体育施設維持管理（草刈り、剪定、芝刈り、簡単な施設修繕）

（事業所の意向により公開していません）

求人番号：21040-02088361

採用人数：1人
掲載開始日：3月31日（28日前）
応募期限：4月29日（あと1日）

求人の概要

職種

体育施設維持管理（草刈り、剪定、芝刈り、簡単な施設修繕）

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員以外（有期雇用社員）

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

欠員補充

仕事の内容

・体育施設の管理業務　：草刈り、グラウンド整備、芝生管理、
　植栽剪定等、簡単な施設修繕

・ビッグアリーナ周辺や野球場、陸上競技場、サッカー場、テニス
　コートゲートボール場などの１２施設を３人チームで管理してい
ます。

変更範囲：変更なし

学歴

学歴不問

必要な経験等

あれば尚可

草刈り機、トラクター作業など小型機械の取り扱い経験

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

必要なPCスキル

特に、必要なし

年齢

制限あり

年齢制限範囲: 〜64歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 職員就業規則に定めているため

試用期間

あり（採用から１年間）

試用期間中の労働条件: 同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

雇用期間: 2026年6月1日〜2027年3月31日
契約更新の可能性: あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件: ■冬期間のうち、１か月間は雇用解除

正社員登用

なし

勤務地

岐阜県高山市

マイカー通勤

マイカー通勤可（駐車場あり）

転勤

転勤なし

給与、手当について

賃金

238,000円〜238,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額: 238,000円〜238,000円
定額的に支払われる手当: -
固定残業代: なし

賃金形態

月給

昇給

昇給制度: あり
前年度の昇給実績: あり
昇給金額／昇給率: 1月あたり1.00％〜2.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無: なし

通勤手当

通勤手当あり

月額5,000円

給与の締め日

固定（月末以外）

毎月: 20日

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月: 当月
支給日: 25日

労働時間、休日について

就業時間

就業時間: 8時30分〜17時15分

時間外労働時間

時間外労働なし

36協定における特別条項: なし

月平均労働日数

21.6日

休憩時間

45分

休日

休日: 土曜日，日曜日，祝日
週休二日制: 週休二日制（土日休）

週休二日

週休二日制（土日休）

年間休日数

105日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

待遇について

加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり（勤続年数不問）
定年制: あり（定年年齢一律65歳）
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし

働きやすさについて

育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし
UIJターン: ＵＩＪターン歓迎
労働組合: なし
職務給制度: なし
復職制度: なし
フルタイムの就業規則: あり
パートの就業規則: あり
受動喫煙対策: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

選考について

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後7日以内
面接選考結果通知: 面接後5日以内
通知方法: 電話

選考日時

その他（面接は令和８年５月中を予定。詳細は後日連絡します。）

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法: 郵送，その他（持参）

応募書類の返却

あり

担当者

求人に関する特記事項

特記事項: ■募集は、令和８年４月２９日が締め切りです。（郵送の場合当
　日消印有効）

■雇用期間は、冬期間１か月間を除く上限１１か月間（相談に
応じます。）
　
□１年毎に雇用更新を行います。

本求人の管轄

管轄ハローワーク: 高山公共職業安定所（ハローワーク高山）

会社情報

会社名

（事業所の意向により公開していません）

従業員数

企業全体: 13人
就業場所: 13人（うち女性：4人、パート：6人）

事業内容

体育協会運営事務
高山市の体育施設指定管理業務　
　高山市における体育事業の計画及び執行

メッセージ

〇ビッグアリーナ周辺や野球場、陸上競技場、サッカー場、テニス
　コートゲートボール場などの１２施設の施設管理をしています。

〇年間の雇用期間は、冬期間１か月を除く上限１１か月間の雇用と
なります。（相談に応じます）
〇１年毎に雇用更新を行うため、継続的に仕事に就くことができま
す。

〇３人チームで施設を管理しており、元気で明るい仲間と仕事がで
きます。

〇募集締切：令和８年４月２９日（履歴書必着）