総合事技職(品質管理)
大同プレーンベアリング株式会社
求人番号:21060-03148751
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月22日(8日前)
- 応募期限:9月30日(あと62日)
求人の概要
- 職種
- 総合事技職(品質管理)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- ◆品質管理
自動車エンジン用すべり軸受を製造する会社での品質管理を担当す
るスタッフの募集です。
主な仕事内容は、
・顧客要求に対する品質保証対応
・品質不具合のトラブル対応
・不具合が発生した場合の原因特定や再発防止策の提案
・製品品質に関する検討と監査
・品質に関する社内基準の制定や改訂
※業務の変更範囲:会社の定める業務 - 学歴
-
大学以上が必須
- 必要な経験等
-
あれば尚可品質管理や品質保証の実務経験
QC活動 - 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年制を適用している為
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
-
〒501-3219
岐阜県関市のぞみヶ丘8-1(関テクノハイランド) - マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
220,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 時間外手当、夜間勤務手当、時差勤務手当(所定時間よ
り1時間以上早出の場合、1回につき100円支給)
家族手当 配偶者 5000円
子ども 10000円
役付手当 5000円~20000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1.80%〜2.40%(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.50ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 15日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 30時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 生産負荷の増大および納期の逼迫。緊急を要するトラブルへの対応
。80H/月(6回を限度)、700H/年まで。
- 月平均労働日数
- 20.5日
- 休憩時間
- 65分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる(GW、夏季、年末年始の連休あり)
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 118日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数2年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- あり
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
配偶者転勤への帯同、介護、出産・育児・結婚によりやむを得ず退
職する場合、一定の要件の下で従業員として復帰を可能とする制度
。仕事と家庭のバランスを考慮し安定就業できる取り組みの一環。
- 福利厚生の内容
- ・従業員持株会制度
・退職金制度は企業型確定拠出年金と社内積立型
・会員型の各種娯楽施設割引制度
・社員食堂(299円/食)
・親睦会費補助制度
・社員旅行(労働組合行事)
・リフレッシュ休暇制度による旅行クーポン券付与
(勤続年数による)
・提携先映画館割引チケット
等々 - 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 新入社員教育(座学)、技能道場(実学)、階層別
教育、目的別教育(QC・ハラスメント防止等々)、
社外講習受講、大同グループ教育機関講習など - フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 会社の特長
- 大同メタル工業のグループ会社です。エンジンに組み付ける「すべ
り軸受」を生産しています。高い技術力が評価され、国内外の主要
メーカーが製造している乗り物のエンジンに搭載されています。
選考について
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後,その他
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時
- 随時
- 選考場所
-
〒501-3219
岐阜県関市のぞみヶ丘8-1(関テクノハイランド) - 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒501-3219
岐阜県関市のぞみヶ丘8-1(関テクノハイランド)
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 会社見学後に応募も可能です。
まずは、お気軽にお問い合わせください。 - 担当者
-
- 課係名、役職名
- 採用・教育グループ
- 担当者
川合 聡 - 電話番号
- 0575-23-4083(内線:966)
- FAX
- 0575-23-4086
- Eメール
- satoshik@daidometal.com
求人に関する特記事項
- 特記事項
- 「関市女性が働きやすい職場認定事業所・AAA認定」
岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業に登録中
※会社見学会 随時実施中※
職場見学希望の方は、受付で「見学希望」と伝えて下さい。
動きやすい服装や靴でお越しください。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 関公共職業安定所(ハローワーク関)
会社情報
- 会社名
大同プレーンベアリング株式会社 - 代表者名
- 代表取締役社長:川原 主税
- 会社所在地
- 〒501-3219 岐阜県関市のぞみヶ丘8-1(関テクノハイランド)
- 従業員数
-
- 企業全体
- 615人
- 就業場所
- 615人(うち女性:139人、パート:7人)
- 設立
- 平成13年
- 資本金
- 3億円
- 事業内容
- 輸送用機械器具製造業
・自動車エンジン用のすべり軸受け・スラストワッシャーの製造
・大同メタルグループ向けの生産設備・治具等の製造・販売 - メッセージ
- ・未経験の方でも、研修やOJTを通して学んでいただきます。
・食堂が完備されており、1食299円となっています。
・空調設備が整っています。
・敷地内に駐車場が完備されています。 - 事業所番号
- 2106-102342-3
- 法人番号
- 2200001019793
- ホームページ
- https://www.daidoplainbearings.com/
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21060-03148751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、「大同プレーンベアリング株式会社」が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の関公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。