社内SE/社内システム構築・社員からの問い合わせ対応まで
株式会社 東光クリエート
求人番号:15030-02470461
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月16日(4日前)
- 応募期限:5月31日(あと72日)
求人の概要
- 職種
- 社内SE/社内システム構築・社員からの問い合わせ対応まで
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○社内システムの構築・運用・メンテナンスを担当
・サーバーの機器管理、設定、故障対応等
・PC、プリンター、複合機、周辺機器の機器管理、設定
故障対応等
・ネットワークの管理
・WEBサイト、メールシステムの管理
・ソフトウエアの導入、運用管理
・運用操作マニュアル管理、基準の整備及び運用管理
○社内システムの運用等は外部システム会社との窓口対応が主と
なるため、高度な専門知識よりも取引会社や社員と円滑な関係
を築けるコミュニケーション能力が必要となる業務です。
変更範囲:本人希望以外の変更なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 専攻不問
- 必要な経験等
-
必須社内SEとしての実務経験がある方
または、サーバー・ネットワーク・PCの運用管理やサポート業務
の実務経験がある方 - 必要な免許・資格
-
ITパスポート
あれば尚可
自動車免許AT限定可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- ・ワード、エクセルが操作できる方
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜61歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限として募集(省令1号)
- 試用期間
- あり(3ヵ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒943-0151
新潟県上越市平成町570 - 最寄り駅
- 高田駅
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
200,500円〜330,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,500円〜330,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・家族手当:子ども一人目6,000円/月(条件有)
・転勤住居手当:30,000円/月(条件有)
・通勤手当:片道2km未満は支給なし
・賃金形態:日給月給制
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり4.72%〜%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.53ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 28日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 重大なクレーム等により緊急対応が発生した場合、年6回、
月百時間未満、1年720時間2~6ヵ月平均80時間超過なし
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ○2024年度平均有給休暇取得日数:13.3日/年
○有休は入社時に9日間付与(6ヵ月間有効)
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 123日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律62歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり,世帯用あり
本社に通勤できる範囲に自己また
は親族の住居がない場合社宅適用
- 利用可能な託児所
- あり
企業主導型保育園ふたば保育園
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・奨学金返還支援制度(5年まで・最大20万円/年額)
・有給休暇積立制度
・労災上乗せ保険
・福祉団体保険
・保養所(軽井沢・御殿場・名張、箱根・日光・妙高)
・定期健康診断(35歳以上人間ドッグ補助もあり)
・資格取得支援
入社後の業務に必要な資格取得はテキスト、受験費用全て会社負
担
・永年勤続表彰、個人優秀表彰
・各種慶弔見舞金
・契約宿泊施設(ホテル)
・保健指導(保健師) - 研修制度の内容
- ・雇入れ時教育
・若手社員フォローアップ研修
・管理職研修
・外部研修(資格取得、技能向上) - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙所あり
- 会社の特長
- 創業以来、電気工事総合エンジニアリング企業として地域社会に貢
献してまいりました。技術者の資質を向上させ、総合設備工事の最
高水準を行くプロ集団を目指します。セコムのグループ企業です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒943-0151
新潟県上越市平成町570 - 最寄り駅
- 高田駅
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒943-0151
新潟県上越市平成町570
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- ○適性検査(SPI3)と面接/所要時間2時間程度
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務部 総務・人事グループ
- 担当者
川村 - 電話番号
- 025-524-1418
- FAX
- 025-524-1341
- Eメール
- jinzai@tokocreate.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ○現在、担当部署は2名体制で業務を行っています。今後の更なる
ICT化対応や業務の継続性の観点から増員募集を行いました。
・業務経験によって役職付きの採用もあります。
役職手当:副主任月1万円、主任月1.25万円、係長月2万円
・業務上で車の運転:有
(近隣の現場事務所にネットワーク等の設定に行く場合あり)
・男女問わず、育児休業・子の看護休暇取得実績があります。
・ご希望に応じて対面またはオンラインで会社説明会の実施も可能
・入社日応相談
【オンライン自主応募可】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 上越公共職業安定所(ハローワーク上越)
会社情報
- 会社名
株式会社 東光クリエート - 代表者名
- 代表取締役社長:宮下 啓三
- 会社所在地
- 〒943-0151 新潟県上越市平成町570
- 従業員数
-
- 企業全体
- 177人
- 就業場所
- 141人(うち女性:21人、パート:1人)
- 設立
- 昭和27年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- 送電線・配電線・通信線・内線・計装・空調・消防の電気設備工事
全般の設計、施工 - 年商
-
- 令和5年:46億6,500万円
- 事業所番号
- 1503-000371-0
- 法人番号
- 1110001019250
- ホームページ
- https://www.tokocreate.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上越公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15030-02470461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 東光クリエート」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の上越公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。