事務

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：20070-03123761

採用人数：1人
掲載開始日：5月14日（2日前）
応募期限：7月31日（あと76日）

求人の概要

職種

事務

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

■一般事務・総務事務・貿易事務・労務事務（お持ちのスキル・経　験等により担当分けして行います）■購入原料受入検査業務（重さを量る等の簡単な作業です）　等＊経理処理・売り上げ管理・支払い管理・利益管理等の基礎的業務　から、決算処理・財務分析等のマネジメントに関わる業務や購買　業務まで幅広く活躍していただける方を求めています。＊会計ソフト（弥生）を使用しています。【変更範囲】本人の適性・希望等により将来的な社内配置転換の　可能性あり

学歴

学歴不問

必要な経験等

必須

経理

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

必要なPCスキル

パソコン基本操作（エクセル・ワード入力程度）

年齢

制限あり

年齢制限範囲: 〜64歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢を上限

試用期間

あり（３ヶ月）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

長野県長野市

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

給与、手当について

賃金

190,000円〜230,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 190,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当: -
固定残業代: なし

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり2.50％〜10.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無: あり
前年度の支給実績: あり
前年度の支給回数: 年2回
賞与金額: 計1.00ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

通勤手当あり

月額5,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月: 20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 翌月
支給日: 5日

労働時間、休日について

就業時間

就業時間: 8時00分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間: 10時間
36協定における特別条項: あり
特別な事情・期間等: 臨時の受注、納期の変更

月平均労働日数

21.4日

休憩時間

75分

休日

休日: 日曜日，その他
週休二日制: その他
その他の休日: 会社カレンダーによる年末年始・お盆休暇あり

週休二日

その他

年間休日数

108日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済: 加入
退職金制度: あり（勤続年数5年以上）
定年制: あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: あり
UIJターン: ＵＩＪターン歓迎
労働組合: なし
職務給制度: なし
復職制度: なし
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考について

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後7日以内
面接選考結果通知: 面接後7日以内
通知方法: 郵送

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法: 郵送

応募書類の返却

あり

担当者

求人に関する特記事項

特記事項: ＊応募・お問い合わせについてはハローワークを通してください。

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 篠ノ井公共職業安定所（ハローワーク篠ノ井）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 34人
就業場所: 26人（うち女性：3人、パート：0人）

事業内容

食品加工、米穀類仕入販売・きのこ用配合培地の製造販売

メッセージ

「資源」をつなぎ活かし、地域と共に喜びを生み出していきます。先人たちが築き上げた風景、技、想いを継ぐ。そして、未来の子供たちにつないでいく。命のつながりが営々と続いていく。私たちはその受け手であり、渡し役でもある。きのこの培地原料の多くは植物として生まれ、食品としての役割を終えた副産物の再度利用しています。食品として人々のいのちとなり、その後、培地原料からきのこのいのちに代わる。お互いに支え、支えられ、新たな価値がつくりあげられていく。私たちは山菜、お米販売等も含め、昔から風景や技、想いを継ぎ、いのちといのちをつなぐ仕事に関わることが出来ることに感謝しています。「継いでいく」「つないでいく」私たちのテーマです。そこからいろいろなことを感じ取り新しい仕事を創り出していきたいと願っています。