支配人候補ホテル正社員
ルートインジャパン株式会社 ホテル・ルートインコート南松本
求人番号:20020-08838751
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月14日(21日前)
- 応募期限:7月31日(あと57日)
求人の概要
- 職種
- 支配人候補ホテル正社員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。
・スタッフマネジメント、採用、育成
・シフト管理
・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理
(クレジット決済や仕入れ額などの計算)
・建物や施設内設備の管理、修繕計画
・収益の計算、原価の計算 その他月次業務
【キャリアステップ】
まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。
徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。
*変更の範囲:なし - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- Excel・Wordへの数値入力程度の能力
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年を上限(定年65歳)、深夜業の原則禁止(労基法第61条)
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒390-0835
長野県松本市高宮東7-10 - 最寄り駅
- 南松本駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 松本地域(安曇野~塩尻)
※本人希望を優先
給与、手当について
- 賃金
-
300,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 300,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 職域手当、引っ越し手当、社宅手当、単身赴任手当、
単身赴任者一時帰宅手当など
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- なし
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額15,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 13時00分〜22時00分
22時00分〜8時00分の時間の間の8時間- 特記事項
- 上記時間内にて応相談
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 107日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 「ホテル・ルートイン」の企画から出店開発、設計、建築、そして
運営に至るまで、一貫した事業展開を行っています。現在、全国に
500店舗を目標に掲げ、名実ともに日本一を目指しています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒390-0835
長野県松本市高宮東7-10 - 最寄り駅
- 南松本駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 20分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 地区支配人代理
- 担当者
金子 - 電話番号
- 070-7464-6178
- FAX
- 0263-28-8025
- Eメール
- minami-matsu@route-inn.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・駐車場無料。
応募される方は、事前に電話連絡をお願いします。その際に面接日
時を連絡します。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 松本公共職業安定所(ハローワーク松本)
会社情報
- 会社名
ルートインジャパン株式会社 ホテル・ルートインコート南松本 - 代表者名
- 代表取締役:永山 泰樹
- 会社所在地
- 〒390-0835 長野県松本市高宮東7-10
- 従業員数
-
- 企業全体
- 21111人
- 就業場所
- 28人(うち女性:27人、パート:26人)
- 設立
- 昭和52年
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
- 「ホテル・ルートイン」の店舗開発、運営事業
【雇用保険事業所番号:2004-100704-8】 - メッセージ
- *充実の福利厚生、企業向け総合型福利厚生サービスを利用可能。
旅行、レジャーをはじめ、育児や介護、eラーニング等
140万件以上のメニューあり。2親等以内の家族も利用可能!
*異業種からの転職歓迎/他業種での経験を活かせます。
リーダー、新人教育担当などの経験が活かせます。
社内フォロー体制も万全。複数店舗を担当する地区支配人が
あなたをフォローします。
*チームワークが大切、ホテルではフロントスタッフだけでなく
ハウスキーパーやレストランスタッフといった多くのスタッフが
お客様に気持ちよくご宿泊いただけるよう協力しあっています。
他の部署とも連携し、よりよいホテルづくりを目指しています。
*安定の会社基盤、企画から運営・管理を一括しているだけでなく
店舗開発から設計、施工、メンテナンスに至るまで、すべてを
グループ会社で実施。だからこそ店舗のわたしたちは安心して、
質の高いサービス提供に集中して取り組むことができます。
*地域への貢献、1棟のホテルを建てると、新たな雇用が生まれ、
宿泊客が集まることで消費も生まれ、町が元気になります。
活性化すればさらに来訪者が増え、町も住む人たちも潤います。
たくさんの町と人が元気になるよう、ルートインホテルズは
この活動を続けていきます。 - 事業所番号
- 2002-920521-0
- 法人番号
- 9010701012499
- ホームページ
- http://www.route-inn.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20020-08838751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「ルートインジャパン株式会社 ホテル・ルートインコート南松本」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の松本公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。