生活相談員(令和8年4月採用予定)
事業所名非公開
求人番号:20020-01112361
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:1月14日(4日前)
- 応募期限:1月30日(あと12日)
求人の概要
- 職種
- 生活相談員(令和8年4月採用予定)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 特別養護老人ホームの相談援助業務利用者の心身の状況等に応じ、環境等を把握し、利用者からの相談に対する必要な助言その他援助に当たる。・利用者家族等への相談援助・入所調整・ショートステイ利用調整 等*応募される方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。(オンライン自主応募の場合を除く)*変更の範囲:事業所の定める業務
- 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
社会福祉士
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 必要なPCスキル
- 介護支援システムを活用、ケース記録等は端末への入力により対応。基本的なエクセル等の操作スキルを望む。
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年60歳
- 試用期間
- あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
長野県塩尻市長野県松本市長野県東筑摩郡山形村長野県木曽郡南木曽町
希望する勤務場所を考慮して配属させていただきます。
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 組合10施設のいずれか居住地、希望等を考慮し転勤
給与、手当について
- 賃金
-
188,000円〜246,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 188,000円〜246,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 記載の給与月額は初任給の額です。管理市(塩尻市)の給料体系に準じています。(一部、組合で制定)職歴・学歴等に応じ、基本給の号俸を加算寒冷地手当を11月から3月まで支給。扶養手当、住居手当等を支給要件に応じて支給。資格手当 月額3,100円(出勤割合に応じて支給)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.50%〜1.50%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.60ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額38,700円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 20日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 9時00分〜17時45分
- 特記事項
- 配属先により就業時間が違います。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 感染症、災害時の特別条項あり
- 月平均労働日数
- 20.2日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 土日祝日に交替で勤務、勤務表で休日を指定
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 122日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
待遇について
- 加入保険
- 公務災害補償,厚生年金,財形,その他(市町村共済)
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数不問)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
職種別
- 復職制度
- あり
復職の際に、人員が不足していれば可能(正規職員は除く)
- 福利厚生の内容
- 本組合は一部事務組合(特別地方公共団体)であり、公務員職場です。給与体系、休暇制度は管理市(塩尻市)に準じています。信州福祉事業所(ふくにん)として認証されました。互助会制度があり、レクリエーション事業を計画し、職員同士の交流を図っています。
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 施設内で計画する各種研修や外部研修に参加することができます。資格取得や研修費用の助成制度があります。
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 家庭と仕事が両立できるよう、業務の効率化や時間外労働時間の減少に努めるとともに、育児休業を終えた職員がスムーズに職場復帰できるようサポートしています。また、上司や産業カウンセラーと定期的に面談できる場を提供することで、メンタルヘルス対策にも力を入れています。
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外に喫煙所設置
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 通知方法
- 郵送
- 選考日時
- その他(令和8年2月9日(月))
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,その他
- その他の応募書類
- 指定の申込書兼履歴書等
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(HPから申込可)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 専門試験/職場適応性検査/面接試験/作文試験 を実施
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 職員採用C日程(1月募集)になります。申込受付期間等受付期間 ~令和8年1月30日迄次の1又は2のいずれかの方法1.申込フォームよりエントリー(所要時間10分程度)2.必要書類を組合事務局に提出(持参又は郵送)詳細は、組合HPをご確認ください。施設見学や採用等に関して詳細を聞きたい方は、お気軽にお問い合わせください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 松本公共職業安定所(ハローワーク松本)
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 605人
- 就業場所
- 593人(うち女性:415人、パート:187人)
- 事業内容
- 特別養護老人ホームの運営
- メッセージ
- 身分は地方公務員となります。給与、休暇等につきましては塩尻市に準じた制度となっており、安定した勤務で長く勤めていただくことが可能です。働きやすい環境を整備し、組合の全施設は信州福祉事業所認定・評価制度(ふくにん)認証事業所として認証されています。事業所が10カ所あり、長野県の広域にわたり点在しておりますので、転居等の場合でも最寄りの事業所へ転勤することができます。業務に直接役立つ前歴がある方は、初任給の格付けに反映します。資格取得等に助成制度がありますので、働きながら資格を取得したり、自主的に研修に参加することでスキルアップを図ることができます。採用後、職員配置等により、相談の上で希望とは異なる業務に従事していただくことがあります。ホームページ、インスタグラムを開設しています。採用情報だけでなく、施設の様子もご覧いただけます。是非ご覧下さい。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20020-01112361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の松本公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。