事務職員（受付事務）／ 【静岡静岡労政会館パート職員】
事業所名非公開
求人番号：22010-26332451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月31日（4日前）
- 応募期限：12月31日（あと57日）
求人の概要
- 職種
- 事務職員（受付事務）／ 【静岡静岡労政会館パート職員】
- 求人区分
- パート
- 雇用形態
- パート労働者
- 派遣・請負等
- 派遣・請負ではない
- 募集の理由
- 増員
- 仕事の内容
- 静岡労政会館の予約の受付や入力、請求書の出力や請求などの事務など、会館の管理や案内や経理補助などの会館運営に関する全般の事務を行います。変更範囲：変更無し
- 学歴
-
高校以上が必須
- 専攻課程
- 特別な資格を必要としない
- 必要な経験等
-
必須基本的なパソコン操作ができればよい。
- 必要な免許・資格
-
免許・資格不問
- 必要なPCスキル
- エクセルやワードの基本的な知識操作ができればよいです。
- 年齢
- 不問
- 試用期間
- なし
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
- 雇用期間
- 2026年1月1日〜2026年3月31日
- 契約更新の可能性
- あり（条件付きで更新あり）
- 契約更新の条件
- 経営状況により
- 正社員登用
- なし
- 勤務地
- 静岡県静岡市葵区
- マイカー通勤
- 不可
- 転勤
- なし
給与、手当について
- 賃金
-
1,097円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 1,097円〜1,100円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 通勤手当は規程により支払います。特別給（賞与）も規程により支払います。
- 賃金形態
- 時給
- 昇給
-
- 昇給制度
- あり
- 前年度の昇給実績
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり20円〜60円（前年度実績）
- 賞与
-
- 賞与制度の有無
- あり
- 前年度の支給実績
- なし
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
月額30,000円
- 給与の締め日
- 固定（月末）
- 給与の支給日
- 固定（月末以外）
- 支給される月
- 翌月
- 支給日
- 21日
労働時間、休日について
- 就業時間
-
- 就業時間1
- 8時30分〜17時10分
- 就業時間2
- 8時30分〜12時30分
- 就業時間3
- 17時10分〜21時10分
- 時間外労働時間
- なし
- 36協定における特別条項
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週3日程度労働日数について相談可
- 休日
-
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月初に希望を聞き取り出勤日を決定する。土日祝日の勤務もあります。
- 週休二日
- 毎週
- 年次有給休暇
- ★6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
待遇について
- 加入保険
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
働きやすさについて
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし
- 労働組合
- なし
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
育児・介護等離職者復職支援制度
- 福利厚生の内容
- 旅行補助事業（１５０００円／年）
- 研修制度
- 研修制度の正社員以外の利用：「可」
- 研修制度の内容
- ・研修施設予約システム・宿泊施設予約システム研修・接遇、電話応対制度
- フルタイムの就業規則
- あり
- パートの就業規則
- あり
- 両立支援
- ・育児休業制度：１歳６か月まで・介護休業制度：通算９３日間
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり（喫煙室設置）喫煙専用室設置
選考について
- 選考方法
- 面接（予定1回），書類選考
- 選考結果通知
-
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 通知方法
- 郵送，電話
- 選考日時
- 随時
- 応募書類等
-
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 応募書類の返却
- あり
- 選考に関する特記事項
- 書類選考後、面接となります。
- 担当者
-
求人に関する特記事項
- 特記事項
- ・公共施設の会議室の受付事務です。具体的には電話や窓口での予約の受付及び入力、請求書の作成及び送付、窓口での受付対応です。ベテランの職員が親切丁寧に業務を指導しますので、未経験者を歓迎します。。＊加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りとします。【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
本求人の管轄
- 管轄ハローワーク
- 静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡）
会社情報
- 従業員数
-
- 企業全体
- 55人
- 就業場所
- 6人（うち女性：2人、パート：4人）
- 事業内容
- 主として県内の勤労者及びその家族に対し総合的な福祉事業（宿泊及び静岡県労政会館の運営）を行い、もって県民福祉の増進を図っていく。
- メッセージ
- 静岡県が設置した外郭団体です。静岡労政会館の受付の事務が仕事です。具体的には予約の受付入力、請求書の作成及び送付、窓口での利用者への受付業務です。仕事はベテランの職員が親切丁寧に教えてくれますので、未経験者を歓迎します。労政会館ではヨガなどの健康や朗読など、様々な講座も主宰しており参加できます。
- 事業所の特記事項
- 再雇用終了後も、本人の希望を踏まえ。会社が認めた場合は継続雇用する場合があります。
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22010-26332451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
この求人の作成者について
こちらは、この事業所が作成し、ハローワークのチェックを経てハローワークインターネットサービスに掲載された求人を転載したものとなっております。
この求人の正確性などに疑問がある場合は、管轄元の静岡公共職業安定所か、最寄りのハローワークにお尋ねください。