職種

設備工事の現場管理【現場管理経験は問いません！】

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

【働き方の選択もあなた次第、自由度もスキル次第】
社用車・ＰＣ・スマホ・制服・働き方までカスタム可能です！
弊社では社員のスキルレベルに応じて選択肢を増やしています
★職人経験を活かして『施工管理』キャリアを目指せます！
★『１時間』『半日』『１日』単位で有給申請ができます！
★借り上げ社宅制度あり！近所～県外まで幅広く受け入れます！
住宅の照明器具の取り付けからゼネコンまで安定して依頼あり◎
入社後に覚えていただければ大丈夫なので管理経験は問いません。
クライアントの依頼を受け、見積もり、施工の段取り、職人の手配
安全管理、品質管理、請求管理などスムーズに工事が進むように
現場を回していただきます。＊業務の変更範囲：なし

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

３級配管技能士
あれば尚可

２級管工事施工管理技士
あれば尚可

１級管工事施工管理技士
あれば尚可

普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６０歳のため

試用期間

あり（６ヶ月）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

岐阜県羽島郡笠松町

現場への直行直帰可

マイカー通勤

可（駐車場あり）

転勤

なし

賃金

228,000円〜300,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

211,600円〜278,400円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

あり

16,400円〜21,600円

その他の手当等付記事項

資格手当
一級施工管理技士５，０００円
二級施工管理技士２，０００円
二種電気工事士１，０００円
家族手当・住宅手当

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、１０時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.23％〜10.20％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

計3.86ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額20,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月

20日

給与の支給日

固定（月末）

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間

8時00分〜17時30分

特記事項

１０：００～１０：１５「休憩」
１２：００～１３：００「お昼休憩」
１５：００～１５：１５「休憩」

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

臨時の受注、納期切迫の場合

月平均労働日数

20.1日

休憩時間

90分

休日

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

週休二日

毎週

年間休日数

123日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり（勤続年数5年以上）

定年制

あり（定年年齢一律60歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）

勤務延長

あり（上限年齢上限70歳まで）

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

借上げ社宅制度あり

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・年１回一般健診（４０歳以上は人間ドック）会社負担にて受診
・制服支給
・資格取得支援制度（合格した場合受験料負担・祝金有）
・代休買取制度
・有給休暇時間単位取得可
・社有車通勤可
・家族手当有り
・借上げ社宅制度有り
・時間有給取得可
・社用スマートフォン貸出有
・会員制リゾートホテル割引利用可
・提携トレーニングジム割引利用可
・ウォーターサーバー、マッサージチェア、自販機あり

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

担当者

特記事項

みんなで会社のことを考えるため役員は投票制を採用。　
常に社員の生の声を聞き、要望のある制度を取り入れています！
個性や能力を伸ばせるキャリアアップで経験を問わず成長できます
【キャリアアップ支援】
●資格取得支援制度あり：受験料の負担、合格祝い金
●研修制度あり：社外での座学や現場にて基礎研修を実施
【福利厚生】
●有給は『１時間』単位より取得できます●借り上げ社宅制度あり
●社用車の通勤利用可能●社用スマートフォンの貸し出しあり
●ウォーターサーバー、マッサージチェア、自販機あり　
●会員制リゾートホテル利用、提携トレーニングジム割引利用可
●代休買取制度あり（直近３ヶ月の代休を時給換算で買い取り）
オンライン自主応募可
オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。
【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
※従業員が健康ではつらつと働くことができる職場づくりに取り組
む事業所です。

管轄ハローワーク

岐阜公共職業安定所（ハローワーク岐阜）

従業員数

企業全体

14人

就業場所

14人（うち女性：1人、パート：0人）

事業内容

電気・空調・給排水設備の設計・施工・メンテナンス。

メッセージ

こんにちは。伴電気商会の代表を務める伴です。
この度は、私たちの会社に興味を持っていただき
ありがとうございます。
私は幼い頃、父の働く姿を間近で見て育ちました。父は厳しい人
でしたが、自らの手で道を切り拓く姿を見て、「努力をすれば
未来は変えられる」という大切な教えを受けました。
その影響から、私自身も若い頃から多くの経験を積み
失敗を恐れず挑戦を続けてきました。
伴電気商会は、電気工事を中心に幅広い分野で事業を展開し
地域に根ざした会社です。成長の鍵は「人」だと考えています。
社員一人ひとりの力が会社を支えています。
そして、その社員がやりがいを持ち、笑顔で働ける環境を作る
ことが、私の使命だと思っています。
もしあなたが「自分の力を試してみたい」「仲間と共に成長した
い」と思うなら、ぜひ私たちと一緒に新しい一歩を
踏み出しましょう。未経験でも大丈夫です。私たちが全力で
サポートします。将来はグループ会社を創業し、社長になること
も夢ではありません。未来を創る仲間として
あなたにお会いできるのを楽しみにしています。

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください