サービス提供責任者(NOA・夜勤あり)(資格あり)
株式会社 FRaT
求人番号:17020-03223251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月19日(14日前)
- 応募期限:7月31日(あと59日)
求人の概要
- 職種
- サービス提供責任者(NOA・夜勤あり)(資格あり)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 『ウェリナ訪問介護事業所』でのサービス提供責任者業務
・訪問介護サービス
・有料老人ホーム(NOA)介護職員の兼務(介護業務全般)
・書類作成:訪問介護計画書など
・利用者、家族、多職種との相談窓口・連携
・ヘルパー育成
・契約 など
≪業務の変更範囲:グループ内での介護職全般≫
*ユニホーム貸与
*いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所
※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介
状』の交付を受けてください。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可介護施設での経験
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
- 必要なPCスキル
- 計画書の作成など
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 18歳以上(労基法61条深夜業務)定年年齢を上限とする
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒923-0833
石川県小松市八幡ロ42-9
住宅型有料老人ホーム NOA(ノア) - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- ※グループ内 ウェリナ
(小松市八幡ロ41番地12)
給与、手当について
- 賃金
-
247,000円〜308,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 182,000円〜238,200円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜15,000円
総合職手当10,000円〜10,000円
処遇改善手当30,000円〜30,000円
サ提供責任者手当15,000円〜15,000円 - 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 夜勤手当 5000円、6000円、7000円/回
早番・遅番・日曜手当 1000円/回
※その他、求人に関する特記事項欄参照
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額16,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 10日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 10時30分〜19時30分
- 特記事項
- (4)11:00~20:00
(5)17:00~9:00(休憩120分)
*ローテーション勤務
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
専門職種により基本給の金額を定めている。
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 人材の育成及び職場環境の改善に積極的に取り組む認定事業所とし
て石川県から認定されました。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒923-0833
石川県小松市八幡ロ41-17
FRaT本社 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 部長
- 担当者
古窪 - 電話番号
- 0761-48-5515
- FAX
- 0761-48-5516
求人に関する特記事項
- 特記事項
- (その他手当)
*夜勤手当 5,000円~7,000円/1回
*介護職員処遇改善加算、介護職員特定処遇改善加算、ベースアッ
プ加算
<資格手当>
*介護福祉士/15,000円、
*介護職員実務者研修/10,000円
*お正月・お盆手当3,000/日
(12/30~1/3、8/15)
*早番、遅番手当1,000円/回
*処遇改善手当 年3回支給あり
*リフレッシュ休暇制度あり
*子供の病気や学校行事など柔軟に対応しており、ワークバ
ランスを重視しています
【仕事と子育てが両立しやすい求人】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 小松公共職業安定所(ハローワーク小松)
会社情報
- 会社名
株式会社 FRaT - 代表者名
- 代表取締役:中田 伸太郎
- 会社所在地
- 〒923-0833 石川県小松市八幡ロ41番地12
- 従業員数
-
- 企業全体
- 61人
- 就業場所
- 22人(うち女性:18人、パート:4人)
- 設立
- 平成21年
- 資本金
- 1,000万円
- 事業内容
- 住宅型有料老人ホームウェリナ、住宅型有料老人ホームノア、ウェ
リナ訪問介護事業所、ウェリナ居宅介護支援事業所 - メッセージ
- 当社の最大の特徴は、人間力を大事にしているところです!
経験や知識ももちろん大切ですが、人間力をとても大切にしていま
す。
また、スタッフの意見を大切に業務改善を繰り返したり、会社も共
に成長を続けています。 - 事業所番号
- 1702-613741-1
- 法人番号
- 2220001015056
- ホームページ
- http://www.kotobuki-care.com
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「17020-03223251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「株式会社 FRaT」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の小松公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。