岐阜県西濃エリアで活躍できる電気工事スタッフ
タイガ-電気 株式会社
求人番号:21020-01303861
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:2月3日(15日前)
- 応募期限:4月30日(あと71日)
求人の概要
- 職種
- 岐阜県西濃エリアで活躍できる電気工事スタッフ
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 一般住宅・店舗・工場・公共施設など、様々な現場における電気
設備工事を担当していただきます。主な業務は、動力電源や照明設
備を確保するための電灯動力設備工事、建物内外に照明器具を設置
する照明設備工事、電気機器を使用するためのコンセント設備工事
などです。また、高圧電力を低圧電力に変圧する受変電設備工事・
防犯カメラなどを扱う弱電設備工事、ネットワーク環境を構築する
LAN配線設備工事、火災報知器などを設置する防災設備工事など
幅広い業務に携わります。経験者の方には経験に応じて現場の主担
当をお任せしますが、作業はチームで行うため、一人で抱え込むこ
とはありません。技術力の高いベテラン職人が多数在籍しており、
慣れるまでは丁寧にフォローします。経験を活かしながら、技術を
磨ける環境です。 「変更範囲:変更なし」 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
第二種電気工事士
必須
第一種電気工事士
あれば尚可
- 必要なPCスキル
- 不問
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜45歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため
- 試用期間
- あり(3ケ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒503-1302
岐阜県養老郡養老町大坪290番地作業現場は岐阜県西濃エリアとなり、現場や状況に応じて、
休憩なども含めて時間などの融通性は有り。 - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
316,000円〜392,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 264,000円〜330,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当20,000円〜20,000円
作業手当10,000円〜10,000円
危険手当17,000円〜17,000円
資格手当5,000円〜15,000円 - 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 年齢や経験によって給与に変動はあります。
毎年、工具手当(30,000円)もあり、本人が必要
な工具をこの手当で購入することができます。
- 賃金形態
- 日給12,000円〜15,000円
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額5,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 特記事項
- 就業時間8時~17時(休憩80分)となり残業は月10時間未満
で、休日出勤時は平日に振替休日を取得。日給月給制で残業は15
分単位。私用時は直帰可、週末は柔軟な勤務対応をしています。
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 22.0日
- 休憩時間
- 80分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 日曜日、祭日、年末年始、隔週土曜日、お盆休暇、有給休暇
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 101日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(共済制度)
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数1年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律65歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- あり
◆職務手当(20,000円)◆作業手当(10,000円)
◆危険手当(17,000円)◆資格手当(5,000円~15,
000円)◆残業手当◆工具手当◆出張手当◆職長手当 - 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 当社では、社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した福
利厚生を整えています。
雇用・労災・健康・厚生年金の各種保険を完備し、将来に備えた退
職金制度(建退共)やイデコプラスも導入し,会社からの一部負担
もあります。
資格取得支援制度により、電気工事士や施工管理技士などの国家資
格取得を会社がサポートします。
マイカー通勤が可能で、現場での連絡用に携帯電話を貸与。冷蔵庫
・WI-FI完備の休憩室を備え、現場から戻った際にはおやつを
常備、夏場には冷たいドリンクも用意しています。作業着は2パタ
ーンから選択でき、働きやすさと自由な雰囲気を大切にしています
。
定期健康診断の実施に加え、社員の交流を深めるために夏・冬の慰
労会や数年に一度の日帰り旅行も開催。共通の趣味を持つ社員同士
でサークル活動も行われ、会社が一部費用を負担しています。
仕事だけでなく、仲間との時間や働きやすさを大切にし、社員全員
が誇りを持って活躍できる職場環境を目指しています。 - 研修制度の内容
- 各種協会や団体の外部研修に参加する場合も勤務扱い
としています。また、フルハーネス型安全帯・高所作
業車・小型移動式クレーン・玉掛・小型車両系建機(
3t未満)などの資格取得費用は会社が全額負担しま
す。 - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- 1.育児・介護支援
