ファッション衣料販売スタッフ
アベイル 小千谷店(株式会社 しまむら)
求人番号:15022-00481651
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:4月1日(62日前)
- 応募期限:6月30日(あと28日)
求人の概要
- 職種
- ファッション衣料販売スタッフ
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 商品の入荷(検品)、陳列、売場管理からお客様への接客、レジ
での販売を行っていただきます。
(主な業務)
・商品の検品作業・商品の陳列・売場変更・商品と売場の整理
・商品の移送と値下げ処理・レジ接客業務・店内外の清掃作業
「変更範囲:変更なし」 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- 不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
0名 - 勤務地
-
〒947-0042
新潟県小千谷市平沢2-4-7 - 最寄り駅
- 平沢町バス停駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 特記事項
給与、手当について
- 賃金
-
1,200円〜1,370円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,200円〜1,370円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 通勤手当
・マイカー通勤の場合:法定限度内
・公共交通機関の場合:税法上の限度額内
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜20円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.91ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額150,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 9時45分〜13時45分
- 就業時間2
- 9時45分〜19時15分
- 就業時間3
- 13時00分〜19時15分
- 特記事項
- シフトによる・休憩時間は(1)0分 (2)90分 (3)30
分 (4)・(5)は休憩75分
*1週間のシフトは(1)~(5)で週31時間程度です。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・毎週週休2日または3日 シフト制
・月2回程度土日祝休み取得可
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 休暇・休職制度(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、
私傷病休職など)に加え、各種社会保険も完備しています。
また、財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、社内買物割引
などの福利厚生も充実しています。
しまむらグループで働く社員が、公私ともに充実した生活を送れる
ように様々な制度を設けています。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- トレーナー制度(新入社員にマンツーマンで指導)。
マニュアル(仕事の手順などわかりやすくまとめられ
たマニュアルが配置)。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ○子育て中の社員も活躍しています。
○残業は棚卸や年末年始などの繁忙期のみで、通常時はほとんどあ
りません。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- マニュアルを確認しながら仕事ができ、未経験の方も安心です。正
社員へのキャリアアップも可能です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒947-0042
新潟県小千谷市平沢2-4-7 - 最寄り駅
- 平沢町バス停駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 店長
- 担当者
安田 - 電話番号
- 0258-81-7551
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・制服貸与あり
・就業時間(4) 9:45~18:00
(5)11:00~19:15
・就業時間(2)の休憩時間
昼食休憩:60分
午後休憩:30分
・兼業不可
・転勤の可能性あり:通勤可能な範囲(自宅と店舗が車で片道25
km以内、通勤時間の目安として片道45分以内の店舗)で異動
する場合があります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 長岡公共職業安定所 小千谷出張所
会社情報
- 会社名
アベイル 小千谷店(株式会社 しまむら) - 代表者名
- 代表取締役 社長:高橋 維一郎
- 会社所在地
- 〒947-0042 新潟県小千谷市平沢2-4-7
- 従業員数
-
- 企業全体
- 26710人
- 就業場所
- 7人(うち女性:6人、パート:5人)
- 設立
- 昭和28年
- 資本金
- 17億8,600万円
- 事業内容
- 10代~30代をターゲットとし、メンズ・レディースの衣料品に
シューズを加えた3分野を主力に商品を提供する事業です。最新の
トレンドファッションを足元までコーディネートできる専門店です
- メッセージ
- ・週休2日制と3日制が選択可能。4つの勤務時間がありプライベ
ートとの両立が可能。
・賞与は年2回(約1ヶ月分の給与と同等額の支給。)
・社員買物優待制度(しまむらグループの商品を10%割引で購入
できる。)
・各種休暇制度(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業等各種子育て
支援、介護休業など)各種社会保険完備。
・福利厚生(財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、ベネフ
ィットステーション)
・社員登用制度(約7割の店長がパート出身、やる気があればキャ
リアアップ)
・継続雇用制度(60歳定年後、最長で70歳まで継続雇用が可
能) - 事業所番号
- 1502-919078-0
- 法人番号
- 6030001004272
- ホームページ
- https://www.shimamura.gr.jp
- 事業所の特記事項
- 再雇用終了後も、本人の希望を踏まえ、会社が認めた
場合は、継続雇用する場合があります。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長岡公共職業安定所 小千谷出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15022-00481651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「アベイル 小千谷店(株式会社 しまむら)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の長岡公共職業安定所 小千谷出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。