訪問入浴ヘルパー[セントケアぱーとなー韮崎]
セントケア山梨株式会社
求人番号:19010-06860151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月3日(60日前)
- 応募期限:6月30日(あと28日)
求人の概要
- 職種
- 訪問入浴ヘルパー[セントケアぱーとなー韮崎]
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 看護師を含む3名で入浴介助を行うサービスです。
お客様お1人お1人を継続して対応頂きお客様に安心して喜んで入
浴して頂ける様努めて頂きます。
無資格・未経験OK。将来的には働きながら取得して頂きます。
初め同行を複数回行いながら業務を覚えて頂きます。
入浴を心待ちにされているお客様の「ありがとう」という言葉に、
大きなやりがいを感じるお仕事です。
【変更範囲:変更なし】 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜67歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢68歳
- 試用期間
- あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒407-0037
山梨県韮崎市大草町若尾72-1
セントケアぱーとなー韮崎 - 最寄り駅
- JR中央本線 韮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 山梨県内
給与、手当について
- 賃金
-
183,500円〜183,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 152,000円〜152,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善加算手当15,500円〜15,500円
職種手当8,000円〜8,000円
地域手当8,000円〜8,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当
*実務者研修:7000円
*介護福祉士:12000円
*処遇改善一時金 年2回支給(5月・12月)
*介護福祉士取得後の経験年数手当:0~32000円
(3年・6年・10年以上で手当がつきます)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり1,000円〜4,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.80ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額50,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
7時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度 - 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 大規模なトラブルが発生した場合等繁忙の時は、年6回を限度とし
1ヶ月60時間、1年630時間までこれを延長できる。
- 月平均労働日数
- 21.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 112日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律68歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 【福利厚生一部】
・ClubOff:全国の人気ホテル、レジャー施設、グルメ等が
特別優待価格で利用可
・ほっとらいん:配属先で相談しにくい仕事上の悩みの相談窓口(
外部弁護士事務所に開設)
・団体長期障害所得補償保険(GLTD):病気やケガで長期的に
働けなくなった時に、減ってしまった給料の一部を補償するオリジ
ナル休業補償制度 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・介護の専門性を高める為の各種研修(マナー、介護
技術、認知症ケア等、年間60種以上)
・各種資格取得支援制度あり - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 東証プライム企業である、セントケア・ホールディング株式会社の
グループです。全国各地で「福祉社会の創造」の理念の下、地域に
密着した総合在宅福祉サービスを行っています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒407-0037
山梨県韮崎市大草町若尾72-1
セントケアぱーとなー韮崎 - 最寄り駅
- JR中央本線 韮崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- ※オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 055-222-1020
- FAX
- 055-222-1030
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *無資格、未経験の方、大歓迎
*加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定どおり適用
*制服貸与あり(無料)
☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆
業界・職種ともに未経験スタートの方、介護関連の資格がない方も
安心して入社できるよう、研修や資格取得支援が充実しています。
入社後は、現場での研修を通して、介護の基礎から学べます。
学歴不問・・・職種・業種未経験、第二新卒、U・Iターン希望者
歓迎!ブランク・過去の雇用形態など一切問いません。
未経験から介護業界にチャレンジしてみたい方、歓迎いたします!
会社説明会を開催いたします。
6月18日(水)9:30~11:30 ハローワーク韮崎
☆介護経験のある社長 小松崎がご説明致します。☆
【オンライン自主応募可】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 甲府公共職業安定所(ハローワーク甲府)
会社情報
- 会社名
セントケア山梨株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:小松崎 隆太
- 会社所在地
- 〒400-0851 山梨県甲府市住吉2-4-8 アイダビル2F
- 従業員数
-
- 企業全体
- 111人
- 就業場所
- 14人(うち女性:11人、パート:10人)
- 設立
- 平成19年
- 資本金
- 3,000万円
- 事業内容
- セントケア山梨は県内に7拠点あります。
訪問介護・居宅介護支援・小規模多機能型居宅介護・訪問入浴など
の在宅介護サービスを地域の皆様に提供しております。 - 事業所番号
- 1901-614025-8
- 法人番号
- 4090001005804
- ホームページ
- https://www.saint-care.com/recruit/high-school-graduate/index.html
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は甲府公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「19010-06860151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「セントケア山梨株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の甲府公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。