★育児休業制度:育児休業の取得実績があり、復職後も時短勤務が
可能。★介護休業制度:家族の介護が必要な場合、一定期間の休業
取得が可能。★看護休暇:子どもや家族の急な病気の際に有給で取
得できる制度。
2.柔軟な有給休暇の取得
★有給休暇は取得しやすい環境で、半日・時間単位の取得も可能。
★計画的な有給休暇の推奨:長期休暇と組み合わせてリフレッシュ
が可能。★急な家庭の事情にも対応できるよう、職場全体でフォロ
ーする体制。
3.ワークライフバランスの充実
★残業がほとんどなく、プライベートとの両立が可能。
★持ち帰り仕事なしで、勤務時間内にしっかり業務を完了できる環
境。
4.会社のサポート体制
★資格取得など金銭的にも時間的にもサポートする体制。 - 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)受動喫煙防止のため、敷地内禁煙を徹底しています。喫煙される
方は、指定の場所での休憩時間に喫煙をお願いします。 - 会社の特長
- 当社は、地域密着の丁寧な仕事で信頼を築いてきました。今後は若
手人材の育成と技術の伝承を進め、次世代へとつなぐ体制を強化し
ています。地域の発展と社員の成長を両立させる企業です。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒503-1302
岐阜県養老郡養老町大坪290番地 - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒503-1302
岐阜県養老郡養老町大坪290番地
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 先ずはお気軽にお問合せ下さい。
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 総務課
- 担当者
伊藤 - 電話番号
- 0584-22-2723
- FAX
- 0584-34-3732
- Eメール
- ito-e@tigerdenki.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 現場は岐阜県西濃地域を中心とした近隣エリアが多く、残業は月
10時間未満、休日出勤時は平日に振替休日を取得できるため、プ
ライベートの時間も大切にしながら働けます。私用での通院や家庭
の用事がある場合は、現場からの直帰も可能です。
無理のないスケジュールで、仕事と休憩のメリハリを大切にして
います。福利厚生も充実しており、雇用・労災・健康・厚生年金の
各種保険完備。退職金制度(建退共)や資格取得支援制度もあり、
会社負担でフルハーネス型安全帯、高所作業車、小型クレーン、玉
掛、小型車両系建機などの資格取得が可能です。
休憩室では、おやつや夏場の冷たい飲み物も用意されており、社
員がリフレッシュできる環境を整えています。社員の声として、
「タイガー電気に入って電気工事士としていろいろな技術を学びま
した。自身の経験や知識を伝えながらみなさんと一緒に楽しく働き
たいですね。ただ電気の取り扱いは注意することも多いので、時に
は厳しくメリハリをつけています」
技術を磨きながら安心して働きたい方、仲間と協力して仕事を進
めたい方にぴったりの職場です。まずは見学のみでもお待ちしてい
ます。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大垣公共職業安定所(ハローワーク大垣)
会社情報
- 会社名
タイガ-電気 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:伊藤 博和
- 会社所在地
- 〒503-2123 岐阜県不破郡垂井町栗原1265-15
- 従業員数
-
- 企業全体
- 17人
- 就業場所
- 17人(うち女性:2人、パート:0人)
- 設立
- 昭和38年
- 資本金
- 2,200万円
- 事業内容
- 西濃エリアを中心に、家庭用電気配線・照明工事や、店舗・工場な
どの大規模電気設備工事、学校や公共施設の高圧受電設備など多様
な現場を手掛けています。幅広い対応力と高い技術力が強みです。
- メッセージ
- 当社は岐阜県西濃地域を中心に、一般住宅・店舗・工場・学校・公
共施設などの電気工事を幅広く行っております。家庭用配線や照明
設備から受変電設備、防災設備、LAN配線工事まで、地域の暮ら
しを支える多様な電気工事に対応しています。
現在、40代・50代のベテラン技術者が中心となり、高い技術力
と経験で多くの信頼をいただいています。今後は、これらの技術を
次世代へ継承するため、現場経験をお持ちの電気工事士の方を募集
しています。経験を活かしつつ後進の育成にも関われる環境です。
残業は月10時間未満、休日出勤時は振替休日を取得。日給月給制
で残業は15分単位。私用の際は現場からの直帰も可能で、週末は
定時前に帰ることもできるなど、柔軟な働き方を推進しています。
家庭やプライベートとの両立を大切にしながら安心して働けます。
資格取得支援制度も充実しており、フルハーネス型安全帯、高所作
業車、小型移動式クレーン、玉掛け、小型車両系建機などの資格は
会社負担で取得可能。外部研修への参加も勤務扱いとなります。
経験を積みながらキャリアを築きたい方、地域に貢献しながら長く
安定して働きたい方のご応募をお待ちしています。 - 事業所番号
- 2102-026172-9
- 法人番号
- 3200001014810
- ホームページ
- https://tigerdenki.com/
- 事業所の特記事項
- ベテランの高い技術を間近で学びながら、次の世代と
して成長できる環境です。若返りを進める今だからこ
そ、新しい仲間を伸ばしていく体制があります。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大垣公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21020-01303861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「タイガ-電気 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大垣公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。