住宅基礎工事の現場管理者
小森工業 株式会社
求人番号:15010-09558361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月11日(9日前)
- 応募期限:5月31日(あと72日)
求人の概要
- 職種
- 住宅基礎工事の現場管理者
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- ≪現場管理者の主な仕事内容≫
現場の管理や職長業務など、管理者としての役割をお任せします。
・新築住宅などの基礎・外構工事の現場施工
・図面をもとにした作業指示・進捗管理
・現場での安全・品質・工程管理
・若手スタッフへの指導・育成
※地盤改良工事を手伝っていただくことがあります。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
必須・基礎工事の現場管理経験がある方(図面を読みながら施工指示
をしていた、現場スタッフの指導をしていた、など)。 - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- *59歳以下の方を募集(定年60歳)
- 試用期間
- あり(6カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給242,700円、固定残業代55,110円(30時間)
、職長手当10,000円、通信手当2,000円+交通費実費支
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒950-2023
新潟県新潟市西区小新238番地5黒埼インターから車で約5分 - 最寄り駅
- JR越後線 小針駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 23分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
306,540円〜464,650円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 240,000円〜280,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職長手当10,000円〜100,000円
通信手当2,000円〜2,000円
- 固定残業代
-
あり54,540円〜82,650円
- その他の手当等付記事項
- ・通信手当2,000円/月支給(会社からの携帯電話
未貸与期間)
・休日出勤手当:固定残業手当については平日の法定外
残業に対する手当となっており、所定休日に出勤した場
合には別途休日出勤手当を実費支給
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給 - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計0.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- *所定休日に出勤した場合には別途休日出勤手当を実費支給
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 26時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 現場の仕様変更及びトラブル
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 土曜日月2回休み、会社カレンダーによる
夏季休暇、年末年始休暇 あり
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 105日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 作業着貸与
入社6か月後、本人希望により掛金会社負担有のイデコプラスに加
入できます。 - フルタイムの就業規則
- なし
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 外仕事の環境は厳しさが増す中、知恵と技術を活かし地元新潟に還
元・貢献し、知恵を出し合う効率の良い仕事の進め方で会社一丸と
なって安全に着実に成長する会社を目指しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒950-2023
新潟県新潟市西区小新238番地5 - 最寄り駅
- JR越後線 小針駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 23分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒950-2023
新潟県新潟市西区小新238番地5
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- ハローワークから電話連絡後面接前日までに紹介状、履歴書郵送又
はメール願います。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 小森、馬場
- 電話番号
- 025-201-7645
- FAX
- 025-201-7646
- Eメール
- info@komori-kougyou.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※作業服、雨具、長靴、手袋他貸与
※ハローワークからの電話連絡後、面接日までにハローワークから
の紹介状、履歴書(顔写真無くても可)郵送又はメールしてくださ
い。
※昇給は担当している仕事内容と個人の能力によります。
※賞与は個人の能力と会社の業績によります。
※入社6か月経過後、本人希望により掛金会社負担有のiDeco
に加入できます。
*オンライン自主応募可(自主応募の場合はハローワークの紹介状
不要)
*60歳以上応募可
*業務変更の範囲:会社の定める業務
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 新潟公共職業安定所(ハローワーク新潟)
会社情報
- 会社名
小森工業 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:小森雅且
- 会社所在地
- 〒950-2023 新潟県新潟市西区小新238番地5
- 従業員数
-
- 企業全体
- 4人
- 就業場所
- 4人(うち女性:2人、パート:2人)
- 設立
- 令和5年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- とび・土工、地盤改良工事、基礎工事、その他土工工事
- メッセージ
- ※挨拶やコミュニケーションを大切にし、チームで協力して現場を
円滑に進められる方歓迎。
※地盤改良工事を手伝っていただくことがあります。
※昇給は勤務態度・能力によります。
※賞与は勤務態度・能力、会社の経営状況によります。
※入社6か月経過後、本人希望により掛金会社負担有の
iDecoに加入できます。
・作業着、雨具、長靴、手袋など仕事で必要なものは原則会社より
貸与いたします。
※資格取得費用会社負担
※交通費支給
※車・バイク通勤可(駐車場完備) - 事業所番号
- 1501-622855-5
- 法人番号
- 6110001037628
- ホームページ
- https://www.komori-kougyou.info/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新潟公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15010-09558361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「小森工業 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の新潟公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。