金属材料切断・加工の機械オペレーター/お子様の急病も対応
事業所名非公開
求人番号:15040-02210861
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月11日(8日前)
- 応募期限:5月31日(あと73日)
求人の概要
- 職種
- 金属材料切断・加工の機械オペレーター/お子様の急病も対応
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外(フルタイムパート)
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 機械操作による金属加工がメインの工場内作業です。具体的にはフ
ライス盤を使用してフライス(金属を削る)を行うお仕事です。未
経験でも慣れるまで先輩社員が丁寧にお教えしますので心配いりま
せん。女性も可能な作業で現在女性パートの方も2名活躍中です。
応募前の職場見学も可能ですのでお気軽にお問合せください。
創業から160有余年続けてこられたのは、社員一人ひとりの意見
を大切に会社全体で考えるアットホームな社風あってのことです。
有給休暇についてもご自身、ご家族のご病気、冠婚葬祭のほかワー
クライフバランスに合わせた取得が可能です。また、お子様のいる
方は学校行事や急な発熱、通院等に対応すべく早退、遅刻も取りや
すい環境を準備しています。変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり(3ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
- 新潟県三条市
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
177,240円〜177,240円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 177,240円〜177,240円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ※賃金月額:時給×時間×月平均労働日数で算出。
- 賃金形態
- 時給1,055円〜1,055円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり65円〜65円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 112日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後2日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後2日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 〇時間外労働はほぼありません。定時に帰ることができ、その分時
間を有効活用出来ます。〇直近年間休日数は117日(112日+
一斉有給取得5日)で次年度は120日(115日+一斉有給取得
5日)が決定しています。お盆、年末年始の長期休暇もあります。
◇ユースエール認定企業であり、若者の採用・育成に積極的で、か
つ働きやすい環境づくりに真摯に取り組むと同時に働き方改革にも
力を入れています。〇福利厚生においては、三条市勤労者福祉共済
に加入しており、様々な施設利用やイベント参加が割引で利用でき
、社員から好評を得ています。〇社内行事は、納涼会、新年会が毎
年あり、社員旅行も数年に1度催されアットホームな雰囲気で盛り
上がっています。〇社員各自の誕生月には誕生祝金を支給し、朝礼
時に社員一同全力で祝福します!◇事務所は勿論、工場内も冷暖房
完備!〇資格取得支援にも力を入れています。業務に関係する資格
(玉掛け・クレーン・フォークリスト)のほか、業務以外の資格で
も会社の役に立つものであれば、費用負担など全力で支援します。
貴方のやる気次第でリスキリング出来る職場です。○作業服/制服
の支給が有ります。○休日・就業時間の個別相談も承ります。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 三条公共職業安定所(ハローワーク三条)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 42人
- 就業場所
- 42人(うち女性:9人、パート:2人)
- 事業内容
- 鋼材卸売業。ヤスキハガネといった伝統ある高級刃物鋼をはじめ
工具鋼素材の切断販売、プレート加工、加工完成品など幅広い
製作を手掛けています。 - メッセージ
- 1861年(文久元年)創業。160年以上の業歴を有し、常に将
来を見据え、得意先ニーズを把握しながら営業戦略を練り、全社員
の英知を結集し一丸となって行動してゆく活力ある企業です。
設備も最新鋭の機械を導入、製造現場内も冷暖房設備を完備してお
り、常に労働環境改善を優先して他社との差別化を図っています。
自己資本比率も60パーセント前後を常にキープし、確固たる財務
基盤をもとに安定したサービスを提供しています。
また、2007年エコステージの認証取得、2026年中小企業版
SBT認証取得等、脱炭素に向けた取組や環境に配慮しながら企業
活動を行っています。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は三条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15040-02210861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の三条公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。