に応じ共
同で家事作業を行うことで、まさしく一つの「家」として過ごして
います。お一人それぞれ生活歴も介護度も違います。ご入居者様は
個々に料理を手伝う人、洗濯物を干す人、たたむ人、散歩に行く人
、周囲を和ませる人など日常生活の中でちゃんと役割があり、スタ
ッフはそれを引出しつつ生活リズムを作り、それが生活リハビリと
なるようサポートします。
ご入居者様と共に笑顔で過ごせる施設を作りませんか。
子育て中や定年退職された方など、２０代～７０代の幅広い世代の
スタッフがそれぞれの魅力を活かして活躍しています。ご高齢者の
方に寄り添い、共に楽しみながらリーダーシップを発揮して頂ける
方　お待ちしております。
ぜひ一度お話し聞いてみませんか。ご応募お待ちしております。
・ご親族入居割引制度有り

事業所番号

1414-620553-1

法人番号

2020001007809

ホームページ

http://www.fuku-kaigo.com

事業所の特記事項

定年制、退職金制度、勤務延長は正社員のみ適用。職
務給制度は無いが、職種により職務手当有。復職制度
はないが、復職される方は多数あり

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください