保育士 児童発達支援（岐阜市）９：１５ー１８：００
事業所名非公開
求人番号：21010-12624251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月8日（55日前）
- 応募期限：6月30日（あと28日）
求人の概要
- 職種
- 保育士 児童発達支援（岐阜市）９：１５ー１８：００
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 新規事業所設立
- 仕事の内容
- ・発達に障がいのある児童（２歳～６歳）のサポートしながら、カ
ラダを使って一緒に遊ぶお仕事。子どもが好き、話すのが好きな
方大歓迎。
・自己表現が苦手だったり思い通りに身体を動かせない子ども達と
一緒に遊んだり学んだりすることで、カラダ・ココロ・アタマの
繋がりを知り、発達支援をするお仕事。
・パソコンで利用記録や管理業務の入力もあります。
・乗用車で学校や自宅への送迎業務もあります。
・障害児童未経験でも大丈夫！一年目は教育訓練で、しっかり学べ
ます。
児童１０人を５人で支援する手厚い体制です。
変更範囲：会社の定める業務 - 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
必須児童保育・療育の職務経験のある方
- 必要な免許・資格
-
保育士
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
- 普通自動車運転免許
- 必須（ＡＴ限定可）
- 必要なPCスキル
- 「パソコン初級レベル」ワード・エクセル・メールができる方、
利用記録や管理業務で使用します。 - 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が６５歳のため
- 試用期間
- あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 送迎手当・無事故手当なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市
- マイカー通勤
- 可（駐車場あり）
- 転勤
- あり
- 転勤の範囲
- 変更範囲：会社の定める範囲
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 190,000円〜210,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当20,000円〜20,000円
送迎手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当
保育士
無事故手当１００００円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり7,000円〜20,000円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額10,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
交替制（シフト制）
- 就業時間
- 9時15分〜18時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休憩時間
- 45分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 勤務表による。年末年始と原則日曜日＋他１日（祝日含む）
年に数日ある日曜日出勤の場合、振替休日あり。
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 110日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（自動車任意保）
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続年数5年以上）
- 定年制
- あり（定年年齢一律65歳）
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
応相談
- 福利厚生の内容
- ・働き方改革にともなう求人のため残業ありません。
・法定有給休暇は、全社員がすべて消化しています。
・「児童発達支援管理責任者」資格取得時の補助あり。
・経験を積んで施設管理者になると、管理者手当有。
・仕事の内容は画像情報やＨＰのブログで確認できます。
電話・メールで、お気軽にお問い合わせください。 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- ・入社後、障害について学ぶ教育訓練があります。
・特に１年目はＯＦＦ―ＪＴで、障害の特徴を学び、
「遊び」の効果を体験してもらいます。支援の中で、
子ども達の発達の変化を感じることが出来ます。
・ＯＪＴの中で、日々の業務を習得していきます。
もちろん研修の費用はすべて会社負担。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・働き方改革にともなう求人のため残業ありません。
・法定有給休暇は、全社員がすべて消化しています。
電話・メールで、お気軽にお問い合わせください。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回）
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後2日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
- その他の応募書類
- 保育士証
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 〇求人条件特記事項・やりがい
・入社後、障害について学ぶための教育訓練があります。
もちろん訓練の費用はすべて会社負担。
・特に１年目はＯＦＦ―ＪＴで、障害の特徴を学び、「遊び」の
効果を体験してもらいます。そして支援の中で、子ども達
の発達の変化を感じることが出来ます。
・働き方改革にともなう求人のため残業ありません。
・法定有給休暇は、全社員がすべて消化しています。
・「児童発達支援管理責任者」資格取得時の補助あり。
・経験を積んで施設管理者になると、管理者手当有。
・仕事の内容は画像情報やＨＰのブログで確認できます。
・入社日は応相談、新年度４月からの入社も受付中。
〇電話・メールで、お気軽にお問い合わせください。
※オンライン自主応募可
※オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。
※再雇用制度：上限年齢制限なし
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 岐阜公共職業安定所（ハローワーク岐阜）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 30人
- 就業場所
- 14人（うち女性：13人、パート：4人）
- 事業内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービス。岐阜市・各務原市に３事業
所あり、発達に障がいのある子ども達を支援する児童福祉施設。２
歳以上の児童１０人を５人で支援する手厚い施設です。 - メッセージ
- 〇求人条件特記事項・やりがい
・入社後、障害について学ぶための教育訓練があります。
・特に１年目はＯＦＦ―ＪＴで、障害の特徴を学び、「遊び」の
効果を体験してもらいます。もちろん研修の費用はすべて会社
負担。
・支援の中で子ども達の発達の変化を感じることが出来ます。
・働き方改革にともなう求人のため残業ありません。
・法定有給休暇は、全社員がすべて消化しています。
・「児童発達支援管理責任者」資格取得時の補助あり。
・経験を積んで施設管理者になると、管理者手当有。
・仕事の内容は画像情報やＨＰのブログで確認できます。
・入社日は応相談、新年度４月からの入社も受付中。
〇電話・メールで、お気軽にお問い合わせください。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は岐阜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21010-12624251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の岐阜公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。