管理者・ホーム長(グループホームふれあいの杜三条)
株式会社 ふれあいの杜
求人番号:15010-18907251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月26日(6日前)
- 応募期限:7月31日(あと60日)
求人の概要
- 職種
- 管理者・ホーム長(グループホームふれあいの杜三条)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 高齢者グループホーム(2ユニット※9床×2)において、管理・
ホーム長業務(施設全体のマネジメント)
*施設管理業務
*施設職員の出勤管理、勤務表作成、人事管理等
*パソコン(エクセル・ワード等)できる方
*受診送迎業務 など
※応募前職場見学ご希望の方は、お気軽にお問い合わせください。
※業務変更範囲:変更なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可※介護施設管理職経験者は優遇
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
必須
社会福祉士
必須
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
社会福祉主事 ※いずれか所持で可
いずれかの資格を所持で可
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- *64歳以下の方を募集(定年65歳)
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒959-1113
新潟県三条市大面493番地1
グループホームふれあいの杜三条 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
275,000円〜295,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 230,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当35,000円〜35,000円
待機手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *通勤手当は当社規定による
*採用時賃金は経験・能力を考慮し決定致します。
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制による
夏期・冬期休暇(各3日間あり)
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 113日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数5年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
再度面接
- 福利厚生の内容
- 夏期・冬期休暇制度(勤続半年以上)、リフレッシュ休暇制度(勤
続5年)、ひとり親家庭支援制度、自家用車購入助成制度 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 入職時特別研修、定期研修 他
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)敷地内禁煙
- 会社の特長
- 社是「誠意を尽くす」の言葉のもと社員一同、思いやりのある介護
サービスに努めています。又、資格取得を積極的に推奨し、社内外
研修等、人材育成に力を入れ、社員能力の向上を目指しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時
- その他(後日連絡)
- 選考場所
-
〒959-1113
新潟県三条市大面493番地1
グループホームふれあいの杜三条 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- Eメール,その他(面接日当日持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 執行役員
- 担当者
高橋 - 電話番号
- 070-3852-5556
- FAX
- 025-386-8823
- Eメール
- fureainomori-s@gaea.ocn.ne.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *オンライン自主応募可(自主応募の場合はハローワークの紹介状
不要)
【福利厚生例】
・母子父子家庭支援制度(入学支援金:4~8万円)
・リフレッシュ休暇制度(勤続5年~2日間/10年~3日間/1
5年~4日間)
・海外研修実績多数あり(勤続7年目~:ハワイ・グアム・韓国・
カンボジア・台湾など)
・年末年始手当(12/31~1/1)1日につき3千円
※業務上車を使用する機会:有
※資格取得(介護福祉士、ケアマネ等)支援制度あり
※職場異動の自己申告制度有
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 新潟公共職業安定所(ハローワーク新潟)
会社情報
- 会社名
株式会社 ふれあいの杜 - 代表者名
- 代表取締役:五十嵐 晴夫
- 会社所在地
- 〒950-3311 新潟県新潟市北区横井1076番地3
- 従業員数
-
- 企業全体
- 359人
- 就業場所
- 15人(うち女性:12人、パート:2人)
- 設立
- 平成17年
- 資本金
- 2,100万円
- 事業内容
- 新潟市やその他地域(上越市、新発田市、三条市)にて通所介護、
短期入所生活介護、介護付有料老人ホーム、認知症対応型共同生活
介護施設の運営を行っています。 - 支店・営業所・工場等
- 16箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- ふれあいの杜
- グループホームふれあいの杜
- きららふれあいの杜
- 事業所番号
- 1501-616264-1
- 法人番号
- 2110001008087
- ホームページ
- http://www.fureainomori.co.jp/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新潟公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15010-18907251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ふれあいの杜」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の新潟公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。