Next builder ~次世代鳶職人~
株式会社 鷹国建設
求人番号:15010-19040751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月27日(7日前)
- 応募期限:7月31日(あと58日)
求人の概要
- 職種
- Next builder ~次世代鳶職人~
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 仮設工事全般
一般住宅やマンション、ビル、公共施設・橋梁などの足場の組立・
解体を行っています。また、冬季には除雪作業も行っています。
鳶の仕事はただ足場を組み立てるだけではありません。
現場の安全を支え街の未来を築く“土台”をつくる仕事。
私たち鷹国建設は仮設工事のプロとして地域に欠かせない
オンリーワン企業を目指しています。
※変更の範囲なし - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可建設経験者であれば尚可
- 必要な免許・資格
-
その他の建設工事関係資格
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- *59歳以下の方を募集(定年60歳)
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒950-1134
新潟県新潟市江南区天野1759-1変更範囲:会社の定める場所 - 最寄り駅
- 新潟駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
269,122円〜504,583円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 215,455円〜403,958円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり53,667円〜100,625円
- その他の手当等付記事項
- ・出張手当:1日あたり2,000円
・出張移動手当:片道2,500円
・出張運転手当:片道2,000円
・遠方早出手当:1,000円~
・工具手当実費支給(上限年間6万円)
・親睦ミーティング手当1人あたり5,000円他
- 固定残業代に関する特記事項
- ※固定残業手当は、時間外の有無にかかわらず34.5時間分を支
給し、超過分は別途支給する。(月23.0833hで計算) - 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜5.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 630,000円〜1,300,000円(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時30分
- 特記事項
- ※勤務時間の前後に現場への移動時間あり。移動時間も労働時間と
して計上し、残業代を支給しています。
移動時間を含み月平均27時間の残業になります。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 27時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 年6回・月80時間限度
- 月平均労働日数
- 23.0日
- 休憩時間
- 120分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
年末年始、お盆、GW
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 88日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(労災上乗せ)
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 入居可能住宅
- 単身用あり
借家かアパート
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・各福利厚生
・トレーニングジム完備!! - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 人を大切にします。一人ひとりの個性や価値観を大切にし、社員同
士のコミュニケーションは抜群ですので未経験の方・経験者の方も
安心して働ける会社です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒950-1134
新潟県新潟市江南区天野1759-1 - 最寄り駅
- 新潟駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 25分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
今野 克久 - 電話番号
- 025-280-6626
- FAX
- 025-280-6662
- Eメール
- matsui@takakuni.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ※勤務時間の前後に現場への移動時間あり。
移動時間も労働時間として計上し、必要に応じて残業代を支給し
ます。
〇制服支給、安全器具一式支給、季節品サポートあり
(ミネラルウォーター、スポーツドリンク、OS1支給)
●各種資格支援制度あり
〇能力に応じて昇給可能、経験者優遇、
スキルに応じて給与決定します。
●マイカー通勤用駐車場:あり(無料)
*オンライン自主応募可
(自主応募の場合はハローワークの紹介状不要)
〇連絡不可時間帯:17時以降・土曜日
☆経験・社歴一切関係なし!能力に応じてベースアップ!!
☆トレーニングジム完備!
ご応募お待ちしております!
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 新潟公共職業安定所(ハローワーク新潟)
会社情報
- 会社名
株式会社 鷹国建設 - 代表者名
- 代表取締役:今野 克久
- 会社所在地
- 〒950-1134 新潟県新潟市江南区天野1759-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 43人
- 就業場所
- 35人(うち女性:1人、パート:0人)
- 設立
- 平成19年
- 資本金
- 500万円
- 事業内容
- 仮設工事全般の会社です。一般住宅や公共施設・橋梁などの足場の
組立・解体作業または除雪作業を行っています。*未経験者の方も
一から指導いたします*高所作業あります*資格取得制あります - メッセージ
- 私たちの仕事は、建設現場の安全と品質を支える
“土台”をつくる仕事です。足場があるから、
すべての作業が始まります。誰よりも必要とされる
―それが鳶職人の誇りです。
今、会社は、もっといい職場に変わっていこうと進化の真っ最中。
みんなで意見を出し合いながら、「自分たちで会社をつくっていく
」
がんばりがしっかり評価される制度も整え中で、
「やった分だけちゃんと返ってくる」環境づくりに力を
入れています。
一人じゃなく、チームで支え合いながら成長していけるのが
この仕事のいいところ。
職人としての一歩を、ここから一緒に踏み出しませんか?
今、感じてる限界。
TAKAKUNIなら超えられる!
集まれ同志!! - 事業所番号
- 1501-613750-0
- 法人番号
- 1110001009086
- ホームページ
- http://www.takakuni.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新潟公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15010-19040751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 鷹国建設」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の新潟公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。