営業

事業所名非公開

求人番号:20130-02492851

  • 採用人数:2人
  • 掲載開始日:9月9日(2日前)
  • 応募期限:11月30日(あと80日)

求人の概要

職種
営業
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
増員
仕事の内容
*現場打合せ 内装工事や住宅設備工事に関する工事業者との打ち合わせ*ルート営業 賃貸アパート管理者などの得意先へリフォーム工事等の提案 *新規開拓営業 賃貸アパート管理者などへリフォーム工事等を実施する新規顧客 の開拓 ※スキルに合わせて担当する営業を決定します。※営業活動を行うのは須坂市、長野市周辺です。社用車を使用して いただきます。 変更範囲:会社の定める業務
学歴
不問
必要な経験等
不問
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
年齢
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限
試用期間
あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
賃金:180000円
雇用期間
雇用期間の定めなし
勤務地
長野県須坂市
マイカー通勤
可(駐車場あり)
転勤
なし

給与、手当について

賃金
180,000円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜240,000円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
歩合給あり
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
前年度の支給実績
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
給与の締め日
固定(月末)
給与の支給日
固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
20日

労働時間、休日について

就業時間
就業時間
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数
21.4日
休憩時間
90分
休日
休日
その他
週休二日制
その他
その他の休日
シフト制による
週休二日
その他
年間休日数
108日
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金
厚生年金基金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり(定年年齢一律65歳)
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能な託児所
なし

働きやすさについて

育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
あり
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
なし
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

選考について

選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(面接時持参)
応募書類の返却
あり
担当者

求人に関する特記事項

特記事項
*応募希望者はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくださ い。

本求人の管轄

管轄ハローワーク
須坂公共職業安定所(ハローワーク須坂)

会社情報

従業員数
企業全体
8人
就業場所
8人(うち女性:1人、パート:0人)
事業内容
賃貸アパート、マンションに関するコンサルティング業務リフォーム業全般等

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は須坂公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「20130-02492851」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の須坂公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

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