警備スタッフ【中部電力電柱工事専属】

株式会社 M・S・D PLUS

求人番号:20141-01873851

  • 採用人数:2人
  • 掲載開始日:6月23日(7日前)
  • 応募期限:8月31日(あと62日)

求人の概要

職種
警備スタッフ【中部電力電柱工事専属】
求人区分
フルタイム
雇用形態
正社員以外(警備スタッフ)
派遣・請負等
派遣・請負ではない
募集の理由
増員
仕事の内容
○中部電力電柱工事現場の警備の業務となります
 ・バケット車に追従して工事現場における交通誘導

 *雇用後の仕事の変更範囲:変更無し

★一生現役、応援します!★
 体の動くうちは働きたい方、ご相談ください
 60代、70代の方も多く活躍しています

 安心の研修制度があります。国家資格保有者が指導します

 *概ね現場への直行直帰です(2,3日に1度帰社)
学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可
交通誘導警備業務検定2級
必要な免許・資格
交通誘導警備業務検定2級
あれば尚可

普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
年齢
不問
試用期間
あり(3カ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
正社員登用
あり
★過去3年間で正社員登用の実績
7名
勤務地
〒394-0081
長野県岡谷市長地権現町4丁目3-37 2F
最寄り駅
JR岡谷駅
駅から勤務地までの交通手段
所要時間
10分
マイカー通勤
可(駐車場あり)
転勤
なし

給与、手当について

賃金
233,280円〜237,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
172,800円〜172,800円
定額的に支払われる手当
職務手当60,480円〜64,800円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
○資格者手当 ~11,000円

*上記資格手当について
 資格2級:500円/1勤務

*月額換算≒日給×月労働日数
賃金形態
日給10,800円〜11,500円
昇給
昇給制度
あり
前年度の昇給実績
あり
昇給金額/昇給率
1時間あたり50円〜100円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
給与の締め日
固定(月末)
給与の支給日
固定(月末以外)
支給される月
翌月
支給日
16日

労働時間、休日について

就業時間
就業時間
8時00分〜17時00分
特記事項
*勤務は月~金曜日です
 工事状況により土曜日が出勤になる場合があります
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数
21.6日
休憩時間
60分
休日
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他の休日
*原則は土日祝休みですが、工事状況により土曜が出勤になる場合
 があります
週休二日
毎週
年間休日数
105日
年次有給休暇
★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり(勤続年数不問)
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能な託児所
なし

働きやすさについて

育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
UIJターン
UIJターン歓迎
労働組合
なし
職務給制度
なし
復職制度
あり
希望があれば可能
福利厚生の内容
○会社で加入のハイパーGPAという保険により社員の方の病気に
 よる医療費の補助ができます。

☆40代女性:差額ベッド代を含めて入院費用を全てまかなう事が
 でき非常に助かりました。

☆50代男性:会社の保険で医療着が賄え、病気も治り助かりまし
 た。ありがとうございました。

☆60代男性:がんの治療で入院が決まり不安の中、医療費、交通
 費を負担してもらえると聞き安心して入院生活ができました。
研修制度
研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容
○未経験者の方へ研修4日間
○スキルアップの為、資格取得のための社内講習勉強
 会の実施
フルタイムの就業規則
あり
パートの就業規則
あり
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
敷地内全面禁煙
会社の特長
クオリティを追求しユーザーニーズに合せた業務提供の為、若人の
個性が生かせる環境。今後の事業拡大の為、従業員一同切磋琢磨し
ている。健康づくりチャレンジ宣言ハイパー任意労災で幅広い補償

選考について

選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
通知方法
電話
選考日時
随時
選考場所
〒394-0081
長野県岡谷市長地権現町4丁目3-37 2F
最寄り駅
JR岡谷駅
駅から勤務地までの交通手段
所要時間
10分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒394-0081
長野県岡谷市長地権現町4丁目3-37 2F
応募書類の返却
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
営業所長
担当者
池田イケダ
電話番号
0266-75-1564
FAX
0266-75-1565
Eメール
gyoumu@msd-group.jp

求人に関する特記事項

特記事項
○弊社は全社を挙げて健康づくりに取り組み、心身共に元気な職場
 を目指す「健康づくりチャレンジ企業」です。
 全社員が無料で利用できる健康相談・メンタルヘルス相談サービ
 スを導入し、禁煙など健康づくり成功者には手当を支給し、健康
 づくりを推進しております

○社員登用制度あります。

【応募方法】
 ・ハローワークから事前連絡の後、紹介状、履歴書、職務経歴書
 を担当者宛にお送りください。
 書類選考後、ご連絡をいたします。

 *ハローワークを通してご応募ください。

 《《 別添:事業所PRページあり 》》

本求人の管轄

管轄ハローワーク
諏訪公共職業安定所 岡谷出張所

会社情報

会社名
株式会社 M・S・D PLUSカブシキガイシャ エムエスデー プラス
代表者名
代表取締役:工藤 勲
会社所在地
〒394-0081 長野県岡谷市長地権現町4丁目3-37 2F
従業員数
企業全体
23人
就業場所
6人(うち女性:0人、パート:0人)
設立
平成23年
資本金
100万円
事業内容
総合警備業
1.施設警備業務(保安・巡回他)
2.雑踏・交通誘導警備業務
メッセージ
※弊社は全社を挙げて健康づくりに取り組み、心身共に元気な職場
を目指す「健康づくりチャレンジ企業」です。
全社員が無料で利用できる健康相談・メンタルヘルス相談サービス
を導入し、禁煙など健康づくり成功者には手当を支給し、健康づく
りを推進しております

・会社で福利厚生のため介入しているハイパーGPAという保険制
度があります。参考として社員の声を掲載します

☆社員Iさん☆
差額ベット代も含めて、すべて入院費用を賄うことができ非常に助
かりました。

※社員登用制度あり
※お気軽にお問合せ下さい
支店・営業所・工場等
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等
  • 岡谷市長地権現町4-3-37
  • 神奈川県相模原市南区新磯野3-5-7
事業所番号
2014-616038-3
法人番号
7100001024840
事業所の特記事項
*ハイパーGPAの保険制度に加入しています

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は諏訪公共職業安定所 岡谷出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「20141-01873851」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

この求人の作成者について

こちらは、「株式会社 M・S・D PLUS」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。

この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の諏訪公共職業安定所 岡谷出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。

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