ITサポート/女性チームあり!
JCCソフト 株式会社
求人番号:15030-03436261
- 採用人数:5人
- 掲載開始日:4月17日(3日前)
- 応募期限:6月30日(あと71日)
求人の概要
- 職種
- ITサポート/女性チームあり!
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない(派15-300222)
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 当社の取引先となる大手ゼネコンの支社や事務所にて、各種ITサポートを担当します。お客様に直接サービスをご提供できるので、「いつもありがとう」と感謝の言葉をいただける機会がたくさんあります<サポート例>◆新しいPC、アイフォン等を導入した際の初期設定やアプリのインストール◆業務で必要となる各種ITツールやアプリ・ソフト等の導入サポートや使い方のレクチャー◆WEBカメラやプリンターなど、各種IT関連器具の購入手配◆機器不具合復旧・トラブル対応*本人と相談の上、業務内容の変更の可能性あり
- 学歴
-
専修学校以上が必須
- 専攻課程
- 必要な経験等
-
あれば尚可◎ITサポート職でキャリア・給与を高めたい方◎未経験者歓迎◎ヘルプデスクやカスタマーサポートの実務経験があれば尚可
- 必要な免許・資格
-
資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- *定年年齢を上限としての募集(省令1号)
- 試用期間
- あり( *3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒113-0034
東京都文京区湯島3-14-9湯島ビルヂング 2F - 最寄り駅
- 千代田線 湯島駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- 転勤なし
給与、手当について
- 賃金
-
240,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 240,000円〜380,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ■住宅手当(月5万5千円~6万5千円)※条件あり■地域手当(東京:月5万2千円)※住宅手当の対象でない場合支給■赴任手当/赴任に伴う転居費用(一時金)家族手当(扶養配偶者:月1万2千円、扶養の子・両親:1人月8千円)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜30,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 月残業時間5時間未満
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 週休二日制(土日休)
- その他の休日
- ◎完全週休2日制 ※クライアント先による◎クライアント先によっては年間休日が130日程度の場合あり
- 週休二日
- 週休二日制(土日休)
- 年間休日数
- 124日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(社内保険)
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 当社は設立48年目、社員平均年齢35歳の活気あふれる会社です。設立以来順調に業績を伸ばし、優良企業を取引先に持つ、ソフトウェア直接受注の会社です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒113-0034
東京都文京区湯島3-14-9湯島ビルヂング 2F - 最寄り駅
- 千代田線 湯島駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 2分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒113-0034
東京都文京区湯島3-14-9湯島ビルヂング 2F
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- *書類選考→筆記試験→面接試験と進みます。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 東京本社 総務部
- 担当者
天野 - 電話番号
- 03-3835-3451
- FAX
- 03-3835-3452
- Eメール
- jccjinji@jccinc.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 【こんな方とはぜひお会いしたいです!】◎感謝されることに喜びを感じる方◎困った人を助けることが好きな方◎ITサポート職のスペシャリストを目指したい方◎実績をしっかりと認められたい方◎実力に合わせて収入を高めていきたい方◎PCやWEBカメラなどのITガジェットに興味がある方
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 上越公共職業安定所(ハローワーク上越)
会社情報
- 会社名
JCCソフト 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:坂詰 花子
- 会社所在地
- 〒942-0013 新潟県上越市黒井2598-30 (上越本社)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 130人
- 就業場所
- 44人(うち女性:9人、パート:0人)
- 設立
- 昭和53年
- 資本金
- 7,000万円
- 事業内容
- ソフトウェア開発、建設業DXクラウド事業(開発・販売)、AIシステム事業(開発・販売)、技術者派遣業務、PCネットワークシステムの構築・運用支援
- メッセージ
- 大手ゼネコンに「ITサポートのスペシャリスト」として配属して、様々なIT課題を解決していく仕事です。その特徴は、お客様から頼りにされる点です。例えば、「アプリをインストールして欲しい」「パソコンを新規セッティングしたい」といった基本業務から、「本社と拠点をインターネットでつなぎたいんだけど、どうすればいい?」といった相談ベースの業務まで幅広く対応していきます。コールセンターなどの一度きりのサポートではなく、常駐型の長いお付き合いになので、「〇〇さん、いつもありがとう」と直接声をかけてもらえることが特徴です。「自分の仕事が役に立っている実感を得たい」という方には、最良の環境がここにあります。当社では女性4名のチームがあり、このチームでは女性リーダーが未経験者を育てる体制が整っています。専門知識は入社後に習得できるので、異業種からのチャレンジも大歓迎です。ITサポートで知識・スキルを身に付けることで、将来的に様々なキャリアパスを実現できます。リーダーやマネージャーといった管理職を目指したり、希望によってはエンジニアも目指せます!
- 事業所番号
- 1503-501591-5
- 法人番号
- 5110001019065
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上越公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15030-03436261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「JCCソフト 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の上越公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。