工程技術員
サシヒロ 株式会社
求人番号:21021-01665851
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月9日(2日前)
- 応募期限:12月31日(あと81日)
求人の概要
- 職種
- 工程技術員
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ■業務内容ドイツ製の最新設備の木製品加工機を駆使して、オフィスや店舗のテーブル天板の製作工程を担って頂きます。この最新鋭の機械を使い、高品質な製品を効率よく生産することが機械オペレーターの業務です。自分の手で高品質の製品を納期通りに製作出来た時、大きな達成感とやりがいを感じます。製品は日本中に出荷されており、身近なコンビニのカウンターや飲食店のテーブルも、当社製の製品が多く使用されています。ものづくりを通して、社会に貢献することが出来る仕事です。変更範囲:変更なし
- 学歴
-
高校以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可製造業のご経験のある方
- 必要な免許・資格
-
フォークリフト運転技能者
- 普通自動車運転免許
- あれば尚可(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢60歳のため
- 試用期間
- あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒503-2422
岐阜県揖斐郡池田町田畑612 - 最寄り駅
- 養老鉄道 池野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 24分
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
185,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当5,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・家族手当(扶養の配偶者:8,000円、扶養の子:5,000円)・役職手当(役職に応じて支給)・超過勤務手当・(b)の住宅手当(世帯主:10,000円、非世帯主:5,000円)
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時10分〜17時10分
- 特記事項
- ・一年単位の変形労働時間制・繁忙期にはご相談の上、夜勤をお願いする場合がございます。 (夜勤の場合18歳以上:法令の規定による)
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 通常の生産量を大幅に超える受注が集中した場合(通常2~3月)年6回、月80時間、年720時間まで
- 月平均労働日数
- 21.4日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *GW・お盆・年末年始*会社カレンダー・5月~11月は土日休み・12月~4月は土曜出勤あり*一斉有給含め年間110日
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 108日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- ドイツ製の最新設備と熟練の技により、国内トップクラスのテーブル天板製造技術を誇ります。多品種・短納期生産への対応が可能で、大手オフィス家具メーカーから高い評価を頂いています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒503-2422
岐阜県揖斐郡池田町田畑612 - 最寄り駅
- 養老鉄道 池野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 24分
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒503-2422
岐阜県揖斐郡池田町田畑612
- 応募書類の返却
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
-
- 課係名、役職名
- 経営企画部 グループリーダー
- 担当者
川崎 清司 - 電話番号
- 0585-45-2255
- FAX
- 0585-45-7315
- Eメール
- kawasaki@sashihiro.co.jp
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。【オンライン自主応募可】*自主応募の場合、紹介状は不要です。【新はつらつ職場づくり宣言登録事業場】【健康経営優良法人2025認定企業(中小規模)】
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 大垣公共職業安定所 揖斐出張所
会社情報
- 会社名
サシヒロ 株式会社 - 代表者名
- 代表取締役:松本 晋哉
- 会社所在地
- 〒503-2422 岐阜県揖斐郡池田町田畑612
- 従業員数
-
- 企業全体
- 90人
- 就業場所
- 90人(うち女性:24人、パート:13人)
- 設立
- 昭和44年
- 資本金
- 1億円
- 事業内容
- 1913年創業の100年超の歴史を持つ当社は、日本で二社しかない低圧メラミン化粧板の製造メーカーです。オフィスや店舗向けテーブル天板の製造販売を中心に事業を行っています。
- メッセージ
- ■入社後の研修:まずは会社の概要や当社の製品、活動内容について理解する為、座学を実施します。また、当社では「クレド活動」を推進しており、「気持ちの良い挨拶をする」、「超品質を追求する」、「問題と正面から向き合う」等、社員の行動指針を定め、従業員全員で活動しています。「クレド」についての当社の思いや期待事項も理解頂く為、担当者から「クレド」についても説明も行います。■キャリアパス入社後は座学・OJTで先輩社員から業務を学んでいただきます。3か月ほどをかけて工場内の工程を一通りご経験頂き、適性を見ながら配属先を決定していきます。20代で工程を管理するグループリーダーへの昇格者も複数おり、スキルや意欲で若手からキャリアアップすることも可能です。■組織構成:製造部は約60名の人員で構成されており、全5工程のグループに分かれ業務に従事しています。カット・プレス・NC、手作業、検査と工程別にグループが構成されています。その他、製造部には「設備保全」、「品質管理」と専門グループもあります。
- 事業所番号
- 2102-004787-4
- 法人番号
- 5200001016219
- ホームページ
- http://www.sashihiro.co.jp
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大垣公共職業安定所 揖斐出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21021-01665851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「サシヒロ 株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の大垣公共職業安定所 揖斐出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。