配管工及び施工管理(トライアル併用求人)
事業所名非公開
求人番号:21061-00604441
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月25日(25日前)
- 応募期限:6月30日(あと41日)
求人の概要
- 職種
- 配管工及び施工管理(トライアル併用求人)
- 求人区分
- フルタイム
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 欠員補充
- 仕事の内容
- 現場での給排水、空調、換気等の設備工事における配管工事
機器設置、取付工事、施工管理業務
具体的には、工事の写真撮影や材料発注、工程管理等を行います。
*現場は主に郡上市内と県内です。
(MT2tダンプ、軽トラック等による)
◎未経験者でも丁寧に指導していきます。
また、日々の実務経験で習得できるようになります。
【仕事内容変更の範囲:変更なし】
◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を
受けて下さい。 - 学歴
-
不問
- 必要な経験等
-
不問
- 必要な免許・資格
-
準中型自動車免許
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
- 普通自動車運転免許
- 必須(AT限定不可)
- 年齢
- 制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が60歳の為
- 試用期間
- あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務地
- 岐阜県郡上市
- マイカー通勤
- 可(駐車場あり)
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
213,000円〜253,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 通信手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 扶養手当 子1人:3000円2人:5000円
技術手当 1日:1350円~2950円
- 賃金形態
- 月給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり17,000円〜22,000円(前年度実績)
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- あり
- 前年度の支給回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計3.65ヶ月分(前年度実績)
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額5,000円
- 給与の締め日
- 固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
- 給与の支給日
- 固定(月末以外)
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 3日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
- 月平均労働日数
- 20.1日
- 休憩時間
- 60分
- 休日
-
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏期休暇(8/13~16)
年末年始(12/30~1/5)
- 週休二日
- 毎週
- 年間休日数
- 123日
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
待遇について
- 加入保険
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり(定年年齢一律60歳)
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり(上限年齢上限65歳まで)
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- なし
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)就業場所は屋外
選考について
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
- 応募書類の返却
- あり
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- *トライアル雇用併用求人<3ヶ月間:条件同一>
・繁忙期は土曜出勤する事があります。
・マイカー通勤可能ですが、現在のところ多くの従業員が
社用車を利用しています。
その場合、通勤手当は支給されません。
・自動車免許(準中型)は入社後取得可能です。
☆『ぎふ建設人材育成リーディング企業』認定企業
☆「新はつらつ職場づくり宣言(働き方改革実現推進)事業場」
◎現場では1つの建物を大勢の人達で作り上げていくので
他の工事業種の方や外注先の方等と一緒に仕事をする事が
多く、コミュニケーションをとりながら作り上げます。
困ったことがあれば、助け合いながら作業していきますの
で安心してください。
◆HW岐阜八幡会社案内コーナー“めで見る我社”公開中
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 関公共職業安定所 岐阜八幡出張所
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 6人
- 就業場所
- 3人(うち女性:2人、パート:0人)
- 事業内容
- 住宅から工場 店舗 公共施設等の衛生・空調設備等の設備工事を
行っています。介護保険における住宅改修 手すりの取付等介護用
品のレンタル事業 コインランドリーの営業も行っています。 - メッセージ
- はじめて建設業に入る方にとっては不安な点が多いと思いますが、
特別な事でなく仕事をしながら技能は身についてきますし、全従業
員および会社をあげて支援していきます。
各種講習会や研修に参加することで知識も取得できます。
毎日の仕事を続けていくことで身についてくるものは大きいと思い
ます。
準中型免許に関しては、入社後、限定解除などでダンプ車に乗れる
ように会社負担で取得できます。
不安な事がありましたら、ご相談下さい。 - 事業所の特記事項
- 但し、会社が認めた場合65歳以上も継続可能
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は関公共職業安定所 岐阜八幡出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21061-00604441」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の関公共職業安定所 岐阜八幡出張所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。