自動車販売スタッフ
事業所名非公開
求人番号:21061-00065561
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:1月15日(2日前)
- 応募期限:3月31日(あと73日)
求人の概要
- 職種
- 自動車販売スタッフ
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- ○新車・中古車の販売を中心に、ご来店されたお客様へのご案内や ご相談対応を行います。あわせて、リース車輌の点検時期の管理 や書類作成など、事務的な業務にも携わっていただきます。※飛び込み営業はなく、地域のお客様との会話や信頼関係を大切に した接客が主な業務です。販売ノルマに追われる仕事ではなく、 チームで協力しながら取り組みます。◎年齢や経験を問わず、最初は簡単な業務から始め先輩社員が丁寧 に指導します。地元に根ざし、安定して長く働ける職場です。【仕事内容変更の範囲:会社が定める業務】◇応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。
- 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
あれば尚可販売の経験があれば尚可(未経験者も応募可)
- 必要な免許・資格
-
大型自動車免許
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳の為
- 試用期間
- あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 歩合給の支給はありません
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 岐阜県郡上市
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
185,000円〜285,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 185,000円〜285,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 販売部配属となりますが、個人ノルマは設けておらず、販売部の部目標達成時に、実績に応じて部員全員へ歩合給を支給します(支給条件及び金額は会社規定による)・家族手当:2000円・資格手当:5000円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,500円〜(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額20,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末)
- 給与の支給日
- 固定(月末)
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時30分〜18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 1時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 23.1日
- 休憩時間
- 120分
- 休日
-
- 休日
- 月曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 毎週月曜、第1日曜定休日の他月1回日曜、長期休暇(年末年始・GW・盆)あり
- 週休二日
- その他
- 年間休日数
- 93日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続年数3年以上)
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン
- UIJターン歓迎
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 書類選考は行わず、面接にて人柄や意欲を重視して選考します。面接時の服装は私服で構いません。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・通勤手当は通勤距離及び勤務日数により算出し支給します。・原則定時退社を基本としておりますが、業務状況により時間外 労働が発生する場合があります。・土曜・日曜の出勤については可能な範囲での協力をお願いして いますが、私用や家庭の事情がある場合は事前に相談のうえ、 考慮します。 また、働きやすい環境づくりの一環として、12時~13時は 社内一斉の休憩時間とし店舗を閉める取り組みを行っています。 その他、各自で午前・午後それぞれ30分ずつ休憩が取れます。◆業務上必要な免許・資格(保険募集人・中古車販売士など)は 入社後、会社負担による取得が可能です。(取得後は資格手当の支給あり)◎個人ノルマは設けておらず、チームで協力しながら業務に取り 組む職場です。 仕事を通して目標を持ち、その目標の実現に 向けて一緒に考え、成長していける関係を大切にしています。◇応募前の職場見学も可能ですので、ご希望の方は事前にご連絡 下さい。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 関公共職業安定所 岐阜八幡出張所
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 11人
- 就業場所
- 11人(うち女性:5人、パート:2人)
- 事業内容
- 車輌販売(新車・中古車)・修理・車検・点検・買取り
- メッセージ
- 今回の求人は、4年ぶりに退職者が出たことをきっかけに行うものです。少し寂しさもありましたが、改めて「どんな仲間と、どんな職場をつくっていきたいか」を考える良い機会になりました。仕事は生活のためだけでなく、自分なりの目標ややりがいを見つけていく場でもあると考えています。当社では、仕事を通して目標を持ち、その実現に向けて一緒に考え、成長していける関係を大切にしています。従業員一人ひとりが物心ともに豊かになり、遊ぶ時のように仕事も前向きに楽しめる、そんな職場をこれからも大切にしていきます。地元に根ざし、この先も長く続く会社でありたいと考えています。
- 事業所の特記事項
- 定年60歳以降は1年毎の契約更新(上限年齢定めず)
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は関公共職業安定所 岐阜八幡出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21061-00065561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の関公共職業安定所 岐阜八幡出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。