総務事務職
株式会社 ホンダ
求人番号:15110-04022051
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月1日(29日前)
- 応募期限:9月30日(あと62日)
求人の概要
- 職種
- 総務事務職
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 本社の経営管理課として、主に総務の事務職の募集です
具体的には、
・勤怠管理、入退社処理、給与計算、社会保険計算、備品管理など
ゆくゆくは、
採用・人事など人事領域の課題解決にも携わっていただきます。
◇ワード・エクセルなどを使用した作業となります
◇業務効率化を進めており、働きやすい職場を目指しています
*応募前職場見学希望の場合はハローワークへご相談ください
変更の範囲:会社の定める業務全般 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可総務・人事の経験があると尚可ですが、チャレンジする意欲があれ
ば、フォローいたします。 - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 基本的なパソコン操作(ワード・エクセル)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする為
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒959-0113
新潟県燕市笈ケ島1436-1 - 最寄り駅
- JR越後線 分水駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 三重工場、兵庫工場、福井工場
※特記事項に記載あり
給与、手当について
- 賃金
-
190,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 190,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1.00%〜2.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額18,700円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時15分〜17時15分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 通常の生産量を超える大幅な受注が集中し、特に納期が逼迫したと
き
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年間休日113日(会社カレンダー・繁忙期の土曜出勤日あり)
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 113日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律70歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・年間休日113日
・1時間単位で有休取得可
・保養所あり(妙高市赤倉) - 宿泊費無料
・食堂等でWi-Fi利用可
・食堂に給茶機あり(コーヒー、お茶等) - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 会社の指定する資格を取得する場合、会社の費用負担
有り
QC検定、フォークリフト、衛生管理者、防火管理者
、安全管理者等 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 「育児休業」、「育児短時間勤務」、「子の看護等休暇」等を遠慮
なく取得できる職場環境
「育児目的休暇制度」導入済み
家庭の事情により所定外労働をできない従業員を対象に、「所定外
労働免除制度」導入済み
令和5年3月22日
ハッピー・パートナー企業登録
パパ・ママ子育て応援プラス認定 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 大手企業との取引増により業績拡大中
工場内冷暖房完備、新事務所2019年3月完成
温泉、プール付きの保養所有り(妙高市赤倉)・・・宿泊費無料
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒959-0113
新潟県燕市笈ケ島1436-1 - 最寄り駅
- JR越後線 分水駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒959-0113
新潟県燕市笈ケ島1436-1
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 筆記試験:一般常識*トライアル紹介希望の方はハローワーク窓口
で紹介状の発行が必要。トライアル紹介の場合は面接を行います。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 経営管理課 課長
- 担当者
三牧 - 電話番号
- 0256-97-2208
- FAX
- 0256-98-2558
- Eメール
- mimaki.masakazu@hts-honda.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *制服あり
*毎週水曜日と給料日はノー残業デーです
*本人の望まない転居を伴う移転はありません
*従業員が働きやすいよう「働き方改革」を進めています
*「一般トライアルコース」(期間中同条件)
【画像情報あり】「事業所画像情報」ボタンをクリックすると、
事業所の画像情報をご覧頂けます
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 巻公共職業安定所(ハローワーク巻)
会社情報
- 会社名
株式会社 ホンダ - 代表者名
- 代表取締役:本田 信哉
- 会社所在地
- 〒959-0113 新潟県燕市笈ケ島1436-1
- 従業員数
-
- 企業全体
- 163人
- 就業場所
- 89人(うち女性:64人、パート:23人)
- 設立
- 昭和53年
- 資本金
- 5,060万円
- 事業内容
- 新潟本社、三重工場、兵庫工場、福井工場の4つの製造拠点で、照
明器具部品の組立・ハーネス加工等を主体に事業展開を行っており
ます。 - 年商
-
- 令和4年:20億800万円
- 令和3年:18億5,400万円
- 令和2年:14億7,400万円
- メッセージ
- まずは総務・庶務の業務をお願いしたいと考えています
4拠点の本社の事務職として様々なスキルアップも可能な職場
ご本人の意向は尊重しますので、まずはお気軽にご連絡ください! - 主要取引先
-
- パナソニック(株)EW社
- パナソニックLSYS社
- エレマテック(株)
- 事業所番号
- 1511-100699-6
- 法人番号
- 3110001016485
- ホームページ
- http://www.hts-honda.co.jp/
- 事業所の特記事項
- 2019年3月 新事務所完成
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は巻公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15110-04022051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 ホンダ」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の巻公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。