訪問介護員
(事業所の意向により公開していません)
求人番号:18030-00724761
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月1日(12日前)
- 応募期限:6月30日(あと78日)
求人の概要
- 職種
- 訪問介護員
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- *主に大野市内での訪問介護員(ホームヘルパー)のお仕事となり
ます。
介護が必要な高齢者や障がい者の自宅を訪問し、身体介護や生活
援助を 行います
※当法人は、養護老人ホーム・特定施設入居者生活介護・特別養護
老人ホーム・ショートスティの施設サービスをはじめ、通所介護
、訪問入浴、訪問介護、訪問看護の居宅サービスなど、総合的な
介護サービスの提供を行っています
変更範囲:法人内で定める業務
*その他詳細については面談時に説明します - 学歴
-
学歴不問
- 必要な経験等
-
経験不問
- 必要な免許・資格
-
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
ホームヘルパー2級
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 業務でPC・タブレット入力を行います。
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜62歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする
- 試用期間
- あり(採用後6ヶ月間)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 正社員登用
- あり
★過去3年間で正社員登用の実績
実績あり(子育てママ) - 勤務地
- 福井県大野市
- マイカー通勤
- マイカー通勤可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 大野市内の2拠点(篠座と春日)
間での転勤があります。
給与、手当について
- 賃金
-
1,100円〜1,240円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,020円〜1,160円
- 定額的に支払われる手当
- 特定処遇改善手当45円〜45円
ガンバロー手当35円〜35円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・資格手当 ~7,000円
・夜勤手当(1回6200円)
・年末年始手当 あり
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜10円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計0.80ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 通勤手当あり
月額20,900円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
7時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度- 特記事項
- 労働時間帯は、希望に応じます
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 新型コロナ感染対策業務・システム変更に伴う業務等により月80
時間未満、年6回以内、年720時間以内とする
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週4日以上労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ご希望に応じます
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律63歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限70歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・職員互助会では、日帰り5,000円、1泊2日旅行に10,0
00円補助(何れか)懇親会に5,000円補助
・ソウエルクラブでは旅行、冠婚葬祭、会員制リゾート、健康管理
、コンサートやイベントチケット紹介
・定期健康診断助成、インフルエンザ予防接種助成 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 職務の一環として介護情報や制度改正研修に参加する
他、介護技術の向上や研究のため外部研修(ブロック
、県、全国)に参加している。職員として専門的な知
識、技術の習得に自ら選択に参加できる制度 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 書類選考なし
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *賃金については、有経験・資格等があれば優遇します
*63歳以上の方も応募可。経歴等を考慮の上、採否を判断いたし
ます。
*通勤手当については規定により支給(2km以上)
★介護の仕事に生きがいを見出し、明朗ではつらつ、誠実で礼儀を
重んじられ頑張ってくれる意欲のある人材を求めています
★福井県ファースト宣言企業
★大野市子育て世代にやさしい企業・働く人にやさしい企業認定
★健康経営優良法人2024認定
★ふくいSDGSパートナー登録企業認定
★令和5年5月(職員向け)トレーニングルーム開設
★互助会による懇親会補助、宿泊厚生事業等福利厚生事業が充実
*応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大野公共職業安定所(ハローワーク大野)
会社情報
- 会社名
- (事業所の意向により公開していません)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 206人
- 就業場所
- 32人(うち女性:27人、パート:7人)
- 事業内容
- 社会福祉施設 老人ホーム
- メッセージ
- ~仕事と家庭の両立を応援します~
~子育て世代、求めています(時短勤務、ノー残業)~
長く働ける方を希望します。
エルダー制を導入し丁寧に育成していきます。
事業所内で働きながら介護資格を取得する制度があります。(受講
料は法人負担)
柔軟な働き方ができるよう、正職員転換制度、短時間正職員制度、
(高齢者活躍)再雇用制度、副業制度などの制度があり、ご相談に
応じて決定していきます。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大野公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「18030-00724761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「(事業所の意向により公開していません)」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大野公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。