製造チームマネージャー候補
スミダ電機株式会社 長野技術センター
求人番号：20111-06319351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月10日（2日前）
- 応募期限：12月31日（あと80日）
求人の概要
- 職種
- 製造チームマネージャー候補
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員以外（契約社員）
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ・生産管理計画に基づく製造詳細計画の策定・工場納期を厳守するための製造進歩管理・生産任務の配分と人員配置調整・生産設備・治工具・量産材料の日常５Ｓ及び棚卸管理・製造工程内での品質チェック、不具合の原因分析と対策立案検討・稼働率及び生産性向上に関する提案・実行・生産実績や異常発生の状況報告、 上司や他部門との円滑な連絡調整【変更範囲】会社の定める業務
- 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須製造現場、詳細計画、進捗管理、納期管理等（実務３年以上）チームマネジメント経験、作業指示及び指導経験、工程不良や品質問題の原因分析と再発防止立案、効率改善、ロス削減、ＰＤＣＡ
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- ワード・エクセル・メールの基本操作ができる方
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- あり（３カ月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間
- 2025年11月1日〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり（原則更新）
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
-
〒384-0801
長野県小諸市甲上郷土４１２７－３ - 最寄り駅
- 小諸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
234,000円〜293,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり34,000円〜43,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し２０時間を超える時間外労働が発生した場合は別途支給
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり10,000円〜20,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- なし
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 当月
- 支給日
- 25日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 納期の対応が重なった時。
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日，日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 会社カレンダーによる
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 127日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
17日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）社屋外に喫煙室あり
- 会社の特長
- プライム上場グループ、県外海外に生産拠点を持ちコイルトランスメーカーとして大手電機・電源メーカーと取引しております東証一部上場スミダコーポレーショングループ会社
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考，その他
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒384-0801
長野県小諸市甲上郷土４１２７－３ - 最寄り駅
- 小諸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 郵送の送付場所
- 〒384-0801
長野県小諸市甲上郷土４１２７－３
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 適性検査ＳＰＩ
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務
- 担当者
三石 - 電話番号
- 0267-23-2501
- FAX
- 0267-25-2020
- Eメール
- good_mitsuishi_y@jp.sumida.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ＊雇い止め規程あり・福利厚生有・カフェテリアプラン 社員持株会 持株奨励金・長期障害所得補償保険加入可・有給休暇入社時６～１２日付与（翌年度は１７日付与）＊応募を希望する方はハローワーク相談窓口において「紹介状」の 交付を受けて下さい。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 佐久公共職業安定所 小諸出張所
会社情報
- 会社名
スミダ電機株式会社 長野技術センター - 代表者名
- 代表取締役：竹島 広松
- 会社所在地
- 〒384-0801 長野県小諸市甲上郷土４１２７－３
- 従業員数
-
- 企業全体
- 18521人
- 就業場所
- 118人（うち女性：66人、パート：6人）
- 設立
- 昭和31年
- 資本金
- 136億2,400万円
- 事業内容
- ＯＡ・車載用・産業用機器・医療機器等の電子部品、高周波コイル等の研究・開発・設計・製造・販売
- メッセージ
- ・中国、タイ、ベトナムなど海外工場へ出張する機会もありますので、 異文化との交流ができます。・福利厚生では、カフェテリアプラン制度があります。・有給休暇は入社日から付与され、入社年度２年目以降は１７日が付与となります。
- 事業所番号
- 2011-915256-2
- 法人番号
- 8010001067897
- ホームページ
- http://www.sumida.com//jpn/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は佐久公共職業安定所 小諸出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20111-06319351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「スミダ電機株式会社 長野技術センター」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の佐久公共職業安定所 小諸出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。