職種

ユニットリーダー／介護福祉士歓迎／マネジメント経験不問

求人区分

フルタイム

雇用形態

正社員

派遣・請負等

派遣・請負ではない

募集の理由

増員

仕事の内容

在宅復帰を目指すユニット型、従来型の特別養護老人ホームでのリ
ーダー業務。
【主な業務】
・フロアでの介護業務　・スタッフ教育
・ミーティングの開催　・シフト作成等の管理業務

＊６～７名のスタッフが勤務し、１０名の入居者様が生活するユニ
ットです。サービスマネージャーや施設長など、マネジメント層と
協同してより良いユニットを創り上げていきます！

変更範囲：会社の定める業務内で変更の可能性あり

学歴

不問

必要な経験等

必須

介護現場経験３年以上

必要な免許・資格

介護福祉士
あれば尚可

あれば尚可：ユニットリーダー研修修了者
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

年齢

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が７０歳の為

試用期間

あり（３か月～６か月※期間短縮有。）

試用期間中の労働条件

同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし

勤務地

〒215-0011
神奈川県川崎市麻生区百合丘３丁目１５－１
まごころタウン＊新百合ヶ丘

新百合ヶ丘駅・百合ヶ丘駅からバス１０分

最寄り駅

小田急小田原線　新百合ヶ丘駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

マイカー通勤

可（駐車場なし）

転勤

あり

転勤の範囲

会社の定める事業所

賃金

276,600円〜295,000円

※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額

276,600円〜295,000円

定額的に支払われる手当

-

固定残業代

なし

その他の手当等付記事項

夜勤４回含んだ金額になります。（夜勤手当８，０００
円／回）
キャリアパス加算５～１００円
勉強会・ミーティング手当あり

賃金形態

月給

昇給

昇給制度

あり

前年度の昇給実績

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり500円〜500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

前年度の支給実績

あり

前年度の支給回数

年2回

賞与金額

200,000円〜400,000円（前年度実績）

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額30,000円

給与の締め日

固定（月末）

給与の支給日

固定（月末以外）

支給される月

翌月

支給日

25日

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間3

11時00分〜20時00分

16時00分〜9時30分

特記事項

（４）１６：００～９：３０（休憩９０分）
（１）～（４）のシフト制

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

利用者の病態急変・トラブル等による緊急対応業務、臨時・緊急業
務で１ヶ月８０時間まで可

月平均労働日数

21.4日

休憩時間

60分

休日

休日

その他

週休二日制

その他

その他の休日

月９日休み（シフト制）※希望休申請可能

週休二日

その他

年間休日数

108日

年次有給休暇

★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

加入保険

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律70歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限75歳まで）

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能な託児所

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

UIJターン

UIJターン歓迎

労働組合

なし

職務給制度

あり

社内独自の職務等級表により基本給を決定

復職制度

なし

福利厚生の内容

・制服貸与
・少額短期保険加入
・インフルエンザ予防接種補助
・育児サポート制度
・グランピング施設割引あり
・自己啓発支援制度
・慶弔見舞金制度
・定期健康診断
・永年勤続表彰
・誕生日プレゼント
・介護、ヘルスケア用品社内割引

研修制度

研修制度の正社員以外の利用：「可」

研修制度の内容

・資格取得補助（介護職員初任者研修／介護福祉士実
務者研修／介護福祉士／認知症介護基礎研修／認知症
介護実践者研修／認知症介護実践リーダー研修／福祉
用具専門相談員／ＩＴ介護士）

フルタイムの就業規則

あり

パートの就業規則

あり

両立支援

・育児時間請求制度
・育児短時間勤務制度
・育児休業
・介護休業
・子の看護休暇
・介護休暇
・育児準備支援
・育児準備セミナー
・睡眠指導ベッドライトのレンタル
・専門家監修の育児情報サイト
・両立支援・コミュニケーション支援

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

屋外に喫煙所有り

会社の特長

「ひとりひとりの豊かな人間観の実現」を経営理念に掲げ、その人
がその人らしい生活ができるよう笑顔の自立支援を提供。願いや希
望・好みといった“その人らしさ”を大切にしています。

選考方法

面接（予定1回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時

随時

選考場所

〒215-0011
神奈川県川崎市麻生区百合丘３丁目１５－１

最寄り駅

新百合ヶ丘・百合ヶ丘駅

駅から勤務地までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他（面接時持参）

応募書類の返却

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接後、ご自宅で１５分程の適正検査（ＷＥＢ）を実施していただ
きます。※学力を測るようなテストではありません。

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

佐塚・火物（サツカ・ヒモノ）

電話番号

044-281-4348

FAX

044-281-4388

特記事項

＊ユニットリーダー研修受講希望者は、法人負担で受講可能です！
＊ＵＩＪターン等、遠方からの選考をご希望の方、ＷＥＢ面接や入
社タイミング配慮いたします
＊夜勤手当・・・月最低４～５回（週１回）
　他の従業員の休暇等で６回以上行う場合は、
　１回につき８０００円を追加で支給します。
◇◆施設見学随時受付中◆◇
どのようなケアを提供している事業所なのか？
働くメンバーについて
未経験へのサポート制度はあるのか？
ワークライフバランスのとれた職場環境であるか？・・・など
働く上での疑問にお答えしながら事業所を見学していただける施設
見学を随時開催しています！

【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。

管轄ハローワーク

静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡）

会社名

社会福祉法人　まごころ（シャカイフクシホウジン　マゴコロ）

代表者名

理事長：増田　正寿

会社所在地

〒422-8009 静岡県静岡市駿河区弥生町４－２６

従業員数

企業全体

195人

就業場所

80人（うち女性：56人、パート：16人）

設立

平成26年

事業内容

静岡県、神奈川県にて特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイ
サービス・小規模多機能型居宅介護・居宅介護支援の運営。
公益事業（身元保証サービス）

メッセージ

◆新規開設から約２年・・・まだまだ施設創りの初期段階！
一緒にまごころタウンを築き上げて下さる方を募集しています！
・一人ひとりの願いや希望、好みなどの『その人らしさ』を大切に
　考えてくださる方をお待ちしております。
・月９日休みなので、プライベートの時間もしっかり確保できます
。
　ご家庭との両立や趣味の充実も叶う環境です。
・毎日の頑張りを還元する昇給・賞与あり。
　やりがいを持って取り組める待遇も整っています。

◆資格取得支援制度＊規定あり　
　
　
　
　
・介護職員初任者研修　・介護福祉士実務者研修
・介護福祉士　・認知症介護基礎研修
・福祉用具専門相談員　・ＩＴ介護士　・福祉皮膚美容士

事業所番号

2201-617060-6

法人番号

5080005006682

ホームページ

http://www.magokoro-w.com/

応募する場合は最寄りのハローワークへ

求人番号を必ず控えてください